Anh chị cho em hỏi khi công ty em đang làm việc sáp nhập với công ty khác thì nghĩa vụ thực hiện hợp đồng lao động như nào? Có phải thông báo cho người lao động hay không và nếu nghỉ có phải báo trước 30 ngày hay 45 ngày theo quy định không ạ?
Tôi có một câu hỏi như sau: Công ty trả lương cho người lao động bằng sản phẩm công ty thì có đúng quy định pháp luật không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Xin chào ban biên tập, cho mình hỏi công ty tôi là công ty cổ phần vốn điều lệ 10 tỷ đồng. Đại hội đồng cổ đông vừa rồi cho một số cổ đông rút vốn 3 tỷ. Hiện giờ vốn công ty còn 7 tỷ đồng. Vậy công ty tôi có phải đi đăng ký lại hay không? Có phải thông báo với cơ quan đăng ký hay không?
Tôi có thắc mắc là người lao động trong Tổng công ty Hàng hải Việt Nam có thể tham gia quản lý Tổng công ty hay không? Nếu có thì tham gia quản lý những nội dung nào? Mối quan hệ lao động giữa người lao động với Tổng công ty Hàng hải Việt Nam được quy định ra sao? - Câu hỏi của anh Quang Vinh (Bắc Giang).
Cho tôi hỏi Ngân hàng thương mại cổ phần có công ty con thì phải duy trì tỷ lệ an toàn vốn tối thiểu là bao nhiêu? Ngân hàng Nhà nước có được yêu cầu Ngân hàng thương mại cổ phần duy trì tỷ lệ an toàn vốn cao hơn so với mức quy định không? Câu hỏi của anh N.T.D từ Phú Quốc.
Hiện tại tôi muốn chia các tài sản, quyền và nghĩa vụ, thành viên, cổ đông của công ty TNHH hai thành viên hiện có của mình để thành lập ba công ty mới thì thủ tục thực hiện việc chia công ty TNHH hai thành viên được quy định như thế nào và hồ sơ chia công ty cần chuẩn bị những gì?
Hiện tại tôi muốn hợp nhất hai công ty TNHH hai thành viên thành một công ty mới thì phải làm như thế nào? Thủ tục thực hiện việc hợp nhất hai công ty TNHH hai thành viên được quy định như thế nào và hồ sơ hợp nhất công ty cần chuẩn bị những gì?
Trước đây tôi có thành lập công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do tôi làm chủ sở hữu với ngành nghề buôn bán đồ nội thất. Hiện nay do không đủ sức khoẻ để duy trì công ty nên tôi đang muốn bán công ty này lại cho người khác. Vậy tôi phải tiến hành thủ tục gì, có phải nộp thuế gì không?
Cho hỏi hiện nay điều kiện của 1 kế toán trưởng của công ty môi giới bảo hiểm ra sao? Tiêu chuẩn chung của người làm kế toán trưởng trong công ty bảo hiểm ra sao? Người đang là thủ quỹ trong công ty bảo hiểm thì có được làm kế toán trưởng trong cùng công ty đó hay không? Xin cảm ơn!
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau theo các quy định của pháp luật thì người đại diện theo pháp luật công ty cổ phần có phải là người quản lý công ty hay không? Câu hỏi của anh K.L.Q đến từ TP.HCM.
Cho chị hỏi công ty chị không có công đoàn thì có phải đóng kinh phí công đoàn không? Nếu bắt buộc phải đóng thì mức đóng kinh phí công đoàn được quy định như thế nào? Đóng kinh phí công đoàn ở đâu? Quyền lợi gì khi đóng kinh phí công đoàn? Trên đây là thắc mắc của chị Minh Ngọc ở tại Quận Hoàng Mai, Thành phố Hà Nội.
Con trai tôi vừa nhận được chứng chỉ hành nghề chứng khoán với kinh nghiệm 05 năm tại một bộ phận nghiệp vụ chuyên môn của một công ty chứng khoán tại thành phố Hồ Chí Minh. Không biết con trai tôi có thể ứng tuyển vào bộ phận kiểm soát nội bộ của công ty quản lý quỹ hay không? Và trách nhiệm của bộ phận kiểm soát này là những gì? Xin cảm ơn.
Cho tôi hỏi sau khi công ty mẹ bán công ty con cấp 1 cho công ty con khác thì khoản lợi thế thương mại phát sinh ban đầu khi mua công ty con có thay đổi hay không? Các thông tin tài chính trên Báo cáo tài chính hợp nhất của toàn bộ tập đoàn có thay đổi không? Câu hỏi của chị Ánh từ Hà Nội
Tôi có một câu hỏi như sau: Công ty TNHH 2 thành viên trở lên chia lợi nhuận trái quy định thì thành viên công ty có hoàn trả lại lợi nhuận đã nhận không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Lâm Đồng.
Chủ sở hữu công ty TNHH MTV có quyền rút lợi nhuận khi công ty không thanh toán đủ các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác đến hạn hay không? Chủ sở hữu công ty TNHH MTV là cá nhân chết thì ai là chủ công ty? Chủ sở hữu công ty TNHH MTV là cá nhân có quyền yêu cầu phá sản công ty không?
Quản lý nhân sự trong doanh nghiệp là gì? Tổng giám đốc công ty TNHH 2 thành viên trở lên có được ban hành quy chế quản lý nội bộ để quản lý nhân sự không? Hồ sơ đăng ký thay đổi người đại diện theo pháp luật của công ty TNHH 2 thành viên trở lên bao gồm những giấy tờ gì?
Tôi muốn hỏi về điều kiện để trở thành công ty đại chúng là gì? Và cách thức đăng ký công ty đại chúng? Công ty tôi là công ty cổ phần X huy động vốn từ công chúng thông qua phát hành chứng khoán và niêm yết tại các trung tâm giao dịch chứng khoán. Tôi có nghe bạn tôi nói rằng phải đăng ký Công ty đại chúng để hoạt động loại hình công ty này nhưng
Tôi muốn biết là tổ chức Đảng trong tổng công ty Nhà nước có được tổ chức dưới dạng mô hình đảng bộ công ty mẹ của tổng công ty không? Trường hợp được tổ chức thì việc thành lập đảng bộ công ty mẹ của tổng công ty được quy định như thế nào? Cơ quan nào có quyền quyết định thành lập đảng bộ công ty mẹ của tổng công ty? - câu hỏi của anh Hoàng Nam
Tôi muốn hỏi về vấn đề đăng ký nội quy lao động. Tôi là Mạnh, công ty tôi vừa mới thành lập và hiện đang có 15 người lao động. Công ty tôi đang thực hiện ban hành nội quy lao động vì vậy tôi muốn biết sau khi ban hành nội quy lao động bao lâu thì phải đăng ký nội quy lao động. Hồ sơ đăng ký nội quy lao động theo thủ tục mới nhất hiện nay bao gồm
Tôi muốn tìm hiểu về nội dung giám sát tuân thủ pháp luật đối với Tổng công ty Lưu ký và bù trừ chứng khoán Việt Nam được quy định như thế nào theo Thông tư mới nhất của Bộ Tài Chính. Mong được cung cấp thông tin về vấn đề này. Cám ơn!