Tôi không biết, khi thực hiện Quan trắc yếu tố có hại trong môi trường lao động cần đảm bảo thực hiện tối thiểu các yếu tố nào? Yếu tố có hại trong môi trường lao động cần quan trắc được bổ sung cập nhật trong Hồ sơ vệ sinh lao động trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh Hữu Thanh tại Tp. Hồ Chí Minh.
Tôi có thắc mắc cần được tư vấn về thẻ an toàn cho lao động. Doanh nghiệp của tôi đang muốn tự huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động Cụ thể, doanh nghiệp có thể tự huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động không? Điều kiện doanh nghiệp được tự cấp thẻ an toàn cho lao động là gì?
Đi dân quân tự vệ cơ động thì có được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự cho đến hết thời gian đi dân quân không? Mẫu Đơn xin hoãn nghĩa vụ quân sự mới nhất hiện nay là mẫu nào? - câu hỏi của anh K. (Hà Nội).
Tôi có thắc mắc liên quan tới thuế thu nhập cá nhân mong được giải đáp. Công ty mẹ của công ty tôi ở nước ngoài cử một người lao động nước ngoài qua Việt Nam để hỗ trợ công ty con cho một dự án với thời gian làm việc trên 183 ngày. Người lao động nước ngoài này sẽ qua Việt Nam hỗ trợ dự án mà không hưởng lương của công ty con ở Việt Nam cũng như
Người sử dụng lao động có bắt buộc phải cung cấp nước uống cho người lao động tại công trường? Nếu có thì người sử dụng lao động phải cung cấp bao nhiêu lít nước uống cho người lao động trong một ca làm tại công trường?
Tôi thắc mắc là đối tượng, tiêu chuẩn xét tặng giải thưởng và bằng Lao động sáng tạo được quy định ở văn bản nào? Cụ thể như thế nào? Mong được giải đáp.
Xin cho hỏi: Doanh nghiệp phải nộp hội phí trong vòng bao nhiêu ngày kể từ ngày được kết nạp làm hội viên chính thức của Hiệp hội Xuất khẩu lao động Việt Nam? Trường hợp hội viên chính thức không đóng hội phí của Hiệp hội Xuất khẩu lao động Việt Nam thì sẽ bị xử lý thế nào? - câu hỏi của anh Quang Tường (Vĩnh Long)
Cho chị hỏi, nếu doanh nghiệp trốn đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự bị phạt hành chính bao nhiêu tiền? Câu hỏi của chị T.P (Tp. Hồ Chí Minh).
Xin cho hỏi là công ty tôi đã làm thông báo tạm ngừng trong 1 năm từ 01.07.2023. Công ty còn 2 người lao động vẫn làm việc để giải quyết các giấy tờ tồn đọng. Vậy công ty có thể trả lương và đóng bảo hiểm xã hội không? Công ty có khả năng đóng BHXH và đóng bình thường thì có vấn đề gì không? Đây là câu hỏi của chị T.N đến từ Vĩnh Long.
Cho hỏi có bắt buộc phải nộp kèm theo quy định về kỷ luật lao động khi nộp hồ sơ đăng ký nội quy lao động không? Câu hỏi của anh Tấn đến từ Bình Dương.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì việc cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài giao dịch điện tử dựa theo nguyên tắc nào? Câu hỏi của anh Quang Vinh đến từ Bình Dương.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi rằng tờ khai chưa duyệt thông quan từ năm 2014, Hải quan có thể xử phạt vi phạm hành chính doanh nghiệp đối với các tờ khai này không vì dữ liệu đã quá lâu công ty cũng không kiểm tra được? Mong được tư vấn!
Người đại diện pháp luật là tổng giám đốc có thể ủy quyền cho người khác làm chủ trì họp xử lý kỷ luật lao động không? Người được ủy quyền bởi người đại diện pháp luật là tổng giám đốc chủ trì họp xử lý kỷ luật lao động theo trình tự thủ tục ra sao?
Tôi muốn biết người lao động nào sẽ được người sử dụng lao động đóng bảo hiểm? Mức đóng cụ thể là bao nhiêu? Bên cạnh đó, tôi được biết người lao động khi làm việc tại các công ty thì sẽ bị tính thuế đối với một số khoản thu nhập. Vậy chi phí dùng để mua gói bảo hiểm được mua bởi người sử dụng lao động cho người lao động có được tính vào thu nhập
Cho tôi hỏi nếu muốn trở thành hòa giải viên lao động thì cần phải đáp ứng những điều kiện nào vậy ạ? Nếu đủ điều kiện thì cần chuẩn bị hồ sơ như thế nào để dự tuyển làm hòa giải viên lao động? - Câu hỏi của bạn Quốc Anh, TPHCM.
Xin hỏi, sửa một số nội dung đáng chú ý về hướng dẫn quản lý kinh phí sự nghiệp bảo vệ môi trường tại Thông tư mới như thế nào? anh Ngô Minh - Đồng Tháp
Thời hiệu xử lý kỷ luật đối với người lao động được pháp luật quy định như thế nào? Cho tôi hỏi, công ty tôi có người lao động ăn nói khiếm nhã với giám đốc công ty. Nếu bị sa thải do nói khiếm nhã với giám đốc có đúng pháp luật không? Nếu được phép sa thải trong trường hợp này thì thời hiệu xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?
Cho tôi hỏi Vụ Lao động Tiền lương thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xã hội có nhiệm vụ nghiên cứu, xây dựng những nội dung gì về tiền lương? Cơ cấu tổ chức của Vụ Lao động Tiền lương được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Thiện từ Bình Phước.
Công ty hợp danh có được hành nghề quản lý, thanh lý tài sản trong quá trình giải quyết phá sản hay không? Công ty hợp danh hành nghề quản lý, thanh lý tài sản có quyền xác minh, thu thập tài liệu liên quan đến hoạt động của doanh nghiệp không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khi quan trắc yếu tố có hại trong môi trường lao động cần đảm bảo thực hiện tối thiểu các yếu tố nào?
08:42 | 30/03/2023
.jpg)
.jpg)
.jpg)
