:
a) Chậm nhất sau 10 ngày kể từ ngày nhận đơn đề nghị từ chức của công chức, cơ quan tham mưu về tổ chức cán bộ hoặc người đứng đầu cơ quan, tổ chức nơi công chức đang công tác phải trao đổi với công chức có đơn đề nghị từ chức. Trường hợp công chức rút đơn thì dừng việc xem xét; trường hợp công chức không rút đơn thì cơ quan tham mưu về tổ chức cán
.
Theo đó, nếu ngày 20 tháng 11 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 20 tháng 11.
Ngoài ra, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào ngày 20 tháng 11 thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương
Cho tôi xin được biết quy trình giao nhận hộ chiếu để đi công tác của cán bộ quản lý thuộc Bộ Giao thông vận tải như thế nào? - Câu hỏi của Minh Tài (Quảng Bình).
Em hiện tại 20 tuổi, đang học tiếng Nhật để tháng 12 sẽ đi xuất khẩu lao động. Xin hỏi nếu em sang Nhật xuất khẩu lao động thì có được hoãn nghĩa vụ quân sự không? Nếu không thì năm sau bên xã gọi đi khám nghĩa vụ quân sự mà em không về nước được thì có vi phạm quy định pháp luật không? Nếu có mức xử phạt là như thế nào? Xin cảm ơn!
Tôi đang sinh sống tại An Giang, hiện nay tôi muốn xây dựng một căn nhà cấp 3 nên cần tư vấn về việc cấp Giấy phép xây dựng. Cho tôi hỏi, điều kiện để được cấp Giấy phép xây dựng công trình tại tỉnh An Giang hiện nay như thế nào? Cần liên hệ cơ quan nhà nước nào để xin cấp Giấy phép xây dựng? Rất mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Xin chào ban biên tập, tôi có một thắc mắc sau: Tôi là người sử dụng lao động, vậy tôi phải ban hành những quy định nào để đảm bảo an toàn cho người lao động khi thi công tại công trường? Việc đảm bảo vệ sinh, ngăn ngừa người bị rơi ngã, ngăn ngừa sụp đổ công trình được quy định như thế nào? Xin cám ơn!
Xin chào ban biên tập, tôi có một câu hỏi mong được giải đáp như sau: Công ty tôi dự kiến sắp tới sẽ nhập khẩu các dược chất được kiểm soát từ nước ngoài về Việt Nam. Cho tôi hỏi việc phân bổ, điều chỉnh, bổ sung hạn ngạch sản xuất, nhập khẩu các chất được kiểm soát được thực hiện như thế nào? Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi pháp luật quy định về hoạt động phát hành xuất bản phẩm như thế nào? Yêu cầu đối với quảng cáo trên xuất bản phẩm được quy định ra sao? Bên cạnh đó tôi cũng muốn hỏi về quy trình tổ chức triển lãm, hội chợ xuất bản phẩm được quy định như thế nào? Xin hãy tư vấn giúp tôi! Tôi xin chân thành cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về quyết định đính chính trong quyết định xử phạt vi phạm hành chính. Việc đính chính trong xử phạt vi phạm hành chính gồm các trường hợp nào? Mẫu quyết định đính chính quyết định trong quyết định xử phạt vi phạm hành chính như thế nào? Xin cảm ơn!
trong các cột từ cột 1 đến cột 31 theo các ký hiệu quy định trong chứng từ.
(3) Cuối tháng, người chấm công và người phụ trách bộ phận ký vào Bảng chấm công và chuyển Bảng chấm công cùng các chứng từ liên quan như Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH, giấy xin nghỉ việc không hưởng lương,... về bộ phận kế toán kiểm tra, đối chiếu qui ra công để tính
Tôi có vấn đề liên quan tới bảo hiểm xã hội mong sớm được giải đáp thắc mắc. Hiện nay, cụ thể là sau dịch COVID-19 thì người lao động đã có một khoảng thời gian dài tránh dịch. Một trong số những người lao động tránh dịch đó có cả những người lao động đã phải rời khỏi thị trường lao động luôn do không có việc làm. Sau khi đại dịch qua đi, Nhà nước
chức theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức.
thì phải đảm bảo điều kiện về thu nhập như sau:
- Trường hợp người đứng đơn là người độc thân thì có thu nhập hàng tháng thực nhận không quá 15 triệu đồng tính theo Bảng tiền công, tiền lương do cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp nơi đối tượng làm việc xác nhận.
Trường hợp người đứng đơn
Xin chào Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi trường hợp của tôi hiện là công chức nghỉ thai sản có được tính vào thời gian tập sự không? Bên cạnh đó, khi tôi tập sự thì được hưởng mức lương là bao nhiêu mới đúng luật vậy ạ? Xin cảm ơn !
và môi trường như sau:
Hồ sơ, thủ tục đề nghị xét và công nhận sáng kiến
Hồ sơ đề nghị xét và công nhận sáng kiến nộp về Thường trực giúp việc Hội đồng sáng kiến Bộ- Vụ Thi đua, Khen thưởng và Tuyên truyền, gồm:
1. Tờ trình đề nghị của đơn vị kèm theo biên bản họp của đơn vị;
2. Đơn đề nghị công nhận sáng kiến (Mẫu số 01);
3. Báo cáo mô tả sáng
gồm: Lãnh đạo đơn vị chủ trì soạn thảo làm chủ tịch Hội đồng; đại diện bộ phận trực tiếp soạn thảo tài liệu, vật mang bí mật nhà nước mật và đại diện các bộ phận khác có liên quan.
Hội đồng giải mật, giảm mật, tăng mật làm việc theo chế độ tập thể, quyết định theo đa số và tự giải thể sau khi tiến hành giải mật, giảm mật, tăng mật;
...
Như vậy
hậu quả sau này.
Những cách đơn giản để giảm tác hại của việc nhìn gần quá nhiều:
Cho mắt nghỉ ngơi: Làm việc với màn hình điện tử nên cho mắt nghỉ ngơi theo nguyên tắc 20-20-20 nghĩa là mắt nhìn gần 20 phút, nghỉ ít nhất 20 giây để nhìn xa 20 feet (tương đương 5 mét).
...Xem tiếp...
TẢI VỀ
Thông tin mang tính chất tham khảo.
Bài tuyên
quan, đơn vị có thẩm quyền, người đứng đầu quyết định bổ nhiệm cán bộ.
Khi có căn cứ xem xét miễn nhiệm cán bộ theo quy định thì trong thời hạn 15 ngày làm việc, người đứng đầu ban hành quyết định miễn nhiệm cán bộ và gửi văn bản đến cấp ủy, tổ chức Đảng, tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý cán bộ.
(2) Chịu trách nhiệm kể cả khi
Tôi làm ở Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Đắk Pơ, tỉnh Gia Lai. Đơn vị tôi thanh toán chế độ công tác phí tập huấn chuyên môn nghiệp vụ hàng năm do Bộ, Sở tổ chức từ 2-4 ngày chỉ gồm tiền phòng nghỉ và tiền đi lại, không thanh toán tiền lưu trú theo Thông tư 40/2017/TT-BTC. Xin hỏi, đơn vị tôi thanh toán như vậy có đúng không? Câu hỏi của anh
Tôi là người dân tộc thiểu số (không phải là người dân tộc thiểu số ít người) ở xã Chiềng Sại (xã thuộc khu vực III), huyện Bắc Yên, tỉnh Sơn La, đang theo học trường Cao đẳng Thương mại và Du lịch Hà Nội. Vào đầu năm học, tôi có làm đơn xin miễn giảm học phí và xã đã cấp giấy yêu cầu miễn giảm học phí. Tuy nhiên, khi tôi nộp đơn thì nhà trường
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho anh hỏi về trường hợp người lao động, đã ký hợp đồng 1 năm mà nghỉ ngang (không bàn giao) thì sẽ bị xử lý và bồi thường thiệt hại cho công ty như thế nào? Mong được giải đáp, anh cảm ơn.