ty, thành viên hợp danh khác cung cấp thông tin về tình hình kinh doanh của công ty; kiểm tra tài sản, sổ kế toán và tài liệu khác của công ty khi thấy cần thiết;
- Được chia lợi nhuận tương ứng với tỷ lệ phần vốn góp hoặc theo thỏa thuận quy định tại Điều lệ công ty;
- Khi công ty giải thể hoặc phá sản, được chia giá trị tài sản còn lại tương ứng
hợp đồng và phí thưởng;
- Phương thức thanh toán và thanh lý hợp đồng;
- Phương thức giải quyết tranh chấp.
5. Trường hợp công ty chứng khoán không thực hiện đúng theo hợp đồng đã ký với khách hàng, gây tổn thất cho khách hàng, công ty chứng khoán có trách nhiệm bồi thường cho khách hàng ủy thác theo thoả thuận bằng văn bản giữa hai bên; trường
Tôi đã mua một mảnh đất của một người quen, hai bên đã làm hợp đồng và đã ra văn phòng công chứng để công chứng hợp đồng mua bán đó. Nhưng hiện tại bây giờ vì một số lý do cá nhân mà tôi không thể tiếp tục mua được. Vậy cho tôi hỏi là hợp đồng đã công chứng thì có hủy bỏ được không? Chữ viết trong văn bản công chứng được pháp luật quy định như thế
thông được kết hợp với nhau thành các loại hình dịch vụ cụ thể sau đây:
a) Dịch vụ viễn thông cố định bao gồm dịch vụ viễn thông cố định mặt đất, dịch vụ viễn thông cố định vệ tinh;
b) Dịch vụ viễn thông di động bao gồm dịch vụ viễn thông di động mặt đất, dịch vụ viễn thông di động vệ tinh, dịch vụ viễn thông di động hàng hải, dịch vụ viễn thông di
được kết hợp với nhau thành các loại hình dịch vụ cụ thể sau đây:
a) Dịch vụ viễn thông cố định bao gồm dịch vụ viễn thông cố định mặt đất, dịch vụ viễn thông cố định vệ tinh;
b) Dịch vụ viễn thông di động bao gồm dịch vụ viễn thông di động mặt đất, dịch vụ viễn thông di động vệ tinh, dịch vụ viễn thông di động hàng hải, dịch vụ viễn thông di động
sắt với người thuê vận tải, theo đó doanh nghiệp kinh doanh vận tải đường sắt nhận vận chuyển hàng hóa từ nơi nhận đến nơi đến và giao hàng hóa cho người nhận hàng được quy định trong hợp đồng. Hợp đồng vận tải hàng hóa xác định quan hệ về quyền và nghĩa vụ của các bên và được lập thành văn bản hoặc hình thức khác mà hai bên thỏa thuận.
2. Hóa đơn
hai bên thỏa thuận nhưng không quá 15 ngày phải được trả gộp một lần.
- Người lao động hưởng lương theo tháng được trả một tháng một lần hoặc nửa tháng một lần. Thời điểm trả lương do hai bên thỏa thuận và phải được ấn định vào một thời điểm có tính chu kỳ.
- Người lao động hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán được trả lương theo thỏa thuận của
theo hợp đồng lao động;
(2) Nếu do lỗi của người lao động thì người đó không được trả lương; những người lao động khác trong cùng đơn vị phải ngừng việc thì được trả lương theo mức do hai bên thỏa thuận nhưng không được thấp hơn mức lương tối thiểu;
(3) Nếu vì sự cố về điện, nước mà không do lỗi của người sử dụng lao động hoặc do thiên tai, hỏa hoạn
theo tháng được trả một tháng một lần hoặc nửa tháng một lần. Thời điểm trả lương do hai bên thỏa thuận và phải được ấn định vào một thời điểm có tính chu kỳ.
3. Người lao động hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán được trả lương theo thỏa thuận của hai bên; nếu công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo khối
việc hoặc được trả gộp do hai bên thỏa thuận nhưng không quá 15 ngày phải được trả gộp một lần.
2. Người lao động hưởng lương theo tháng được trả một tháng một lần hoặc nửa tháng một lần. Thời điểm trả lương do hai bên thỏa thuận và phải được ấn định vào một thời điểm có tính chu kỳ.
3. Người lao động hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán được trả
sống với nhau như vợ chồng mà không đăng ký kết hôn như sau:
1. Quan hệ tài sản, nghĩa vụ và hợp đồng của nam, nữ chung sống với nhau như vợ chồng mà không đăng ký kết hôn được giải quyết theo thỏa thuận giữa các bên; trong trường hợp không có thỏa thuận thì giải quyết theo quy định của Bộ luật dân sự và các quy định khác của pháp luật có liên quan
Tôi là một võ sĩ boxing chuyên nghiệp. Trong một trận thi đấu chung kết, đối thủ của tôi đã sử dụng Doping để tăng cường sức chiến đấu. Trong trận đấu, đối thủ còn cố tình ra những đòn hiểm trái luật vào sau gáy khiến tôi ngã gục và nhận kết quả thua ngay lúc đó. Tôi muốn hỏi hành vi sử dụng chất kích thích trong thi đấu và bạo lực trong thể thao
Tình huống là người lao động bị gãy xương bàn chân, có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội từ ngày 25 đến 31 tháng 7. Lương tháng 7 công ty vẫn trả đủ 1 tháng lương cho người lao động (hỗ trợ NLĐ trong những ngày nghỉ ốm). Vậy, thì việc làm hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội nghỉ ốm có hợp lệ không nếu công ty vẫn trả đủ lương cho người lao
Em trai tôi làm cho một công ty về phần mềm máy tính đã được 2 năm. Hiện nay, công ty muốn cử em tôi đi nước ngoài để học nghề, nâng cao trình độ, kinh phí đào tạo sẽ do công ty chi trả. Giữa em trai tôi và công ty có phải ký hợp đồng đào tạo nghề không và được ký hợp đồng đào tạo trong thời gian tối đa bao nhiêu lâu? Trường hợp mà em trai tôi sau
lương và các khoản bổ sung khác của người lao động theo quy định của pháp luật về lao động, gồm:
- Tiền lương;
- Phụ cấp chức vụ, chức danh;
- Phụ cấp trách nhiệm;
- Phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
- Phụ cấp thâm niên;
- Phụ cấp khu vực;
- Phụ cấp lưu động;
- Phụ cấp thu hút;
- Các phụ cấp có tính chất tương tự;
- Các khoản bổ sung xác
Vận tải đường biển đóng vai trò quan trọng trong chuỗi cung ứng hàng hóa, đa số hàng hóa được vận chuyển bằng đường hàng hải. Hợp đồng vận chuyển hàng hóa bằng đường biển là gì? Chứng từ vận chuyển hàng hóa đường biển được quy định như thế nào? Người vận chuyển có quyền từ chối bốc lên tàu biển những hàng hóa không bảo đảm tiêu chuẩn đóng gói cần
Xin hỏi và nhờ ban tư vấn giúp nội dung sau: Quyết định hủy bỏ hợp đồng, giao dịch đất đai sau khi hợp đồng đã ký kết, Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã đã chứng thực nhưng sau đó hai bên yêu cầu hủy và rút lại hợp đồng. Ủy ban nhân dân xã quyết định hủy, rút hợp đồng dựa vào cơ sở nào và điều luật, nghị định nào?
Hợp đồng lao động tôi ký với công ty là hai năm bắt đầu từ 1.3.2022. Mới đây, công ty thông báo sẽ giải thể từ đầu tháng 4.2023. Vậy cho tôi hỏi hợp đồng lao động tôi ký với công ty (còn thời hạn hợp đồng lao động) có bị chấm dứt khi công ty giải thể không? - câu hỏi của chị Trang (TP. HCM)
Tôi có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty. Tôi đã làm việc tại công ty này được 02 năm. Tôi muốn biết, tôi có thể chấm dứt hợp đồng lao động có được không và hai bên là người lao động về người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động? Xin cảm ơn! Câu hỏi của chị H (Sóc Trăng).
Danh mục hàng hóa kinh doanh trong Siêu thị hạng 2 có ít nhất bao nhiêu tên hàng? Quy tắc gọi tên hàng hóa kinh doanh trong Siêu thị hạng 2 được quy định ra sao? Siêu thị hạng 2 kinh doanh hàng hóa kinh doanh trong siêu thị không có tên của hàng hóa và tên của siêu thị bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của anh Ân (Hải Phòng).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chấm dứt tư cách thành viên hợp danh của công chứng viên khi nào? Công chứng viên có phải chịu trách nhiệm liên đới sau khi chấm dứt không?
18:47 | 07/05/2022
.jpg)
