Con của hạ sĩ quan quân đội có được miễn giảm học phí không? Cho hỏi mình là hạ sĩ quan quân đội. Đang công tác tại quần đảo trường sa. Hiện giờ mình có con học sắp vào lớp 1. Vậy cho mình hỏi mình có được miễn giảm học phí cho con theo nghị định 81 hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh Trường đến từ Long An.
Cho em hỏi, hợp đồng làm việc của viên chức được hiểu như thế nào vậy ạ? Có bao nhiêu loại hợp đồng làm việc của viên chức theo quy định hiện nay? Viên chức được tuyển dụng trước ngày 01 tháng 7 năm 2020 đang thực hiện hợp đồng làm việc xác định thời hạn, được ký kết hợp đồng làm việc không xác định thời hạn khi nào? Câu hỏi của bạn M.N ở Cà Mau.
Con tôi được kết nạp Đảng trong trường đại học sau đó chuyển về sinh hoạt tại chi bộ nơi cư trú. Sau 12 tháng cháu được chi bộ xét công nhận chuyển đảng viên chính thức. Kết quả xét ở chi bộ và Đảng ủy phường cháu đều có kết quả 100% ý kiến đồng ý. Vậy cho hỏi ai có thẩm quyền ra quyết định công nhận Đảng viên chính thức?
binh, người hưởng chính sách như thương binh có tỷ lệ tổn thương cơ thể từ 81% trở lên sống ở gia đình;
c) Phụ cấp hằng tháng đối với thương binh, người hưởng chính sách như thương binh có tỷ lệ tổn thương cơ thể từ 81% trở lên;
d) Phụ cấp đặc biệt hằng tháng đối với thương binh, người hưởng chính sách như thương binh có tỷ lệ tổn thương cơ thể từ
Ngày Quốc tế Trẻ em gái là ngày bao nhiêu tháng 10?
Căn cứ theo Điều 1 Luật Trẻ em 2016 quy định như sau:
Trẻ em
Trẻ em là người dưới 16 tuổi.
Tại khoản 8 Điều 6 Luật Trẻ em 2016 có quy định:
Các hành vi bị nghiêm cấm
...
8. Kỳ thị, phân biệt đối xử với trẻ em vì đặc Điểm cá nhân, hoàn cảnh gia đình, giới tính, dân tộc, quốc tịch, tín
ngày 01 tháng 01 năm 2021.
Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành danh mục vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
c) Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên.
d) Người lao động có tổng thời gian làm nghề, công việc quy định tại điểm a và thời gian làm việc ở vùng quy định tại điểm b khoản này từ đủ
Sau khi nghỉ thai sản tôi quay lại làm việc nhưng công ty chuyển qua bộ phận khác và tiền lương thấp hơn. Công ty làm vậy có đúng không? Và đối với những lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi như tôi thì có được giảm bớt giờ làm mỗi ngày hay không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi công ty có được sử dụng lao động nữ đang nuôi con nhỏ làm việc ban đêm không? Tôi là T, làm việc tại công ty X. Tôi sinh con cũng 10 tháng tuổi. Hiện nay tôi đang cần tiền để lo cho con vậy tôi có đi làm vào ban đêm được không? Xin cảm ơn!
Cướp tài sản có giá trị 100.000 đồng có bị phạt tù không? Cho tôi hỏi cướp tài sản có giá trị từ bao nhiêu thì sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự về tội cướp tài sản vậy ạ? Nếu giá trị tài sản bị cướp chỉ có 100.000 đồng thì có bị phạt tù không?
Tại theo tôi biết thì thời hạn ra Quyết định xử phạt là 7 ngày kể từ ngày lập Biên bản vi phạm hành chính. Vậy 7 ngày này có tính thứ bảy, chủ nhật và ngày lễ hay không? Có trường hợp nào không ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính hay không? Quy định về nguyên tắc ra quyết định này như thế nào?
trị gia tăng theo phương pháp trực tiếp trên giá trị gia tăng theo quy định của pháp luật về thuế giá trị gia tăng nhưng có phát sinh nghĩa vụ thuế giá trị gia tăng đối với hoạt động chuyển nhượng bất động sản.
b) Thuế tiêu thụ đặc biệt của người nộp thuế có kinh doanh xuất khẩu chưa nộp thuế tiêu thụ đặc biệt ở khâu sản xuất sau đó không xuất khẩu
, cá nhân tham gia hoạt động quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này.
4. Chính phủ quy định chi tiết về thư viện có vai trò quan trọng được ưu tiên đầu tư quy định tại điểm a khoản 1 Điều này và tài liệu cổ, quý hiếm, các bộ sưu tập tài liệu có giá trị đặc biệt về lịch sử, văn hóa, khoa học quy định tại điểm c khoản 1 Điều này.
Theo đó, nhà nước
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm sau 12 tháng làm việc người lao động có được nghỉ phép năm không? Tôi thắc mắc trong hợp đồng lao động không đề cập đến vấn đề nghỉ phép năm. Vậy tôi có được nghỉ phép năm như những công ty cũ tôi từng làm trước đây không? Cách tính ngày nghỉ phép năm của người lao động làm việc
xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên.
Ngoài ra, căn cứ khoản 6 Điều 3 Thông tư 19/2019/TT-BCT quy định biện pháp tự vệ trong giai đoạn chuyển tiếp (sau đây gọi là biện pháp tự vệ chuyển tiếp) là biện pháp được quy định tại Điều 99 Luật Quản lý ngoại thương 2017.
Như vậy, tự vệ đặc biệt hay còn gọi là biện pháp tự vệ chuyển tiếp là một biện pháp
tăng x thuế suất thuế giá trị gia tăng
Trong đó, Điều 7 Thông tư 219/2013/TT-BTC quy định về giá tính thuế giá trị gia tăng như sau:
Giá tính thuế
1. Đối với hàng hóa, dịch vụ do cơ sở sản xuất, kinh doanh bán ra là giá bán chưa có thuế GTGT. Đối với hàng hóa, dịch vụ chịu thuế tiêu thụ đặc biệt là giá bán đã có thuế tiêu thụ đặc biệt nhưng chưa có
Khoản 1 của Điều này.
2. Tỷ lệ học sinh dân tộc Kinh không quá 10% chỉ tiêu học sinh bán trú hàng năm của trường PTDTBT.
Như vậy, học sinh cấp tiểu học để được xét duyệt là học sinh bán trú của trường phổ thông dân tộc bán trú khi có đủ các điều kiện sau:
- Bản thân học sinh và bố, mẹ hoặc người giám hộ thường trú tại các xã đặc biệt khó khăn và các
Đã có Thông tư 14/2023/TT-BGTVT về phương tiện giao thông đường sắt mới nhất?
Ngày 30/6/2023, Bộ Giao thông vận tải ban hành Thông tư 14/2023/TT-BGTVT Tại đây quy định về đăng ký phương tiện giao thông đường sắt, di chuyển phương tiện giao thông đường sắt trong trường hợp đặc biệt.
Theo đó, Thông tư quy định về cấp, cấp lại, thu hồi, xóa Giấy
Tôi muốn hỏi về vấn đề tạm đình chỉ công việc người lao động. Tôi tên là Bảo Hân, công ty tôi vừa bị lộ bí mật kinh doanh và đang nghi ngờ do một nhân viên trong công ty làm. Để đảm bảo an toàn cho việc kinh doanh cho công ty trước khi điều tra xong xuôi vụ việc tôi đã tạm đình chỉ công việc của người đó. Vì vậy, tôi muốn hỏi thời hạn tối đa để
vào khoản 1 Điều 8 Bộ luật lao động 2019 về các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động được quy định như sau:
Các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động
1. Phân biệt đối xử trong lao động.
2. Ngược đãi người lao động, cưỡng bức lao động.
3. Quấy rối tình dục tại nơi làm việc.
4. Lợi dụng danh nghĩa dạy nghề, tập nghề để trục lợi
ma túy; đối với trường hợp này phải có kết luận của cơ sở y tế hoặc thông báo của cơ quan có thẩm quyền;
5. Ngoài quy định tại khoản 1, khoản 2, khoản 3 và khoản 4 Điều này, hình thức kỷ luật buộc thôi việc còn được áp dụng đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có hành vi vi phạm lần đầu, gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng thuộc một trong