công tác như: kết quả làm việc; đánh giá, xếp loại; thi đua; khen thưởng; kỷ luật để làm căn cứ cho việc giao kết, thực hiện hợp đồng thỉnh giảng.
Song song với đó, cơ quan, tổ chức nơi nhà giáo thỉnh giảng công tác cũng có những quyền hạn nhất định, được quy định tại Điều 13 Thông tư 44/2011/TT-BGDDT như sau:
(1) Không để cán bộ, công chức, viên
lao động (quy chế đối thoại, quy chế công khai), quy chế phối hợp.
+ Báo cáo tình hình sử dụng quỹ phúc lợi, quỹ khen thưởng (nếu có), tình hình thực hiện thỏa ước lao động tập thể trong năm qua, những nội dung đã thực hiện, chưa thực hiện, nguyên nhân.
+ Trình bày nội dung dự thảo thỏa ước lao động tập thể mới, hoặc dự thảo sửa đổi, bổ sung thỏa
Giáo viên có được quyền đánh học sinh hay không?
Căn cứ vào Điều 6 Thông tư 06/2019/TT-BGDĐT quy định như sau:
Ứng xử của giáo viên
1. Ứng xử với người học: Ngôn ngữ chuẩn mực, dễ hiểu, khen hoặc phê bình phù hợp với đối tượng và hoàn cảnh; mẫu mực, bao dung, trách nhiệm, yêu thương; tôn trọng sự khác biệt, đối xử công bằng, tư vấn, lắng nghe
, ban, ngành và các cơ quan trong tỉnh quyết định theo phân cấp.
c) Chủ trì, phối hợp với các cơ quan liên quan thẩm định nhân sự quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí, sử dụng, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật và thực hiện chính sách cán bộ trước khi trình tỉnh ủy, ban thường vụ tỉnh ủy, thường trực
đổi) phê duyệt kèm theo Quyết định 26/2005/QĐ-BNV quy định về nhiệm vụ và quyền hạn của Ban Thường vụ Hội do Ban Chấp hành như sau:
Thể thức bầu, miễn nhiệm, nhiệm vụ và quyền hạn của Ban Thường vụ Hội:
1. Số lượng Ban Thường vụ Hội do Ban Chấp hành quyết định.
2. Thể thức bầu: Ban Chấp hành trực tiếp bầu theo nguyên tắc bỏ phiếu kín gồm Chủ tịch
ràng;
d) Đã chấp hành xong hình phạt bổ sung là hình phạt tiền, nghĩa vụ bồi thường thiệt hại và án phí;
đ) Đã chấp hành được ít nhất là một phần hai mức phạt tù có thời hạn hoặc ít nhất là 15 năm đối với trường hợp bị phạt tù chung thân nhưng đã được giảm xuống tù có thời hạn.
Trường hợp người phạm tội là người có công với cách mạng, thân nhân của
, khen thưởng, kỷ luật.
Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam (Hình từ Internet)
Chủ tịch Hội đồng thành viên Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam có những nhiệm vụ và quyền hạn gì?
Theo khoản 2 Điều 32 Điều lệ tổ chức và hoạt động của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam ban hành kèm theo Nghị định 28/2014/NĐ-CP quy định về Chủ tịch Hội đồng thành
hoặc lợi dụng tín ngưỡng, tôn giáo để vi phạm pháp luật thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý vi phạm hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự, nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật.
2. Căn cứ quy định của Luật này và Luật xử lý vi phạm hành chính, Chính phủ quy định hành vi vi phạm hành chính, hình
Xin hỏi, Bộ chỉ số đánh giá chuyển đổi số của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn đặt ra giải pháp và tổ chức thực hiện ra sao? anh Duy Mạnh - Hải Phòng
Phòng Tư pháp huyện có phải là cơ quan tư pháp địa phương hay không? Phòng tư pháp huyện có quyền hạn thực hiện các công việc cụ thể gì? Có thể thực hiện công chứng, chứng thực các văn bản nào? - Đây là câu hỏi của bạn Minh Khôi đến từ Bến Tre.
thanh tra, khiếu nại, tố cáo, khen thưởng, xử lý vi phạm trong văn bản quy phạm pháp luật nếu không có nội dung mới.
4. Ủy ban thường vụ Quốc hội quy định về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản quy phạm pháp luật của Quốc hội, Ủy ban thường vụ Quốc hội, Chủ tịch nước.
Chính phủ quy định về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản quy phạm pháp luật
thao và Du lịch, Sở Văn hóa và Thể thao theo quy định của pháp luật.
- Kiểm tra, phối hợp thanh tra việc thực hiện pháp luật về hoạt động điện ảnh; kiến nghị xử lý các sai phạm theo quy định của pháp luật.
- Thực hiện các nội dung cải cách hành chính và chuyển đổi số trong lĩnh vực điện ảnh theo chương trình, kế hoạch của Bộ.
- Đề xuất khen thưởng
nghiệp;
e) Tình hình thực hiện thi đua, khen thưởng, kỷ luật, giải quyết khiếu nại, tố cáo liên quan đến quyền, nghĩa vụ và lợi ích của người lao động;
g) Nội dung khác theo quy định của pháp luật."
Như vậy, công ty có trách nhiệm phải công khai thang lương, bảng lương với người lao động.
Trên đây là một số thông tin liên quan đến việc xây dựng
sau:
- Kiểm tra việc thực hiện nghị quyết của đại hội, điều lệ, quy chế và chương trình công tác hàng năm của Hội.
- Kiểm tra Hội viên trong các hoạt động để biểu dương khen thưởng, đồng thời phát hiện khi có dấu hiệu vi phạm pháp luật để kịp thời chấn chỉnh.
- Kiểm các hoạt động kinh tế, tài chính của hội và các tổ chức trực thuộc hội; xem xét và
kỳ thi của Bộ Giáo dục và Đào tạo;
- Xử lý các sự cố bất thường trong quá trình coi thi theo quy định tại điểm a khoản 1, khoản 2 và điểm a khoản 4 Điều 13 của Quy chế này;
- Xem xét, quyết định hoặc đề nghị hình thức khen thưởng, kỷ luật đối với các thí sinh và các thành viên của Hội đồng.
b) Phó Chủ tịch Hội đồng giúp Chủ tịch Hội đồng trong
ngày 01 tháng 01 đến ngày 31 tháng 12 của năm xét chọn. Tiêu chí về kim ngạch xuất khẩu tối thiểu hàng năm sẽ được điều chỉnh tăng hoặc giảm khoảng 15% tùy theo tình hình thực tiễn về hoạt động xuất khẩu của từng ngành hàng.
Theo đó, doanh nghiệp đăng ký xét chọn Doanh nghiệp xuất khẩu uy tín cần đáp ứng được những tiêu chí bao gồm:
- Doanh nghiệp
tin - truyền thông;
- Phòng Quản lý đầu tư;
- Phòng Quản trị;
- Phòng Quản lý xe
- Ban Tài chính;
- Ban Thi đua - khen thưởng.
Trưởng Phòng, Ban và Phó Trưởng Phòng, Ban trực thuộc Văn phòng Kiểm toán nhà nước có trách nhiệm như thế nào? (Hình từ Internet)
Trưởng Phòng, Ban trực thuộc Văn phòng Kiểm toán nhà nước có trách nhiệm như thế nào
viên VINALINES có 05 (năm) thành viên, trong đó có thành viên chuyên trách và thành viên không chuyên trách do Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, khen thưởng, kỷ luật. Nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng thành viên VINALINES không quá 05 (năm) năm, thành viên Hội đồng thành viên có thể được bổ nhiệm lại. Bộ Giao thông vận
MTV công đoàn trực thuộc; phê duyệt kế hoạch sử dụng lao động; thang, bảng lương của người lao động (thang bảng lương xây dựng mới và bổ sung, sửa đổi); quỹ tiền lương của Công ty TNHH MTV trực thuộc. Quyết định việc trích lập quỹ khen thưởng, phúc lợi, quỹ thưởng người quản lý của công ty TNHH MTV công đoàn trực thuộc.
3. Thực hiện quyền của Chủ sở
, phương thức hoạt động của tổ hòa giải.
4. Được bồi dưỡng kiến thức pháp luật, nghiệp vụ và kỹ năng hòa giải; được cung cấp tài liệu liên quan đến hoạt động hòa giải.
5. Hưởng thù lao theo vụ, việc khi thực hiện hòa giải.
6. Được khen thưởng theo quy định của pháp luật về thi đua, khen thưởng.
7. Được hỗ trợ, tạo điều kiện để khắc phục hậu quả nếu