Nghị định 76/2023/NĐ-CP hướng dẫn Luật Phòng, chống bạo lực gia đình có hiệu lực từ 25/12/2023 gồm những nội dung nổi bật nào?
Nghị định 76/2023/NĐ-CP hướng dẫn Luật Phòng, chống bạo lực gia đình vừa được ban hành hôm 01/11/2023 và sẽ phát sinh hiệu lực từ 25/12/2023, gồm những nội dung nổi bật sau:
+ Hướng dẫn những hành vi được xem là hành vi
dân, doanh nghiệp, giảm chi phí, tiết kiệm thời gian, thuận lợi cho đối tượng thực hiện. Phương án trên được thực hiện bằng cách sửa đổi khoản 2 Điều 10 và khoản 1, 2, 3 Điều 11 Nghị định số 32/2016/NĐ-CP và được thực hiện từ 2023 - 2025.
Những công trình, dự án nào phải được chấp thuận về quản lý độ cao công trình?
Căn cứ theo quy định tại Điều 9
Công tác tại vùng đặc biệt khó khăn có được nghỉ hưu trước tuổi?
Căn cứ theo quy định tại Điều 4 Nghị định 135/2020/NĐ-CP ngày 18/11/2020 của Chính phủ thì tuổi nghỉ hưu đối với lao động nữ làm việc trong điều kiện bình thường trong năm 2023 là 56 tuổi và đối với nam là 60 tuổi 9 tháng.
Ngoài ra, tại khoản 3 Điều 169 Bộ luật Lao động 2019 có
thực điện tử trong giải quyết thủ tục hành chính, dịch vụ hành chính công và các giao dịch khác trên môi trường điện tử; phát triển các tiện ích để phục vụ cơ quan, tổ chức, cá nhân.
Căn cứ theo quy định tại Điều 11 Nghị định 59/2022/NĐ-CP có quy định đối tượng được cấp tài khoản định danh điện tử như sau:
Đối tượng được cấp tài khoản định danh điện
bệnh, chữa bệnh
1. Thực hiện nghiêm túc 12 Điều y đức ban hành kèm theo Quyết định số 2088/QĐ-BYT ngày 06 tháng 11 năm 1996 của Bộ trưởng Bộ Y tế.
2. Những việc phải làm đối với người đến khám bệnh:
a) Niềm nở đón tiếp, tận tình hướng dẫn các thủ tục cần thiết;
b) Sơ bộ phân loại người bệnh, sắp xếp khám bệnh theo thứ tự và đối tượng ưu tiên theo
BHXH Hà Nội tiếp tục chi trả lương hưu tháng 09 đến hết ngày 22/09/2023 có đúng không?
Theo quy định tại tại điểm a, điểm b mục 4.1.4 khoản 4 Điều 7 Quy trình kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 về thời hạn chi trả lương hưu từ ngày 02 đến ngày 10 mỗi tháng đối với trường hợp chi trả tại địa điểm và từ ngày 11 của tháng đối với việc chi
Điều 11 Thông tư 03/2023/TT-BNG nghiêm cấm các hành vi sau:
- Các hành vi hách dịch, cửa quyền, gây phiền hà, khó khăn, nhũng nhiễu; đưa, nhận tiền hoặc quà biếu dưới bất kỳ hình thức nào từ tổ chức và cá nhân có yêu cầu giải quyết thủ tục hành chính, ngoài phí và lệ phí đã được công khai theo quy định.
- Tiết lộ thông tin, hồ sơ tài liệu và các
trên 100m không, thì theo quy định tại khoản 1 Điều 11 Nghị định 42/2020/NĐ-CP như sau:
Vận chuyển hàng hóa nguy hiểm là các chất dễ cháy, nổ qua công trình hầm, phà
1. Không được vận chuyển các loại thuốc nổ, khí ga, xăng, dầu và các chất dễ cháy, nổ khác đi qua các công trình hầm có chiều dài từ 100m trở lên.
2. Không được vận chuyển đồng thời
nhiều vụ tai nạn thuộc thẩm quyền thì có đúng không?
Căn cứ theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 11 Nghị định 39/2016/NĐ-CP về quyết định thành lập Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở như sau:
Quyết định thành lập Đoàn Điều tra tai nạn lao động
1. Đoàn Điều tra tai nạn lao động cấp cơ sở
a) Khi biết tin xảy ra tai nạn lao động nhẹ hoặc tai
Điều này.
7. Lợi dụng hoạt động phòng, chống mua bán người để trục lợi, thực hiện các hành vi trái pháp luật.
8. Cản trở việc tố giác, tố cáo, khai báo và xử lý hành vi quy định tại Điều này.
9. Kỳ thị, phân biệt đối xử với nạn nhân.
10. Tiết lộ thông tin về nạn nhân khi chưa có sự đồng ý của họ hoặc người đại diện hợp pháp của nạn nhân.
11. Giả
cấp cho Sở Giao thông vận tải xem xét chấp thuận.
(5) Việc bố trí đường dành cho xe đạp:
Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh phân cấp cho Sở Giao thông vận tải xem xét chấp thuận.
Ai có quyền giải quyết cấp phép sử dụng tạm thời một phần vỉa hè tại Thành phố Hồ Chí Minh?
Căn cứ tại Điều 11 Quy định ban hành kèm theo Quyết định 32/2023/QĐ
phạm, lợi dụng, lạm dụng chức vụ, quyền hạn, lạm quyền, tham nhũng, tiêu cực bị xử lý như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 11 Quy định 132-QĐ/TW năm 2023, việc xử lý hành vi vi phạm, lợi dụng, lạm dụng chức vụ, quyền hạn, lạm quyền, tham nhũng, tiêu cực được thực hiện như sau:
- Tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm, lợi dụng, lạm dụng chức vụ, quyền
,26
5.868.000
Bậc 9
3,46
6.228.000
Bậc 10
3,66
6.588.000
Bậc 11
3,86
6.948.000
Bậc 12
4,06
7.308.000
Lưu ý: Mức lương nêu trên chưa bao gồm các khoản phụ cấp.
Nhân viên công tác xã hội làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập có nhiệm vụ chính là gì?
Nhân viên công tác xã hội làm việc trong đơn vị sự
nghị cấp giấy phép lao động như sau:
Hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động
1. Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng lao động theo Mẫu số 11/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định này. Trường hợp người lao động nước ngoài làm việc cho một người sử dụng lao động tại nhiều địa điểm thì trong văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động
vụ, quyền hạn, lạm quyền, tham nhũng, tiêu cực trong hoạt động tố tụng, thi hành án thì xử lý thế nào?
Căn cứ quy định Điều 11 Quy định 132-QĐ/TW năm 2023, việc xử lý hành vi vi phạm, lợi dụng, lạm dụng chức vụ, quyền hạn, lạm quyền, tham nhũng, tiêu cực được thực hiện như sau:
- Tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm, lợi dụng, lạm dụng chức vụ
Lao động làm việc chưa đủ một năm có được hưởng trợ cấp mất việc làm?
Căn cứ Điều 47 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trợ cấp mất việc làm
"Điều 47. Trợ cấp mất việc làm
1. Người sử dụng lao động trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động đã làm việc thường xuyên cho mình từ đủ 12 tháng trở lên mà bị mất việc làm theo quy định tại khoản 11
Bộ luật này.
10. Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại Điều 36 của Bộ luật này.
11. Người sử dụng lao động cho người lao động thôi việc theo quy định tại Điều 42 và Điều 43 của Bộ luật này.
12. Giấy phép lao động hết hiệu lực đối với người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định
chủng khác sử dụng vào mục đích quốc phòng, an ninh theo quy định của Luật Giao thông đường bộ."
Như vậy, xe 50 phân khối (xe mô tô hai bánh) cũng phải mua bảo hiểm trách nhiệm dân sự.
Đi xe 50 phân khối không có bảo hiểm trách nhiệm dân sự thì có bị phạt không?
Căn cứ điểm a khoản 2 Điều 21 Nghị định 100/2019/NĐ-CP sửa đổi bởi khoản 11 Điều 2 Nghị
.000.000 đồng đối với vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động;
b) Từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với vi phạm từ 11 người đến 50 người lao động;
c) Từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với vi phạm từ 51 người đến 100 người lao động;
d) Từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với vi phạm từ 101 người đến 300 người lao động;
đ) Từ 15
10 người lao động;
b) Từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với vi phạm từ 11 người đến 50 người lao động;
c) Từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với vi phạm từ 51 người đến 100 người lao động;
d) Từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với vi phạm từ 101 người đến 300 người lao động;
đ) Từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Nghị định 76/2023/NĐ-CP hướng dẫn Luật Phòng chống bạo lực gia đình có hiệu lực từ 25/12/2023 gồm những nội dung nổi bật nào?
10:19 | 07/11/2023
