Thời gian hưởng chế độ thai sản của người lao động đã hết hợp đồng thì có được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội không? Cụ thể là tôi sinh con vào 6/2023 nhưng đến 7/2023 thì hết hạn hợp đồng. Vậy thì thời gian hưởng chế độ thai sản của tôi khi đã hết hợp đồng thì có được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội không? Câu hỏi của chị M.T đến
Muốn hỏi về tội chiếm đoạt người dưới 16 tuổi. Trong khoảng thời gian từ năm 2015 đến năm 2020, tôi có thực hiện hành vi chiếm đoạt trẻ em dưới 16 tuổi là 3 lần và chưa bị công an phát hiện. Đến 6/9/2021, tôi bị cơ quan công an phát hiện và khởi tố về tội chiếm đoạt trẻ em dưới 16 tuổi. Vậy trong trường hợp này, tôi sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình
Nhà hàng xóm của tôi dạo gần đây có mua rất nhiều chó về nuôi, tầm khoảng 5-6 con, đến đêm thì chúng thi nhau sủa rất ồn ào, ảnh hưởng tới cả khu xóm. Vậy anh/chị cho tôi hỏi. Tôi và những người hàng xóm bên cạnh đã nhiều lần nói chuyện với nhà đó nhưng họ không mấy thiện chí. Hiện tại tôi và các hộ trong xóm không thể nào chịu nổi được tình trạng
Trường hợp công nhân kí HĐLĐ 1 năm, nộp đơn nghỉ ngày 20/5, nhưng theo luật thì báo trước 30 ngày, nên quản lí ghi ngày 20/6 mới chấp nhận cho nghỉ. Nhưng người này đã tự ý nghỉ không báo trước. Trường hợp này người sử dụng lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động quy định nào? Khi người lao động vi phạm thời gian báo trước thì có
Chị gái tôi và người yêu đều độc thân và tự nguyện sống chung với nhau như vợ chồng từ tháng 6/2018 cho đến nay vẫn chưa làm giấy đăng ký kết hôn, cả hai đã có với nhau 1 con chung. Vì anh rể tôi ngoại tình nên chị tôi đề nghị ly hôn và giành quyền nuôi con. Cho hỏi trong trường hợp này việc sống chung như vợ chồng của chị gái tôi có vi phạm pháp
Công ty A hợp đồng với Công ty B môt số công việc (a,b) với giá trị 2,9 tỷ đồng. Trong khi đó, công ty A ký hợp đồng với Chủ đầu tư là 3,6 tỷ đồng với một số công việc (a,b,c,d,e)? Vậy theo luật có bị coi là chuyển nhượng thầu không? Cụ thể: Công ty B phải thực hiện 02 hạng mục thi công khác (đắp lề+sơn kẻ đường) và một số công việc khác (công tác
Cho tôi hỏi thời giờ làm việc bình thường của người lao động không quá bao nhiêu giờ trong ngày và không quá bao nhiêu giờ trong tuần? Tôi có thắc mắc người lao động làm việc theo ca liên tục từ 6 giờ trở lên thì thời gian nghỉ giữa giờ được tính ra sao? Nếu bố trí 2 ca làm việc của người lao động thay phiên nhau khoảng thời gian chuyển tiếp đó có
Tôi hiện đang là giáo viên trung học phổ thông, tôi dạy một tuần 19 tiết, 2 tiết bồi dưỡng học sinh giỏi và 4 tiết chủ nhiệm tổng số tiết là 25 tiết. Như vậy tôi thừa 6 tiết một tuần. Nhưng nhà trường chỉ trả tiền thừa giờ 4 tiết. Còn 2 tiết bồi dưỡng học sinh giỏi hiệu trưởng bảo là trách nhiệm của GV, nên không trả tiền thừa giờ. Hiệu trưởng
Theo điểm i khoản 5 điều 5 Nghị định 100 về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt quy định chạy quá tốc độ đối với ô tô là từ 4-6 triệu và tước giấy phép lái xe từ 1-3 tháng. Vậy khi nào thì được áp dụng ở mức đầu của Nghị định (tức là phạt 4 triệu đồng và tước giấy phép 1 tháng). Cảm ơn em nhiều. Đây là câu
Theo Bộ luật Lao động và Luật Bảo hiểm thì người lao động nghỉ sinh 4 tháng có thể quay lại làm việc nếu điều kiện sức khỏe cho phép không? Khi quay lại làm việc khi mới nghỉ 4 tháng thì sẽ vẫn phải báo tăng bảo hiểm và tham gia bình thường nhưng số tháng thai sản thì vẫn được hưởng 6 tháng chứ không bị truy thu hả em? Đây là câu hỏi của chị G
Tôi công tác ở địa bàn có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn được 6 năm rồi chuyển công tác ra khỏi vùng đặc biệt khó khăn. Sau đó tôi lại được phân công về công tác tại địa bàn đặc biệt khó khăn 5 năm nữa. Tổng thời gian công tác tại các xã đặc biệt khó khăn là 11 năm không liên tục. Nay tôi được điều động về công tác tại xã không thuộc
Điều kiện, hồ sơ cấp lại visa DN cho chuyên gia nước ngoài cần đảm bảo theo các yêu cầu như thế nào? Hiện tại công ty em cần làm visa cho 1 chuyên gia nước ngoài làm việc tại công ty (visa DN). Bên em muốn làm mới visa thời hạn dài, 6 tháng hoặc 1 năm. Tuy nhiên, bên công ty du lịch thông báo cho bên em chỉ được làm 3 tháng. Ban lãnh đạo yêu cầu
Em làm công ty 100% vốn nhà nước (doanh nghiệp nhà nước) từ năm 2017 và chuyển sang Ban quản lý dự án là đơn vị sự nghiệp cũng của nhà nước luôn. Khi em làm công ty nhà nước cũ đã được 5 năm 3 tháng. Vậy khi chuyển sang Ban quản lý dự án. Em có được cộng dồn thời gian công tác và được nâng lương vào năm 2023 khi đủ 6 năm hay không? Đây là câu hỏi
Trước đây, tôi đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 05/2018 đến tháng 05/2020 thì xin nghỉ. Từ tháng 01/2021 đến đầu tháng 6/2022 tôi đóng bảo hiểm xã hội tại công ty mới. Trong thời gian đó, tôi mang thai nhưng do thai yếu nên phải nghỉ việc. Vậy cho tôi hỏi khi sinh con tôi có được hưởng chế độ thai sản khi đóng bảo hiểm xã hội ngắt quãng không ạ? Nếu
Tôi đã nhận quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp 6 tháng. Tuy nhiên do bận việc gia đình, tôi không có lên làm thủ tục nhận tiền bảo hiểm thất nghiệp hàng tháng. Tôi chưa nhận được bất kỳ tiền trợ cấp của tháng nào, chỉ nhận quyết định hưởng. Sau khi giải quyết công việc gia đình, tôi lên trung tâm để hỏi nhận tiền thì bên họ bảo rằng tôi đã quá
Con trai tôi nay vừa tròn 17 tuổi, tôi cho cháu lên Hà Nội học, do nhà xa mà gia đình không bảo ban được nên con tôi chơi với hội bạn xấu khoảng 5-6 đứa, các cùng đám bạn đã thỏa thuận, bàn bạc với nhau thực hiện hành vi cướp giật tài sản của chị A trên đường. Với tài sản trị giá là 25.000.000 đồng. Công an đã vào cuộc và điều tra, vì sợ nên con
Tôi đóng bảo hiểm xã hội tính đến nay là được 3 năm 4 tháng. Sắp tới 25/9, tôi sinh em bé. Tôi làm ở công ty đến hết tháng 6 là tôi xin nghỉ để về quê. Cho tôi hỏi, nếu tôi nghỉ việc trước khi sinh con như thế này thì sau bao lâu tôi làm được hồ sơ nộp lên cơ quan bảo hiểm xã hội để được lấy tiền thai sản? Và trong thời gian nghỉ chế độ thai sản
Xin cho hỏi về vấn đề như sau: Gia đình tôi chỉ có 1 cháu duy nhất, hiện cháu đang học trường Học viện Ngân hàng ở Hà Nội. Sắp tới tháng 6/2022 cháu học xong đại học thì thẻ BHYT cũng hết hạn thì tôi có thể mua cho cháu BHYT theo đối tượng nào? Mua ở đâu? Cần những giấy tờ gì để đăng ký mua và có ảnh hưởng gì đến quyền lợi 5 năm liên tục trên thẻ
Đóng bảo hiểm xã hội không liên tục có được hưởng chế độ thai sản không? Vợ tôi làm việc tại 1 công ty ở TP. Hà Nội, đóng bảo hiểm xã hội mức 3 triệu đồng/tháng từ tháng 9 đến hết tháng 11/2018. Tháng 12/2018, vợ tôi nghỉ việc và cắt bảo hiểm xã hội. Tháng 6/2019 vợ tôi xin làm việc tại 1 công ty ở Hà Giang, tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội đến nay
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian hưởng chế độ thai sản của người lao động đã hết hợp đồng thì có được tính là thời gian đóng bảo hiểm xã hội không?
11:15 | 04/01/2024
