nghiệp được tính từ ngày làm việc tiếp theo.
...
Như vậy, theo quy định trên, thì cơ quan BHXH sẽ chi trả trợ cấp thất nghiệp cho bạn từ tháng thứ 2 trở đi trong thời hạn 05 ngày làm việc, tính từ thời điểm ngày thứ 07 của tháng hưởng trợ cấp thất nghiệp của bạn nếu không nhận được quyết định tạm dừng hoặc chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp.
Do bạn
phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc.
Như vậy, tùy vào từng trường hợp mà bạn sẽ được nghỉ số ngày khác nhau theo quy định.
Trường hợp này vợ không tham gia BHXH. Vì thế, theo khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, nếu chồng đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng trở lên trong khoảng thời gian 12 tháng trước khi vợ sinh, sẽ được nhận thêm khoản
độ thai sản khi sinh con thì người lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con, thời gian 6 tháng này không cần phải liên tục.
Theo đó, miễn sao chị tham gia BHXH đủ 6 tháng trong giai đoạn mà chị đã nêu thì chị sẽ được hưởng chế độ thai sản.
Để được hưởng chế độ thai sản, thì hồ sơ chị
xã hội số (ứng dụng VssID), trong đó có hình ảnh của thẻ bảo hiểm y tế có thể thay thế cho thẻ bảo hiểm y tế giấy khi khám, chữa bệnh.
Ứng dụng VssID có thể thay thế cho thẻ bảo hiểm y tế như thế nào?
Theo hướng dẫn tại Công văn 1493/BHXH-CSYT ngày 31/05/2021, Bảo hiểm xã hội Việt Nam đề nghị Bảo hiểm xã hội các tỉnh báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh
củaluật này do Nhà nước tổ chức thực hiện.
b) Bảo hiểm y tế bổ sung là loại hình bảo hiểm y tế tự nguyện do người đã tham gia bảo hiểm y tế sử dụng để chi trả cho các chi phí y tế nằm ngoài phạm vi chi trả của bảo hiểm y tế cơ bản theo thỏa thuận trong hợp đồng bảo hiểm. Bảo hiểm y tế bổ sung có thể do tổ chức bảo hiểm y tế thuộc BHXH Việt Nam thực hiện
gia bảo hiểm y tế sử dụng để chi trả cho các chi phí y tế nằm ngoài phạmvi chi trả của bảo hiểm y tế cơ bản theo thỏa thuận trong hợp đồng bảo hiểm. Bảo hiểm y tế bổ sung có thể do tổ chức bảo hiểm y tế thuộc BHXH Việt Nam thực hiện và hạch toán độc lập với Bảo hiểm y tế cơ bản hay do các doanh nghiệp bảo hiểm thực hiện.
Mức đóng và trách nhiệm đóng
phí y tế nằm ngoài phạm vi chi trả của bảo hiểm y tế cơ bản theo thỏa thuận trong hợp đồng bảo hiểm. Bảo hiểm y tế bổ sung có thể do tổ chức bảo hiểm y tế thuộc BHXH Việt Nam thực hiện và hạch toán độc lập với Bảo hiểm y tế cơ bản hay do các doanh nghiệp bảo hiểm thực hiện.
Nguyên tắc bảo hiểm y tế theo Dự thảo Luật Bảo hiểm y tế
Điều 3 Dự thảo
số giá tiêu dùng bình quân năm và được xác định bằng biểu thức sau:
Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng BHXH của năm t = Chỉ số giá tiêu dùng bình quân năm của năm liền kề trước năm người lao động hưởng bảo hiểm xã hội tính theo gốc so sánh bình quân của năm 1994 bằng 100% / Chỉ số giá tiêu dùng bình quân năm của năm t tính theo gốc so sánh bình quân
/01/2022 thì người lao động không cần trích từ quỹ lương của mình để đóng BHXH.
Từ ngày 01/01/2022 thì hàng tháng người lao động đóng 8% mức tiền lương vào quỹ hưu trí và tử tuất.
Người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì không đóng bảo hiểm xã hội tháng đó. Thời gian này không được tính hưởng bảo
động trong trường hợp quy định tại Điểm c Khoản này được tính bằng số tiền đã đóng tương ứng với thời gian còn lại so với thời gian đóng theo phương thức đóng nêu trên và không bao gồm tiền hỗ trợ đóng của Nhà nước (nếu có)."
Hồ sơ và thủ tục đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được quy định như thế nào?
Căn cứ theo Điều 24 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm
tác xã có hưởng tiền lương;
i) Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn."
Theo thông tin mà anh cung cấp thì anh làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn nhưng bị mắc Covid-19, anh thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc
Người lao động bị nhiễm Covid-19 có được nhận bảo hiểm xã hội một lần không?
Người lao động bị
/tháng)
Ngoài ra còn nhận thêm một khoản phụ thuộc vào thời gian đóng bảo hiểm xã hội, vì bạn không cung cấp số liệu về vấn đề này, nên tôi xin đưa ra công thức như sau:
0.5% x tiền lương + ( số năm đóng bhxh - 1) x 0.3%
Hưởng trợ cấp tai nạn lao động hằng tháng đến khi nào?
Theo Điều 64 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu
, bệnh tật mà chưa được giám định mức suy giảm khả năng lao động.”
Theo đó, thân nhân sẽ cơ quan BHXH chi trả trợ cấp một lần bằng 36 lần mức lương cơ sở tại tháng người lao động bị mất.
Hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội khi người lao động mất do bệnh nghề nghiệp
Ngoài ra, theo quy định tại Điều 66, Điều 67 và Điều 69 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì
hội ban hành."
Như vậy, với thông tin mà bạn cung cấp, bạn là nữ năm nay đã đủ 51 tuổi nhưng đã đóng bảo hiểm xã hội được 25 năm. Nếu như bạn suy giảm từ 61% khả năng lao động trở lên thì bạn sẽ đủ điều kiện để hưởng lương hưu trước tuổi.
Do đó, bạn đã đủ điều kiện về độ tuổi và thời gian đóng BHXH để có thể tiến hành giám định suy giảm khả năng
hoàn chỉnh hồ sơ giám định và gửi đến cơ quan BHXH cấp tỉnh để được xem xét, giải quyết. Căn cứ khoản 1 Điều 6 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định chi tiết thi hành Luật bảo hiểm xã hội và Luật an toàn vệ sinh lao động thuộc lĩnh vực y tế, thành phần hồ sơ trong trường hợp này được quy định như sau:
“Điều 6. Hồ sơ khám giám định lại do tái phát
1. Hồ
/7/2023, tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1.800.000 đồng/tháng;
Đồng thời, tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp BHXH cho đối tượng do ngân sách nhà nước bảo đảm và hỗ trợ thêm đối với người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp;
Tăng mức chuẩn trợ cấp người có công bảo đảm không thấp hơn mức chuẩn hộ nghèo khu vực thành thị và tăng 20
/BYT-DP).
Xem thêm:
>> Năm 2023, bị covid-19 có được hưởng BHXH? Mức hưởng bảo hiểm xã hội khi bị Covid-19 2023 thế nào?
Năm 2023, bị Covid-19 có phải cách ly nữa không? (Hình từ Internet)
Thời gian cách ly Covid-19 hiện nay là bao nhiêu ngày?
Theo hướng dẫn tại Mục VII Hướng dẫn ban hành kèm theo Quyết định 250/QĐ-BYT năm 2022 thì thời gian
liên thông đăng ký điều chỉnh đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN và báo cáo tình hình sử dụng lao động” tại Cổng thông tin điện tử: https://dichvucong.gov.vn/
Thời hạn, hình thức nộp báo cáo nhân sự 6 tháng đầu năm 2023 (Hình từ Internet)
Không báo cáo nhân sự 6 tháng đầu năm 2023 bị phạt bao nhiêu tiền?
Theo quy định tại khoản 2 Điều 8 Nghị định 12
phổ thông.
...
Theo quy định trên thì thân nhân của sỹ quan quân đội bao gồm cả cha đẻ, mẹ đẻ; cha đẻ, mẹ đẻ của vợ hoặc chồng; người nuôi dưỡng hợp pháp của bản thân, của vợ hoặc của chồng sẽ được ngân sách nhà nước đóng đóng bảo hiểm y tế
Căn cứ theo quy định tại Điều 2 Quyết định 1351/QĐ-BHXH năm 2015 quy định về cấu trúc mã thẻ bảo hiểm y tế
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời điểm đóng bảo hiểm thất nghiệp của người lao động là khi nào? Thời gian hưởng trợ cấp thất nghiệp tháng cuối cùng của người đóng bảo hiểm thất nghiệp ra sao?
08:04 | 13/09/2022
