Tôi đang thắc mắc về Luật Phổ biến, giáo dục pháp luật. Luật Phổ biến, giáo dục pháp luật và các hoạt động thực hiện tổng kết Luật Phổ biến, giáo dục pháp luật như thế nào? Công tác nhiệm vụ chủ yếu thực hiện nhiệm vụ giáo dục như thế nào?
Bạn ơi, cho mình hỏi là trường hợp thoả ước lao động tập thể hết hạn mà các bên vẫn không thoả thuận về việc kéo dài hoặc ký mới thoả ước lao động tập thể luôn thì sao? Nếu các bên thỏa thuận kéo dài thời hạn của thỏa ước lao động tập thể thì phải lấy ý kiến như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc
Giáo trình đào tạo của trường cao đẳng nghề có được lựa chọn không và lựa chọn như thế nào? Bộ Lao động Thương binh và Xã hội có trách nhiệm gì trong việc lựa chọn giáo trình đào tạo của trường cao đẳng nghề? Giáo trình đào tạo của trường cao đẳng nghề phải đảm bảo những yêu cầu nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một
Tôi có câu hỏi là hợp đồng lao động đang có hiệu lực pháp lý có thể thay đổi hay không theo quy định pháp luật hiện nay? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Xin cảm ơn. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Bình Dương.
Cho tôi hỏi: Lịch nghỉ lễ 30/04 - 1/5 của người lao động khi Thủ tướng Chính phủ chính thức đồng ý hoán đổi 5 ngày nghỉ lễ theo đề xuất của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội? Câu hỏi của chị C từ Trà Vinh.
Anh có câu hỏi là thông tin về người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng gồm các thông tin nào? Anh mong mình nhận được câu trả lời sớm. Anh cảm ơn. Câu hỏi của anh A.P đến từ Bình Dương.
Người lao động cần phải làm gì khi công ty nợ tiền lương? Tôi làm công nhận tại một công ty trong khu công nghiệp, hiện tại công ty đang nợ 03 tháng tiền lương của tôi và rất nhiều công nhân khác? Vậy chúng tôi cần làm gì, hay có thể yêu cầu cơ quan nào giúp đỡ để đòi lại khoản tiền này?
Hội đồng trường của trường đại học tư thục hoạt động không vì lợi nhuận là gì? Thành viên hội đồng trường của trường đại học tư thục hoạt động không vì lợi nhuận có số lượng như thế nào? Thắc mắc đến từ bạn Thanh Hữu ở Long An.
Cho tôi hỏi Hội đồng quản trị có thẩm quyền quyết định tiền lương của Giám đốc hoặc Tổng giám đốc không? Bên cạnh đó, tôi cũng thắc mắc về ai có thẩm quyền ký điều chỉnh tăng mức lương cho Chủ tịch Hội đồng quản trị? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
dục và tập huấn và nâng cao nhận thức theo các hình thức dễ dàng tiếp cận; và
- Đảm bảo các biện pháp thanh tra và xác minh các trường hợp bạo lực và quấy rối, bao gồm cả thông qua các cơ quan thanh tra lao động và các cơ quan chức năng khác.
Lưu ý: Khi áp dụng và thực hiện cách tiếp cận nêu tại đoạn 2 Điều 4 Công ước 190 về Chấm dứt Bạo lực và
Tôi có câu hỏi mong được bên mình giúp đỡ hỗ trợ giải đáp. Tôi đang đi làm cho một công ty tại Quận 12 Thành phố Hồ Chí Minh. Hiện tại, sau hơn 1 năm công tác và làm tại đây thì tôi vẫn không được tăng lương hay đề xuất tăng lương. Tôi có hỏi rằng tại sao tôi không được tăng lương thì tôi nhận được câu trả lời rằng việc tăng lương hay không là do
Xin chào, hiện tại tôi đang là một trong các thành viên của Hội đồng quản trị công ty cổ phần SII, sắp tới tôi sẽ hết nhiệm kỳ đầu tiên tại Công ty và tôi muốn tiếp tục làm thành viên của Hội đồng quản trị tại Công ty này thêm một nhiệm kỳ nữa có được hay không?
Cho hỏi người lao động ở doanh nghiệp nhà nước được bàn và quyết định những nội dung nào khi thực hiện dân chủ ở cơ sở? - Câu hỏi của anh Thành tại Gia Lai.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với ngành, nghề, công việc đặc thù được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh B.P.A đến từ Thái Bình.
Cho tôi hỏi mẫu văn bản đăng ký hợp đồng nhận lao động thực tập ở nước ngoài hiện nay đang được sử dụng là mẫu văn bản nào? Nội dung chủ yếu của hợp đồng nhận lao động thực tập sẽ gồm những nội dung nào? - Câu hỏi của Thanh Toàn (Yên Bái)
Tôi là thuyền viên làm việc trên tàu, vì tính chất đặc thù công việc của vận tải thủy nên ký hợp đồng lao động là 30 ngày công/tháng. Như vậy thì tôi có thắc mắc là 04 ngày chủ nhật trong tháng thì công ty có phải trả lương theo lương ngày nghỉ lễ, chủ nhật hay không?
Tôi nghe nói có luật mới quy định về chế độ đối với người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động. Không biết các chế độ đó là gì? Mong được tư vấn về vấn đề này.