Cho hỏi khi chấm dứt hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động có phải thông báo cho người lao động hay không? Câu hỏi của anh Nhân đến từ Hà Giang.
Bổ sung khối lượng công việc hợp lý chưa có đơn giá thuộc điều chỉnh giá hợp đồng nào? Quy định về điều chỉnh giá đối với hợp đồng theo đơn giá cố định và hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh phải đảm bảo những gì? Trình tự điều chỉnh giá đối với hai loại hợp đồng này được thực hiện ra sao? Anh Nhật Hoàng (Hà Giang) đặt câu hỏi.
Cho tôi hỏi, việc điều chỉnh đơn giá thực hiện hợp đồng xây dựng chỉ áp dụng đối với hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh đúng không? Đến kỳ thanh toán mà chưa có dữ liệu điều chỉnh đơn giá thì sử dụng đơn giá nào để tạm thanh toán đối với hợp đồng theo đơn giá điều chỉnh? Câu hỏi của anh K (Khánh Hòa).
Tôi muốn hỏi đến hết năm 2021, có bao nhiêu doanh nghiệp thực hiện giá trị bữa ăn ca cho người lao động với giá trị từ 15 nghìn đồng trở lên? - câu hỏi của chị H.Q (Sa Đéc)
Vừa qua ngày 15/4/2022, Bộ Y tế ban hành Công văn 1909/BYT-DP về việc điều chỉnh định nghĩa ca bệnh Covid-19 và biện pháp y tế đối với ca bệnh Covid-19 và người tiếp xúc gần. Theo đó, Bộ Y tế đưa ra định nghĩa mới nhất về F0, F1 như thế nào?
Cho tôi hỏi hợp đồng đào tạo nghề là gì? Người sử dụng lao động có cần thông báo kết quả đào tạo cho các cơ quan có thẩm quyền không? Hết thời gian đào tạo nghề người lao động có được ký kết hợp đồng lao động với người sử dụng lao động không? Câu hỏi của bạn L.V.T (Long An).
Mùng 1 và rằm tôi thường mua cá số lượng lớn để phóng sinh nhưng mỗi khi thả xuống sông lại bị nhóm người đi ghe nhào đến xiệt điện rồi vớt sạch cá phóng sinh. Tôi và nhiều người phóng sinh khác rất bức xúc nhưng không dám nói vì sợ họ gây chuyện. Pháp luật có quy định nào xử lý tình trạng này không?
Xin hỏi, mẫu thư mời nhận việc mới nhất hiện nay ra sao? Thư mời nhận việc có giá trị pháp lý đối với người lao động và người sử dụng lao động không? chị Lục Anh - TP. Thủ Đức
Tôi có một câu hỏi liên quan đến việc nuôi con nuôi như sau: Có phải trong mọi trường hợp, người nhận nuôi con nuôi phải hơn con nuôi 20 tuổi đúng hay không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.H.T ở Đồng Nai.
Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng sau khi được đào tạo nghề thì có phải hoàn trả lại chi phí cho người sử dụng lao động không? Công ty mình đang muốn đào tạo nâng cao trình độ cho nhân viên. Vậy thì bên mình ký hợp đồng đào tạo với thời hạn 1 năm có được không? Trường hợp đã đào tạo xong nhưng NLĐ đơn phương chấm dứt HĐLĐ với công ty thì
Tôi muốn hỏi các hình thức lựa chọn nhà thầu ký kết hợp đồng dầu khí? Quy định về từng hình thức lựa chọn nhà thầu ký kết hợp đồng? - câu hỏi của anh Khôi (Bình Phước).
Tôi có ký kết hợp đồng chuyển nhượng quyền sử dụng đất cho bạn tôi. Hợp đồng đã được công chứng. Chưa thực hiện việc đăng ký sang tên quyền sử dụng đất cho bạn. Nay tôi và bạn tôi đều không muốn thực hiện việc chuyển nhượng này nữa. Vậy cho tôi hỏi, hợp đồng chuyển nhượng đất đã công chứng có được hủy bỏ không? Nếu được thì trình tự thủ tục hủy bỏ
Tôi có một câu hỏi liên quan đến công ty hợp danh như sau: Chủ tịch Hội đồng thành viên của công ty hợp danh có bắt buộc phải là thành viên hợp danh hay không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Thanh Tú ở Lâm Đồng.
Xin chào ban biên tập, tôi là C.N, tôi có tham gia bảo hiểm nhân thọ được nhiều năm nay. Nay doanh nghiệp bảo hiểm trả phí tích lũy bảo hiểm nhân thọ cho tôi thì tôi có phải nộp thuế thu nhập cá nhân không? Tôi phải điền tờ khai thuế như thế nào? Xin cảm ơn!
Công ty trách nhiệm hữu hạn (TNHH) 2 thành viên trở lên có văn phòng tại Cần Thơ ký hợp đồng với công ty TNHH 1 thành viên có trụ sở tại Hưng Yên, chủ sở hữu là người có quốc tịch Anh. Vậy hợp đồng trên có phải là hợp đồng có yếu tố nước ngoài không? Xác định yếu tố nước ngoài trong giao dịch dân sự. Mong được giải đáp sớm, xin cảm ơn!
Tôi mới thành lập công ty. Vậy cho tôi hỏi doanh nghiệp của tôi không lập thỏa ước lao động tập thể thì có bị xử phạt không? Nếu không thì thỏa ước ước lao động tập thể sẽ bị vô hiệu trong trường hợp nào? Trên đây là thắc mắc của chị Thảo Nguyên, đến từ Thành phố Đà Lạt.
Tôi muốn hỏi trường hợp người sử dụng lao động kết thúc hợp đồng lao động thì có cần chi trả đầy đủ lương và hoa hồng nếu có của người lao động ngay khi kết thúc hợp đồng lao động hay không? Hay phải chi trả đúng hạn theo quy định của người sử dụng lao động? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khi chấm dứt hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động có phải thông báo cho người lao động hay không?
13:58 | 31/10/2022
.png)
