Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp thắc mắc như sau việc phát hiệu lệnh cử hành nhạc lễ Giỗ Tổ Hùng Vương trong nghi lễ dâng hương thuộc trách nhiệm của đối tượng nào? Ai là phó trưởng ban Thường trực Ban Tổ chức lễ Giỗ Tổ Hùng Vương? Câu hỏi của anh B.A.A đến từ Phú Thọ.
Tổ chức đại điện người lao động chúng tôi muốn điều chỉnh về điều kiện làm việc hiện nay của người lao động tại doanh nghiệp thì không biết có thể yêu cầu thương lượng tập thể không? Khi tổ chức thương lượng tập thể thì có cần sự tham gia từ phía Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hay không? Câu hỏi của anh khánh từ Cần Thơ.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho em hỏi là em thuộc diện hộ nghèo và được hưởng chế độ bảo hiểm y tế (BHYT) miễn phí. Nhưng bây giờ em làm mất thẻ thì có được cấp lại không ạ? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Thí sinh tham dự kỳ thi tốt nghiệp THPT được giữ đề thi, giấy nháp của những môn thi nào sau khi hết giờ làm bài? Phòng lưu trữ, bảo quản bài thi tốt nghiệp THPT phải được trông giữ liên tục 24/24 đúng không?
quy lao động
1. Người sử dụng lao động phải ban hành nội quy lao động, nếu sử dụng từ 10 người lao động trở lên thì nội quy lao động phải bằng văn bản.
2. Nội dung nội quy lao động không được trái với pháp luật về lao động và quy định của pháp luật có liên quan. Nội quy lao động bao gồm những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Thời giờ làm việc, thời
Tôi có câu hỏi là Nhà máy điện gió trên biển là gì? Hồ sơ tính toán khung giá phát điện của nhà máy điện gió trên biển trình lên cơ quan nào? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.K đến từ Nha Trang.
Tôi năm nay 40 tuổi, làm công việc vận hành trạm mạng trong hầm lò đã 21 năm. Do sức khỏe yếu nên tôi muốn xin về hưu sớm. Như vậy, tuổi nghỉ hưu của thợ hầm lò là bao nhiêu? Bao nhiêu tuổi sẽ được về hưu?
Sau 22 giờ Ủy ban nhân dân phường đến kiểm tra cư trú của gia đình tôi thì tôi được quyền từ chối không? Thủ tục đăng ký tạm trú năm 2022 là gì? - Câu hỏi của chị Nga (Hồ Chí Minh).
Anh có thuê một người giúp việc gia đình. Người này làm việc cũng được hơn 02 năm rồi, nhưng gần đây anh phát hiện người này đánh bạc và nợ rất nhiều tiền. Nêu anh muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng với người này được không? Cho anh hỏi, khi nào thì được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người giúp việc gia đình? Có thể sa thải người giúp
Chào ban biên tập, tôi bị hiếp dâm hai năm trước. Do điều kiện nhận thức lúc đó còn hạn chế nên tôi không dám khởi kiện. Bây giờ tôi muốn kiện thì được không? Rất mong được tư vấn, xin cảm ơn.
Em đang trong thời gian thử việc ở một công ty, công ty yêu cầu em phải thử việc 3 tháng vì cần công việc nên em đã đồng ý thử 3 tháng, sau 3 tháng thì em vẫn không được nghe nói gì đến việc ký hợp đồng nên bây giờ em muốn xin nghỉ việc, em có cần báo trước bao nhiêu ngày không ạ? Bên công ty này có quy định là phải báo trước ít nhất 15 ngày là có
Công ty từ chối nâng lương cho người lao động vì lý do người lao động nhiễm HIV bị xử phạt hành chính như thế nào? Công ty có những trách nhiệm gì trong việc phòng chống HIV tại nơi làm việc? Câu hỏi của anh N (Vinh).
Hiện nay mình đang có 01 vướng mắc liên quan đến đào tạo an toàn nhóm 3 như sau: Trong trường hợp 1 nhân viên thực hiện công việc mà hạng mục công việc đó khi đối chiếu với thông tư 13/2016/TT – BLĐTBXH thì có thể tương ứng với nhiều hạng mục, thì việc đào tạo huấn luyện an toàn công việc nghiêm ngặt nhóm 3 sẽ thực hiện đào tạo chung cho tất các
Địa điểm kiểm tra thực tế hàng hóa khi làm thủ tục hải quan là ở đâu? Thời hạn kiểm tra thực tế hàng hóa khi làm thủ tục hải quan là bao lâu? Khi làm thủ tục hải quan, người khai hải quan có trách nhiệm gì?
Cho tôi hỏi việc thử năng suất lạnh của máy điều hòa không khí không ống gió được tiến hành bằng phương pháp nào? Trên biển hiệu của máy điều hòa không khí không ống gió phải chứa những thông tin gì? Câu hỏi của anh TBH từ Tây Nguyên.
sẽ tạm đình chỉ công việc của tôi trong vòng 6 tháng là đúng hay sai? Nếu công ty làm sai thì công ty có bị phạt gì hay không? Giờ tôi không đủ tiền để sinh hoạt thì tôi có được tạm ứng lương trong thời gian này không?
Vì đợt nghỉ lễ giỗ tổ Hùng Vương khá gần với 30 tháng 4 và ngày 1/5, nên kế hoạch công ty mình là ngày 15/4 (tức ngày 11/3 âm lịch là ngày nghỉ bù cho 10/3) bên mình vẫn đi làm, để đến đợt lễ gần đợt lễ 30/4 vào ngày 29/4 bên mình sẽ nghỉ 4 ngày liền là 28/4, 29/4, 30/4, 1/5 thì liệu ngày 15/4 người lao động bên mình đi làm có phải trả 300% lương