:
Chỉ thanh toán thù lao khi nhận được kết quả công việc theo hợp đồng.
Không chịu trách nhiệm về tổ chức thực hiện công việc của người nhận khoán.
(i) Người lao động (Điều 5 Bộ luật Lao động 2019):
Được hưởng lương, thưởng, phụ cấp theo quy định của hợp đồng và pháp luật.
Được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội, y tế, nghỉ phép, lễ Tết.
Có quyền
thêm trích sao/tóm tắt hồ sơ bệnh án thể hiện tình trạng không tự phục vụ được; nếu bị mắc các bệnh khác thì thay bằng Biên bản giám định mức suy giảm KNLĐ của Hội đồng GĐYK thể hiện tình trạng suy giảm KNLĐ từ 81% trở lên và không tự phục vụ được.
a5) Trường hợp thanh toán phí GĐYK thì có thêm hóa đơn, chứng từ thu phí giám định; bảng kê các nội
Tin mới nhất về tăng lương hưu 2023?
Tại Kỳ họp thứ 4, ngày 11/11/2022, Quốc hội khóa XV, Quốc hội đã biểu quyết thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023. Cùng với chính sách tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng/tháng, thì Quốc hội còn quyết định:
Tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội đối tượng do ngân sách nhà nước
tế lao động 1/5 năm 2024 công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập được nghỉ 05 ngày liên tục từ thứ Bảy ngày 27/4/2024 đến hết thứ Tư ngày 01/5/2024 (làm bù vào ngày thứ Bảy 04/5/2024);
Để đảm bảo chi trả đầy đủ, kịp thời lương hưu và trợ cấp BHXH cho người hưởng, Bảo hiểm xã hội (BHXH
Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh là công chức hay viên chức? Chế độ làm việc của Giám đốc BHXH tỉnh được quy định ra sao? Giám đốc Bảo hiểm xã hội tỉnh có những trách nhiệm gì? câu hỏi của chị V (Nha Trang).
nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Ví dụ 1: Theo khoản 1 Điều 12 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH:
Chị C sinh con vào ngày 16/3/2016, có quá trình đóng BHXH như sau:
- Từ tháng 10/2015 đến tháng 01/2016 (4 tháng) đóng BHXH với mức lương 5.000.000 đồng/tháng;
- Từ tháng 02/2016 đến tháng 3/2016 (2 tháng) đóng BHXH với mức lương 6.500.000 đồng/tháng.
Mức
, biệt phái, miễn nhiệm, từ chức, tạm đình chỉ chức vụ, công tác đối với công chức lãnh đạo, viên chức quản lý và kế toán trưởng các đơn vị thuộc ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam (sau đây gọi tắt là Quy định) ban hành kèm theo Quyết định 1388/QĐ-BHXH năm 2023 (Có hiệu lực ngày 01/10/2023) như sau:
Điều kiện và thời điểm xem xét triển khai thủ tục bổ
lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21 tháng 5 năm 2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa XII (Nguồn kinh phí thực hiện cải cách tiền lương bảo đảm từ nguồn cải cách tiền lương tích lũy của ngân sách trung ương, ngân sách địa phương và một phần bố trí trong dự toán chi cân đối ngân sách nhà nước); điều chỉnh lương hưu, trợ cấp
Thứ 7 và Chủ nhật các bệnh viện không khám bệnh, vậy Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội của người lao động được cấp vào những ngày này thì có giá trị làm căn cứ để xem xét giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội không? Đây là câu hỏi của anh V.G đến từ Sóc Trăng.
Chị đang vướng việc người lao động khuyết tật, hàng tháng họ được nhận trợ cấp xã hội cho người khuyết tật, giờ tham gia BHXH, BHYT và BHTN liệu họ có bị ảnh hưởng quyền lợi gì không? Đây là câu hỏi của anh Minh Thái đến từ Đà Nẵng.
có thể do tổ chức bảo hiểm y tế thuộc BHXH Việt Nam thực hiện và hạch toán độc lập với Bảo hiểm y tế cơ bản hay do các doanh nghiệp bảo hiểm thực hiện.
Bảo hiểm y tế bổ sung sắp xuất hiện trong Luật Bảo hiểm y tế thì cần chú ý những gì để nắm rõ thông tin?
Phạm vi và quyền lợi của bảo hiểm y tế bổ sung bao gồm những gì?
Căn cứ Điều 18 Dự thảo
lại danh sách người tham gia đã được cơ quan BHXH đồng bộ với CSDL quốc gia về dân cư trước ngày 30/9/2022?
Căn cứ vào Công văn 4887/BHXH-CNTT năm 2022 của Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chi Minh đã có nội dung hướng dẫn như sau:
1. Nhận danh sách tham gia BHXH, BHYT từ cơ quan BHXH (cán bộ chuyên quản thu) chậm nhất ngày 10/9/2022, danh sách gồm
, được quy định tại Điều 41 Quy định về việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, biệt phái, miễn nhiệm, từ chức, tạm đình chỉ chức vụ, công tác đối với công chức lãnh đạo, viên chức quản lý và kế toán trưởng các đơn vị thuộc ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam (sau đây gọi tắt là Quy định) ban hành kèm theo Quyết định 1388/QĐ-BHXH năm 2023 (Có
Không tăng lương hưu đối với cán bộ công chức thuộc 36 đơn vị hưởng lương đặc thù khi cải cách tiền lương từ 01/7/2024 đúng không? Câu hỏi của bạn T.Q ở Hà Nội
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi có thắc mắc về trường hợp là thỏa thuận luân phiên nghỉ không lương thì NSDLĐ có đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
xã hội tự nguyện.
Theo như quy định trên, mức đóng bảo hiểm xã hội được tính theo công thức:
Mức đóng hằng tháng = 22% x Mức thu nhập chọn đóng BHXH
Như vậy, Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện là công dân Việt Nam từ đủ 15 tuổi trở lên và không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 hằng tháng đóng bằng 22
Cho tôi hỏi: Từ 01/7/2024, tiền lương tháng đóng BHXH tối đa có tăng hơn 36 triệu đồng/tháng khi cải cách tiền lương? - Câu hỏi của chú B.Q (Ninh Thuận).
hội sẽ thu hồi tiền đã chi trả nếu thuộc trường hợp trên. Đơn vị sử dụng lao động chịu trách nhiệm thu hồi đầy đủ tiền từ người lao động và chuyển trả về quỹ Bảo hiểm xã hội
Như vậy, BHXH sẽ không giải quyết chế độ ốm đau, thai sản đối với NLĐ nghỉ ốm, đau thai sản có hưởng lương.
Có giải quyết chế độ ốm đau, thai sản đối với NLĐ nghỉ ốm đau
được hạch toán độc lập theo các quỹ thành phần, các nhóm đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định và chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định.
5. Việc thực hiện bảo hiểm xã hội phải đơn giản, dễ dàng, thuận tiện, bảo đảm kịp thời và đầy đủ quyền lợi của người tham gia bảo hiểm xã hội.
Theo đó, bảo hiểm xã hội cần phải
Tôi xin hỏi 1 người tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế những nơi khám chữa bệnh ban đầu lại ở 1 phòng khám nằm ngoài Hà Nội. Người này công tác hoàn toàn tại phía Nam, như vậy khi đi khám bệnh tại các bệnh viện phía Nam bằng BHYT có được không? Hay phải xin giấy chuyển viện mới khám được? và muốn có thẻ BHYT để có thể khám được các bệnh viện