Nghị quyết 27/NQ-TW về cải cách tiền lương có bỏ phụ cấp thâm niên không?
Căn cứ tại Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 có nội dung như sau:
d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành, bảo đảm tổng quỹ phụ cấp chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương
- Tiếp tục áp dụng phụ cấp kiêm nhiệm; phụ cấp thâm niên vượt khung; phụ cấp khu vực; phụ cấp trách nhiệm
cho quân đội, công an.
- Gộp phụ cấp đặc biệt, phụ cấp thu hút và trợ cấp công tác lâu năm ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn thành phụ cấp công tác ở vùng đặc biệt khó khăn.
(3) Thu nhập từ tiền thưởng (chiếm khoảng 10% tổng quỹ lương)
Theo nội dung cải cách tại Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018 thì ngoài các khoản thu nhập từ tiền
Phụ cấp theo nghề gồm những phụ cấp nào khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27?
Thực hiện chương trình Kỳ họp thứ 6, sáng 10/11, tại Nhà Quốc hội, Quốc hội đã tiến hành biểu quyết thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2024.
Theo đó, chính thức thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01
và nguyên nhân của hưng thịnh, suy vong qua các thời kì của các quốc gia - dân tộc; các thành tựu chính về kinh tế, xã hội, văn hoá, văn minh; các cá nhân, tập đoàn người trong quan hệ hợp tác, cạnh tranh; điều kiện tự nhiên và tài nguyên thiên nhiên; đặc điểm dân cư, đặc điểm quần cư trong các không gian và thời gian lịch sử; cơ cấu và phân bố nền
Toàn bộ bảng lương cán bộ, công chức, viên chức chính thức được ban hành trước 01/7/2024 theo Nghị quyết 01?
Vừa qua, Chủ tịch Quốc hội đã ký ban hành Nghị quyết 104/2023/QH15 về Dự toán Ngân sách Nhà nước năm 2024.
Theo đó, tại Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ
năng xuất hiện sương mù và sương mù nhẹ rải rác. Trời rét; từ ngày 13/02 (tức mùng 04 tết) đêm và sáng trời rét.
Cao nhất: 23-26 độ.
Thấp nhất: 18-20 độ.
Khu vực từ Quảng Bình đến Thừa Thiên Huế
Ngày
Thời tiết
Nhiệt độ
Từ đêm 05-07/02
(từ đêm 25-28 tháng Chạp)
Có mưa vài nơi, sáng sớm có sương mù và sương mù nhẹ rải rác
vụ công an (theo chức vụ, chức danh và cấp bậc quân hàm hoặc cấp hàm);
- Quân nhân chuyên nghiệp, chuyên môn kỹ thuật công an;
- Công nhân quốc phòng, công nhân công an (trong đó giữ tương quan tiền lương của lực lượng vũ trang so với công chức hành chính như hiện nay).
Phát biểu tại buổi gặp mặt, khai xuân trong ngày làm việc đầu tiên của Bộ LĐ
theo quy định tại Nghị định 29/2024/NĐ-CP nhưng không phải đáp ứng ngay tiêu chuẩn về quản lý nhà nước theo quy định của chức vụ, chức danh dự kiến bổ nhiệm.
Đối với các trường hợp này phải hoàn thiện tiêu chuẩn trong thời hạn 12 tháng kể từ ngày có quyết định bổ nhiệm.
Theo đó, 3 trường hợp đặc thù áp dụng tiêu chuẩn chức danh khi bổ nhiệm lãnh đạo
căn cứ để xác định mức tiền lương cụ thể trong hệ thống bảng lương, từng bước tiệm cận với quan hệ tiền lương của khu vực doanh nghiệp phù hợp với nguồn lực của Nhà nước.
- Hoàn thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang phù hợp với quy định của bảng lương mới
cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, từ ngày 01/7/2024, chính thức bãi bỏ hệ số lương và mức lương cở sở và thay vào đó sẽ tính lương Quân đội, Công an dựa trên số tiền cụ thể được quy định trong bảng lương mới.
Thu nhập thực tế của quân đội, công an sẽ thực hiện theo cơ cấu tiền lương mới. Cụ thể, tại khoản 3.1 Mục II Nghị quyết 27/NQ
Tiền lương theo vị trí việc làm được tính theo công thức như thế nào khi cải cách tiền lương 2024 theo Nghị quyết 27?
Tại tiểu mục 3 Mục II Nghị quyết 27-NQ-TW năm 2018 có nêu rõ như sau:
b) Xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ
cán sự đảng Viện kiểm sát nhân dân tối cao căn cứ vào chỉ tiêu số lượng Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân tối cao, xác định chủ trương, cơ cấu và nhân sự bổ nhiệm.
Bước 2: Vụ Tổ chức cán bộ tham mưu xây dựng kế hoạch thực hiện quy trình tuyển chọn, hồ sơ bổ nhiệm; tập hợp đơn khiếu nại, tố cáo và các tài liệu có liên quan đến việc bổ nhiệm (nếu
Tiếp tục thực hiện sáp nhập huyện, cấp xã giai đoạn 2023-2030 theo Kết luận 48-KL/TW năm 2023 có đúng không?
Ngày 30 tháng 01 năm 2023, Ban chấp hành Trung ương đã ban hành Kết luận 48-KL/TW 2023.
Tại Kết luận 48-KL/TW năm 2023 có nêu rõ:
Sắp xếp đơn vị hành chính là chủ trương lớn của Đảng. Quá trình thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính cấp
lao động trong doanh nghiệp.
Cụ thể tại Phụ lục ban hành kèm theo Quyết định 135/QĐ-TTg năm 2024, Thủ tướng đã đưa ra thời hạn ban hành các văn bản liên quan đến 5 bảng lương mới theo vị trí việc làm đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang áp dụng từ 01/7/2024 như sau:
Văn bản
Thời hạn hoàn thành
Các ban, Bộ, ngành
thưa quý thầy cô giáo cùng toàn thể các em học sinh thân mến!
Hôm nay trường tiểu học ... phấn khởi chào đón gần 100 thiên thần nhỏ đủ điều kiện bước vào học lớp 1 năm học 20XX - 20XX. Xin kính mời cô giáo ...Bí thư chi bộ, hiệu trưởng nhà trường đón các em học sinh vào lớp 1. Cái nắng hanh vàng đầu thu đang xôn xao, rạo rực lòng người, nắng nóng như
/5
55
Thái Nguyên
Kết thúc năm học trước ngày 31/5
56
Thanh Hóa
Kết thúc năm học trước 31/5
57
Thừa Thiên Huế
Kết thúc năm học trước ngày 31/5
58
Tiền Giang
Kết thúc năm học trước ngày 31/5
59
Trà Vinh
Kết thúc năm học trước ngày 31/5
60
Tuyên Quang
Kết thúc năm học trước ngày 31/5
61
Giang, Vĩnh Phúc, Bắc Ninh, Thái Bình, Nam Định, Hà Nam, Ninh Bình, Quảng Ninh.
+ Vùng 3 gồm: các tỉnh Bắc Trung Bộ: Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh, Quảng Bình, Quảng Trị, Thừa Thiên Huế.
+ Vùng 8 gồm: các đơn vị trực thuộc Bộ: A09, C01, C10, C11, K01, K02.
+ Học sinh T11: căn cứ theo địa phương sơ tuyển tại thời điểm nhập học vào T11 thì xét tuyển
Việc đánh giá học sinh tiểu học thường xuyên cần đảm bảo các yêu cầu như thế nào?
Khen thưởng học sinh tiểu học dựa vào kết quả đánh giá thực hiện như thế nào?
Căn cứ tại Điều 6 Quy định về đánh giá học sinh tiểu học do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành kèm theo Thông tư 27/2020/TT-BGDĐT thì:
Đánh giá thường xuyên
1. Đánh giá thường xuyên về
nhất của khu vực công bằng mức lương thấp nhất bình quân vùng của khu vực doanh nghiệp.
Việc tăng lương thêm 7% để bù trượt giá và có phần cải thiện theo mức tăng trưởng GDP và được thực hiện cho đến khi mức lương thấp nhất của khu vực công bằng hoặc cao hơn mức lương thấp nhất của vùng 1 của khu vực doanh nghiệp.
Như vậy, từ 01/7/2024 sẽ chính thức
.
+ Em biết phân công công việc và hoàn thành nhiệm vụ được giao.
+ Em biết lắng nghe ý kiến của người khác và tôn trọng quyết định chung của nhóm.
- Năng lực sáng tạo:
+ Em có ý tưởng mới mẻ, độc đáo.
+ Em biết hiện thực hóa ý tưởng thành sản phẩm cụ thể.
+ Em biết đánh giá và hoàn thiện sản phẩm của mình.
III. Nhận xét chung môn HĐTN lớp 2 theo
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Nghị quyết 27/NQ-TW về cải cách tiền lương có bỏ phụ cấp thâm niên không? Khi nào áp dụng chế độ tiền lương mới?
11:02 | 11/10/2023
