Xin hỏi, Xác nhận thời gian tham gia bảo hiểm xã hội trên sổ BHXH và thu BHXH đối với người lao động tại các đơn vị chưa đóng đủ BHXH ra sao? Anh Công Danh - Khánh Hòa
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về phụ cấp thâm niên nhà giáo. Cụ thể: Tôi là giáo viên đang hợp đồng tại các trường công lập thì khi thời gian công tác đủ 05 năm có được hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo không?
Tôi tên Hương. Tôi muốn hỏi về phụ cấp thâm niên nhà giáo. Cụ thể là tôi là giáo viên đang hợp đồng tại các trường công lập thì khi thời gian công tác đủ 05 năm có được hưởng phụ cấp thâm niên nhà giáo không? Mong nhận được tư vấn, tôi xin cảm ơn.
Nếu trường hợp tài sản trưng dụng bị hư hỏng không thể sửa chữa, khôi phục được thì phải bồi thường thiệt hại như thế nào? Người có tài sản trưng dụng có được thỏa thuận mức bồi thường thiệt hại do việc trưng dụng tài sản gây ra không?
Trường hợp công trình xây dựng không dựng biển cảnh báo đề phòng tai nạn trong quá trình thi công tại những vị trí nguy hiểm trên công trường thì có bị xử phạt gì không? Mức phạt là bao nhiêu?
Cho tôi hỏi tôi có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn không? Tôi là Kiều, hiện đang làm nhân viên bán hàng tại cửa hàng thời trang. Tôi có ký hợp đồng lao động làm việc 5 năm tại cửa hàng. Trong thời gian làm việc, một nhân viên nam khác có hành vi sàm sỡ tôi. Mặc dù tôi nhiều lần nhắc nhở và báo cáo với quản lý nhưng vẫn không
Tôi có thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Bảo hiểm trong hoạt động đầu tư xây dựng gồm những loại nào? Những đối tượng nào phải mua bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng? Câu hỏi của anh K từ Bình Định.
Cho tôi hỏi để hưởng chế độ thai sản khi sinh con pháp luật yêu cầu sẽ phải đóng đủ 06 tháng bảo hiểm xã hội trước khi mang thai đúng không? Hồ sơ khi nhận tiền thai sản cần có những giấy tờ gì và thời điểm nào có thể nộp hồ sơ? Tôi đang dự định sắp tới sẽ mang thai. Và không hiểu rõ lắm về chế độ thai sản. Mong ban biên tập giải đáp giúp tôi.
Tôi nghe nói đến tháng 7 năm sau thì sẽ tăng lương cơ sở vậy không biết mức đóng bảo hiểm y tế hộ gia đình có bị thay đổi không ạ? Liệu có bị tăng lên khi tăng lương cơ sở không? Nếu có thì mức đóng sẽ là bao nhiêu? - Anh Tấn Dũng (Đà Nẵng).
Nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi sau khi nghỉ việc thì lao động nữ có được hưởng chế độ thai sản không? Quyền lợi của lao động nữ khi tham gia đóng bảo hiểm xã hội được quy định thế nào? - câu hỏi của anh T.N (Tiền Giang).
Em đã làm tại doanh nghiệp được 03 năm và có tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ. Trong một tháng gần đây em có nghỉ việc riêng và không đi làm. Vậy cho em hỏi em có phải đóng bảo hiểm xã hội trong tháng đó không? Trên đây là thắc mắc của chị Ngọc Hạnh, đến từ Thành phố Thủ Đức.
Tôi muốn hỏi theo luật lao động mới nhất thì phụ lục hợp đồng lao động được phép ký tối đa bao nhiêu lần và có được sửa đổi thời hạn của hợp đồng bằng phụ lục hay không? - Câu hỏi của chị Lam (Quận 8, TPHCM).
Khi người lao động đủ tuổi nghỉ hưu thì người sử dụng lao động phải thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động có đúng không? Người sử dụng lao động phải báo trước bao nhiêu ngày khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động khi đã đủ tuổi nghỉ hưu?
Cho tôi hỏi khi mua xe ô tô có bắt buộc mua bảo hiểm trách nhiệm dân sự hay không? Thời hạn và hiệu lực bảo hiểm trách nhiệm dân sự đối với xe ô tô được quy định như thế nào? Trường hợp nào xe gặp tai nạn nhưng bảo hiểm không phải đền?
Bên mình có lao động nữ bị thai lưu. Nhưng chị đó mới đóng được 2 tháng bảo hiểm xã hội. Vậy có được hưởng chế độ thai sản khi thai chết lưu không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Xử lý vi phạm khi chậm đóng bảo hiểm y tế như thế nào? Công ty chúng tôi chậm đóng BHXH nên chưa được cấp thẻ bảo hiểm y tế, khi công nhân khám chữa bệnh về sẽ lấy toàn bộ chứng từ, công ty sẽ chi trả trực tiếp. Nhưng tôi muốn hỏi mức chi ở đây là bao nhiêu phần trăm, trường hợp khám trái tuyến? Bên cạnh đó cho hỏi người lao động đi khám sức khỏe
Tôi ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn với công ty X mức lương 9 triệu đồng/ tháng. Nhưng do thiếu người nên công ty chuyển tôi sang làm công việc khác. Bộ phận này mức lương 8 triệu đồng/tháng. Vậy việc chuyển công việc trên có đúng với quy định của pháp luật không? Nếu chuyển công việc mức lương của tôi là 9 triệu hay 8 triệu? Không
Công ty có quyền giam lương của người lao động để đảm bảo nghĩa vụ bồi thường do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật không? Nếu không được phép mà vi phạm thì bị phạt bao nhiêu? Câu hỏi của chị Thu (Gia Lai).