Cho tôi hỏi vị trí Trưởng Ban kiểm soát doanh nghiệp SCIC phải có tối thiểu bao nhiêu năm kinh nghiệm? Ở vị trí Trưởng Ban kiểm soát thì cá nhân có thể tham gia Ban kiểm soát của nhiều doanh nghiệp nhà nước cùng lúc hay không? Câu hỏi của anh Trí từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi Học sinh phải nghiêm chỉnh chấp hành tốt những quy định nào của Nội quy trường giáo dưỡng? Học sinh trường giáo dưỡng có được tiếp xúc với cá nhân ngoài trường không? Cá nhân khi đến thăm gặp có được tặng cho học sinh trường giáo dưỡng tiền bạc không? - câu hỏi của anh Minh (TP. HCM)
Thép chịu nhiệt được phân loại như thế nào? Quy trình kiểm tra sự phù hợp của sản phẩm từ thép chịu nhiệt được quy định ra sao? Việc kiểm tra, thử nghiệm và sự phù hợp của sản phẩm từ thép chịu nhiệt được quy định ra sao? câu hỏi của anh Q (Đà Nẵng).
Tôi xin hỏi việc bổ nhiệm giám định viên pháp y tâm thần thì bác sĩ thuộc ngành đào tạo y đa khoa có được đăng ký hay không? Đối với người được đề nghị bổ nhiệm giám định viên pháp y tâm thần thì cần kinh nghiệm thực tế bao nhiêu năm? Câu hỏi của anh B đến từ (Bình Dương).
Tôi định thành lập doanh nghiệp cho thuê lại lao động để kinh doanh kiếm lời vì tôi có khá nhiều kinh nghiệm trong mảng nhân sự. Tuy nhiên kiến thức của tôi khá hạn hẹp nên tôi muốn nhờ tư vấn về các thủ tục để doanh nghiệp tôi có thể được phép cho thuê lại lao động. Cám ơn rất nhiều!
Hạn chót nộp đơn phúc khảo điểm thi THPT quốc gia là khi nào? Cách phúc khảo điểm thi THPT quốc gia ra sao? Chấm phúc khảo bài thi tự luận và trắc nghiệm được tiến hành như thế nào theo quy định pháp luật?
Hàng năm cơ quan Công đoàn chúng tôi thường tổ chức cho cán bộ công đoàn đi học tập kinh nghiệm ở một số địa phương khác. Vậy mỗi cán bộ có được hỗ trợ tiền không và mức hỗ trợ tính như thế nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế thì được coi là tương đương với văn bằng bác sỹ và được cấp chứng chỉ hành nghề với chức danh là bác sỹ;
c) Văn bằng cử nhân hóa học, sinh học, dược sĩ trình độ đại học và phải kèm theo chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận đào tạo chuyên ngành kỹ thuật y học về xét nghiệm với thời gian đào tạo ít nhất là 3 tháng hoặc văn
ra viện.
- Trường hợp cơ sở khám bệnh, chữa bệnh không thực hiện được xét nghiệm cận lâm sàng, chẩn đoán hình ảnh, thăm dò chức năng và phải chuyển người bệnh hoặc mẫu bệnh phẩm đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế hoặc cơ sở được cấp có thẩm quyền phê duyệt đủ điều kiện thực hiện để thực hiện các dịch vụ đó, thì quỹ bảo hiểm y tế thanh
hiện được xét nghiệm cận lâm sàng, chẩn đoán hình ảnh, thăm dò chức năng và phải chuyển người bệnh hoặc mẫu bệnh phẩm đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế hoặc cơ sở được cấp có thẩm quyền phê duyệt đủ điều kiện thực hiện để thực hiện các dịch vụ đó, thì quỹ bảo hiểm y tế thanh toán chi phí thực hiện dịch vụ trong phạm vi được hưởng và mức
ra viện.
- Trường hợp cơ sở khám bệnh, chữa bệnh không thực hiện được xét nghiệm cận lâm sàng, chẩn đoán hình ảnh, thăm dò chức năng và phải chuyển người bệnh hoặc mẫu bệnh phẩm đến cơ sở khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế hoặc cơ sở được cấp có thẩm quyền phê duyệt đủ điều kiện thực hiện để thực hiện các dịch vụ đó, thì quỹ bảo hiểm y tế thanh
luật như sau:
“1. Cán bộ, công chức, viên chức có hành vi vi phạm các quy định về nghĩa vụ của cán bộ, công chức, viên chức; những việc cán bộ, công chức, viên chức không được làm; nội quy, quy chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị; vi phạm đạo đức, lối sống hoặc vi phạm pháp luật khác khi thi hành công vụ thì bị xem xét xử lý kỷ luật.
2. Mức độ của hành
của công ty. Tư vấn giúp em nếu bên em xử lý kỷ luật những trường hợp này bằng hình thức sa thải đã được quy định tại khoản 2 Điều 61 Nội quy công ty: "Có hành vi lừa gạt, lợi dụng chức vụ, quyền hạn để tham ô, tư lợi ( bao gồm tiền bạc hoặc vật chất) ảnh hưởng nghiêm trọng đến uy tín công ty" được không ạ? Nếu không thì cho bên em biết nó quy định ở
khai ngay các giải pháp khắc phục bất cập, rút kinh nghiệm và xem xét, cá thể hóa, xử lý trách nhiệm của các tập thể, cá nhân liên quan.
- Chỉ đạo các sở, ban, ngành, Ủy ban nhân dân các cấp tăng cường quán triệt đến cán bộ công chức, viên chức, người lao động thuộc đơn vị, địa phương mình nắm rõ và tự giác chấp hành nghiêm Luật Giao thông đường bộ
Kiểm lâm, Hạt trưởng Hạt Kiểm lâm có nhiệm vụ, quyền hạn sau đây:
a) Đối với tội phạm ít nghiêm trọng trong trường hợp phạm tội quả tang, chứng cứ và lai lịch người phạm tội rõ ràng thì quyết định khởi tố vụ án, khám nghiệm hiện trường, khám xét, lấy lời khai, thu giữ, tạm giữ và bảo quản vật chứng, tài liệu liên quan trực tiếp đến vụ án, trưng cầu
, chứng cứ và lai lịch người phạm tội rõ ràng thì quyết định khởi tố vụ án, khám nghiệm hiện trường, khám xét, lấy lời khai, thu giữ, tạm giữ và bảo quản vật chứng, tài liệu liên quan trực tiếp đến vụ án, trưng cầu giám định khi cần thiết, khởi tố bị can, tiến hành các biện pháp Điều tra khác theo quy định của Bộ luật tố tụng hình sự, kết thúc Điều tra
chức, người lao động
1. Việc đánh giá viên chức được xem xét theo các nội dung sau:
a) Kết quả thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo hợp đồng làm việc đã ký kết;
b) Việc thực hiện quy định về đạo đức nghề nghiệp;
c) Tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân, tinh thần hợp tác với đồng nghiệp và việc thực hiện quy tắc ứng xử của viên chức
ninh lãnh thổ của nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, thì bị phạt như sau:
1. Người tổ chức, người hoạt động đắc lực hoặc gây hậu quả nghiêm trọng, thì bị phạt tù từ 12 năm đến 20 năm hoặc tù chung thân;
2. Người đồng phạm khác, thì bị phạt tù từ 05 năm đến 15 năm;
3. Người chuẩn bị phạm tội này, thì bị phạt tù từ 01 năm đến 05 năm.
Theo đó
chấn động đạn, hạt lửa sử dụng trong Bộ Quốc phòng phải phù hợp với đối tượng kiểm định, được kiểm định, hiệu chuẩn theo quy định và còn trong thời hạn hiệu lực, gồm:
- Thiết bị, dụng cụ phục vụ khám xét:
- Thiết bị, dụng cụ phục vụ thử nghiệm: Mẫu đạn, hạt lửa thử nghiệm.
- Thiết bị, dụng cụ đo lường:
- Thiết bị, dụng cụ đo, kiểm tra chuyên dùng
phải chịu hình thức xử lý kỷ luật trên. Tuy nhiên còn phải xem xét hành vi thực hiện có thuộc trường hợp người này để xảy ra hành vi vi phạm pháp luật nghiêm trọng trong phạm vi phụ trách mà không có biện pháp ngăn chặn hay không.
Theo đó, cần phải xem xét tính chất nghiêm trọng hành vi vi phạm của công chức cấp dưới và người đứng đầu đã có sử dụng