Điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp 2024? Người lao động bị bệnh nghề nghiệp được giám định mức suy giảm khả năng lao động ra sao?
Điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp 2024?
Điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp được quy định tại Điều 46 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:
Người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
- Bị bệnh nghề nghiệp thuộc Danh mục bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành;
- Suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị bệnh nghề nghiệp thuộc Danh mục bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành
Người lao động khi đã nghỉ hưu hoặc không còn làm việc trong các nghề, công việc có nguy cơ bị bệnh nghề nghiệp thuộc Danh mục bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành theo quy định mà phát hiện bị bệnh nghề nghiệp trong thời gian quy định thì được giám định để xem xét, giải quyết chế độ theo quy định của Chính phủ.
Điều kiện hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp 2024? (Hình từ Internet)
Người lao động bị bệnh nghề nghiệp được giám định mức suy giảm khả năng lao động ra sao?
Căn cứ theo quy định tại Điều 47 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 giám định mức suy giảm khả năng lao động thực hiện như sau:
Người lao động bị bệnh nghề nghiệp được giám định hoặc giám định lại mức suy giảm khả năng lao động khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Sau khi bị bệnh tật lần đầu đã được điều trị ổn định còn di chứng ảnh hưởng tới sức khỏe;
- Sau khi bệnh tật tái phát đã được điều trị ổn định;
- Đối với trường hợp bệnh nghề nghiệp không có khả năng điều trị ổn định theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế thì người lao động được làm thủ tục giám định trước hoặc ngay trong quy trình điều trị.
Người lao động được giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Vừa bị tai nạn lao động vừa bị bệnh nghề nghiệp;
- Bị nhiều bệnh nghề nghiệp.
Người lao động quy định tại điểm b khoản 1 Điều 47 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 được giám định lại bệnh nghề nghiệp sau 24 tháng, kể từ ngày người lao động được Hội đồng giám định y khoa kết luận tỷ lệ suy giảm khả năng lao động liền kề trước đó; trường hợp do tính chất của bệnh nghề nghiệp khiến người lao động suy giảm sức khỏe nhanh thì thời gian giám định được thực hiện sớm hơn theo quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế.
Mức hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần 2024 là bao nhiêu?
Căn cứ theo quy định tại Điều 48 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 thì người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.
Mức hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần 2024 như sau:
Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng năm lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở; Ngoài mức trợ cấp trên, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp; Trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong tháng đầu tham gia đóng vào quỹ hoặc có thời gian tham gia gián đoạn sau đó trở lại làm việc thì tiền lương làm căn cứ tính khoản trợ cấp này là tiền lương của chính tháng đó. |
Ngoài ra, mức trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần được tính theo hướng dẫn tại khoản 1 Điều 9 Thông tư 28/2021/TT-BLĐTBXH như sau:
Mức trợ cấp một lần | = | Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng lao động | + | Mức trợ cấp tính theo số năm đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp |
= | {5 x Lmin + (m-5) x 0,5 x Lmin} | + | {0,5 x L + (t-1) x 0,3 x L} |
Trong đó:
- Lmin: mức lương cơ sở tại thời điểm hưởng.
- m: mức suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (lấy số tuyệt đối 5 ≤ m ≤ 30).
- L: Mức tiền lương đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định tại khoản 7 Điều 11 Nghị định 88/2020/NĐ- CP.
- t: tổng số năm đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp theo quy định tại khoản 6 Điều 11 Nghị định 88/2020/NĐ-CP.
Ví dụ: Ông A là công chức bị tai nạn lao động ngày 16 tháng 6 năm 2023. Sau khi điều trị ổn định thương tật, ra viện ngày 05 tháng 7 năm 2023.
Ông A được giám định có mức suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động là 20%. Ông A có 10 năm đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; mức tiền lương đóng bảo hiểm vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tháng 5 năm 2023 theo chế độ tiền lương do Nhà nước quy định với hệ số là 3,66. Mức lương cơ sở tại thời điểm tháng 7 năm 2023 là 1.800.000 đồng, thì mức trợ cấp tai nạn lao động một lần đối với ông A được tính như sau:
- Mức trợ cấp tính theo mức suy giảm khả năng lao động:
5 x 1.800.000 + (20 - 5) x 0,5 x 1.800.000 = 22.500.000 (đồng)
- Mức trợ cấp tính theo số năm đóng quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp:
0,5 x 3,66 x 1.800.000 + (10 - 1) x 0,3 x 3,66 x 1.800.000 = 21.081.600 (đồng).
=> Mức trợ cấp một lần của ông A là:
22.500.000 + 21.081.600 = 43.581.600 (đồng).
Cần lưu ý: Trong thời gian đến sẽ thực hiện cải cách tiền lương 2024 vào 01/7/2024 theo Nghị quyết 27-NQ/TW 2018; theo chính sách cải cách tiền lương thì lương cơ sở sẽ bị bãi bỏ. Do đó, khi thực hiện cải cách tiền lương có thể sẽ có hướng dẫn cách tính trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần mới.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.