luận của cơ quan có thẩm quyền điều tra, truy tố, xét xử về hành vi vi phạm pháp luật, trừ trường hợp theo quyết định của cấp có thẩm quyền.
Như vậy, cán bộ được tạm hoãn xem xét xử lý kỷ luật kh thuộc 04 trường hợp sau:
+ Cán bộ, công chức, viên chức đang trong thời gian nghỉ hàng năm, nghỉ theo chế độ, nghỉ việc riêng được cấp có thẩm quyền cho
Nếu người đảm nhận vị trí chuyên viên về quản lý lưu trú du lịch thì cần phải làm những công việc cụ thể nào ạ? Quy định ở văn bản nào? Câu hỏi của chị Thu (Phú Yên)
Cho tôi hỏi theo quy định mới thì việc giới hạn thời gian thông báo từ chối hướng dẫn tập sự hành nghề công chứng được quy định cụ thể như thế nào? Tổ chức hành nghề công chứng phải làm gì khi nhận được thông báo của công chứng viên về việc từ chối hướng dẫn tập sự? Câu hỏi của anh V.H (Gia Lai).
Cho tôi hỏi kế toán trưởng trong doanh nghiệp do Nhà nước nắm giữ 50% vốn điều lệ có được tiếp nhận vào làm công chức giữ chức vụ quản lý? Các quy định liên quan đến kỷ luật công chức bao gồm những vấn đề nào? Câu hỏi chủa anh Chánh (Bình Thuận).
Hướng dẫn làm Đơn khiếu nại quyết định kỷ luật buộc thôi việc công chức như thế nào? Công chức khiếu nại quyết định kỷ luật buộc thôi việc bằng cách nào? - Câu hỏi của anh Đức (Long An).
phòng và tương đương, Phó trưởng phòng và tương đương thuộc Bộ hoặc đã có thời gian công tác trong ngành, lĩnh vực từ đủ 05 năm trở lên, trong đó 03 năm liên tục gần nhất được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Phẩm chất cá nhân
- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy
, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan.
- Tinh thần trách nhiệm cao với công việc với tập thể, phối hợp công tác tốt.
- Trung thực, kiên định, biết lắng nghe.
- Điềm tĩnh, cẩn thận.
- Khả năng sáng tạo, tư duy độc lập.
- Khả năng đoàn kết nội bộ.
Các yêu cầu khác
- Có khả năng, đề xuất những chủ trương, giải pháp giải quyết các vấn
, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan.
- Tinh thần trách nhiệm cao với công việc với tập thể, phối hợp công tác tốt.
- Trung thực, kiên định, biết lắng nghe.
- Điềm tĩnh, cẩn thận.
- Khả năng sáng tạo, tư duy độc lập.
- Khả năng đoàn kết nội bộ.
Các yêu cầu khác
- Có khả năng, đề xuất những chủ trương, giải pháp giải quyết các vấn
trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan.
- Tinh thần trách nhiệm cao với công việc với tập thể, phối hợp công tác tốt.
- Trung thực, kiên định, biết lắng nghe.
- Điềm tĩnh, cẩn thận.
- Khả năng sáng tạo, tư duy độc lập.
- Khả năng đoàn kết nội bộ.
Các yêu cầu
chức vụ: Trưởng phòng và tương đương, Phó trưởng phòng và tương đương thuộc Bộ hoặc đã có thời gian công tác trong ngành, lĩnh vực từ đủ 05 năm trở lên, trong đó 03 năm liên tục gần nhất được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Phẩm chất cá nhân
- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hòa giải viên lao động từ chối nhiệm vụ không có lý do chính đáng thì có miễn nhiệm không?
15:20 | 07/06/2024
