phương nơi người lao động muốn nhận trợ cấp thất nghiệp.
Theo đó, cơ quan giải quyết bảo hiểm thất nghiệp Kon Tum là Trung tâm Dịch vụ việc làm Kon Tum cụ thể:
Trụ sở Trung tâm: Tổ 3, phường Ngô Mây, thành phố Kon Tum, tỉnh Kon Tum.
+ Điện thoại và Fax: 02603.917766;
+ Website: http://vieclamkontum.vn/
+ E-mail: ttdvvlkontum@gmail.com
+ https
Cho tôi hỏi đối với công việc liên quan đến không gian hạn chế thì khi vào làm việc và ra khỏi không gian hạn chế thì phải đảm bảo tuân thủ những gì? Câu hỏi của anh N.T.T (Nam Định).
Tôi muốn hỏi, nghỉ quá 5 ngày liên tiếp không phép có bị công ty sa thải không? Cụ thể tôi làm việc tại một công ty. Vì công việc bận rộn và sợ xin nghỉ phép không được duyệt nên tôi tự ý nghỉ để đi du lịch cùng gia đình. Vậy tôi nghỉ 5 ngày liên tiếp không phép có bị công ty sa thải không? Có được tính đó là thời gian nghỉ hằng năm hay không? Câu
hưởng chế độ ốm đau, thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; thời gian nghỉ việc để điều trị, phục hồi chức năng lao động khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà được người sử dụng lao động trả lương theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; thời gian nghỉ việc để thực hiện nghĩa vụ công dân theo quy định của pháp
báo với trung tâm dịch vụ việc làm nơi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp về việc tìm kiếm việc làm, trừ các trường hợp sau đây:
a) Người lao động ốm đau, thai sản, tai nạn có giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về khám bệnh, chữa bệnh;
b) Trường hợp bất khả kháng.
2. Đối với trường hợp quy định tại
.
Theo đó, cơ quan bảo hiểm xã hội là cơ quan nhà nước có chức năng thực hiện chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội, quản lý và sử dụng các quỹ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
Căn cứ tại Điều 4 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
Các chế độ bảo hiểm xã hội
1. Bảo hiểm xã hội bắt buộc có các chế độ sau đây:
a) Ốm đau;
b) Thai sản
Những đối tượng được bổ sung vào diện đóng BHXH bắt buộc từ 1/7/2025 gồm những ai?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 đã bổ sung thêm 11 đối tượng người lao động phải đóng BHXH bắt buộc bao gồm:
- Người làm việc theo văn bản được thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương
Cho tôi hỏi không thông báo tìm kiếm việc làm đúng hạn thì có được chi trả trợ cấp thất nghiệp? Không thông báo với trung tâm dịch vụ việc làm về việc tìm kiếm việc làm bao lâu thì bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp? Câu hỏi của anh Trí (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi Phó Viện trưởng Viện kiểm sát quân sự có được hưởng phụ cấp đặc thù không? Nếu có thì mức hưởng là bao nhiêu? Câu hỏi từ anh Thành (Quảng Ngãi).
Địa Chỉ: Số 7 đường Lê Hồng Phong - TT Ea Tling - Cư Jút - tỉnh Đăk Nông
Điện Thoại: 02613.692.269
Nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp Đắk Nông nên đến cơ quan nào?
Thời hạn nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp là bao lâu?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 46 Luật Việc làm 2013: thì thời hạn nộp hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp được giới hạn trong vòng 03 tháng kể
bảo đảm bình đẳng giới
...
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
...
i) Sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử dụng lao động là cá
;
2. Nghỉ chế độ ốm đau, chế độ thai sản theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Theo đó, viên chức quốc phòng có các chế độ nghỉ sau:
- Nghỉ hưởng nguyên lương và các khoản phụ cấp (nếu có) theo quy định của Bộ luật lao động và quy định của Bộ trưởng Bộ Quốc phòng:
+ Nghỉ hằng tuần.
+ Nghỉ phép hằng năm.
+ Nghỉ phép đặc biệt.
+ Nghỉ
chức nữ đang mang thai hoặc nuôi con dưới 36 tháng tuổi, trừ trường hợp xin thôi việc theo nguyện vọng.
Như vậy, công chức được cho nghỉ việc theo nguyện vọng khi đã thông báo, nộp đơn xin nghỉ việc và có được sự đồng ý của đơn vị có thẩm quyền trước 30 ngày đến thời điểm nghỉ việc.
Công chức tự ý nghỉ việc mà không có sự đồng ý của cấp trên thì
lao động đang nghỉ thai sản hoặc nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Theo đó có 03 trường hợp công ty không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động bao gồm:
- Người lao động ốm đau hoặc bị tai nạn, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền (trừ trường hợp quy định tại điểm b
Cho tôi hỏi có được trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân đối với người làm việc trên cao trong thi công xây dựng không? Không trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân đối với người làm việc trên cao trong thi công xây dựng thì có bị xử phạt gì không? Câu hỏi từ anh Minh (Vũng Tàu).
, phục hồi sức khoẻ sau thai sản, trợ cấp do suy giảm khả năng lao động, trợ cấp hưu trí một lần, tiền tuất hàng tháng, trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm, trợ cấp thất nghiệp và các khoản trợ cấp khác theo quy định của Bộ luật Lao động và Luật Bảo hiểm xã hội.
b.7) Trợ cấp đối với các đối tượng được bảo trợ xã hội theo quy định của pháp luật.
b
, việc cải cách tiền lương vẫn sẽ được thực hiện song song cùng với tinh giản biên chế để đảm bảo được nguồn chi thực hiện cải cách.
Tuy nhiên, tại Điều 4 Nghị định 29/2023/NĐ-CP quy định đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế như sau:
Đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế
1. Những người đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khi sử dụng máy xúc trong khai thác đá để đảm bảo an toàn lao động thì cần đáp ứng những yêu cầu nào?
22:45 | 17/11/2023
