danh của người lao động làm việc đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu tháng.
2. Mức lương tối thiểu giờ là mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với người lao động áp dụng hình thức trả lương theo giờ, bảo đảm mức lương
mức lương thấp nhất làm cơ sở để thỏa thuận và trả lương đối với người lao động áp dụng hình thức trả lương theo tháng, bảo đảm mức lương theo công việc hoặc chức danh của người lao động làm việc đủ thời giờ làm việc bình thường trong tháng và hoàn thành định mức lao động hoặc công việc đã thỏa thuận không được thấp hơn mức lương tối thiểu tháng.
2
người lao động khi làm vào ban ngày của ngày nghỉ lễ, tết được tính như thế nào?
(1) Đối với người lao động hưởng lương theo tháng, tuần, giờ:
Căn cứ khoản 1 Điều 55 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định đối với người lao động hưởng lương theo thời gian, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường do người sử dụng lao
yêu cầu người lao động dưới 15 tuổi làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm không?
Căn cứ tại Điều 146 Bộ luật Lao động 2019 quy định thời giờ làm việc của người chưa thành niên như sau:
Thời giờ làm việc của người chưa thành niên
1. Thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi không được quá 04 giờ trong 01 ngày và 20 giờ trong 01 tuần; không được làm
Giao kết hợp đồng lao động có thỏa thuận nội dung thử việc thì có được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hay không? Người lao động thử việc trong thời gian bao lâu? Câu hỏi của chị P.L (Bến Tre).
Tôi với công ty thỏa thuận là tôi được đem công việc về nhà làm. Như vậy, nếu tôi bị tai nạn lao động trong lúc làm việc tại nhà thì tôi có được hưởng chế độ tai nạn lao động không? Anh Long đến từ Long An.
, người sử dụng lao động phải tuân theo quy định sau đây:
a) Phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó;
b) Bố trí giờ làm việc không ảnh hưởng đến thời gian học tập của người chưa đủ 15 tuổi;
c) Phải có giấy khám sức khỏe của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền xác nhận
đủ 15 tuổi làm việc, người sử dụng lao động phải tuân theo quy định sau đây:
a) Phải giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản với người chưa đủ 15 tuổi và người đại diện theo pháp luật của người đó;
b) Bố trí giờ làm việc không ảnh hưởng đến thời gian học tập của người chưa đủ 15 tuổi;
c) Phải có giấy khám sức khỏe của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh
.
- Làm việc vào ban đêm: Nhận ít nhất 490% lương.
Cách tính lương cho người lao động khi làm thêm giờ vào các ngày nghỉ lễ?
(1) Đối với người lao động hưởng lương theo tháng, tuần, giờ:
Căn cứ khoản 1 Điều 55 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định đối với người lao động hưởng lương theo thời gian, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ
Tết Âm lịch thì bị xử phạt bao nhiêu?
Căn cứ tại Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không bảo đảm cho người lao động nghỉ việc riêng hoặc nghỉ không hưởng lương theo
Em đang phân vân học marketing thương mại hệ cao đẳng và hệ trung cấp, không biết 2 hệ đào tạo này sau khi học xong ra trường có vị trí việc làm giống nhau không ạ? Câu hỏi của chị Xuân (Ninh Bình).
Cho tôi hỏi sở hữu tấm bằng đại học loại Giỏi có dễ xin việc làm không? Có bằng đại học loại Giỏi thì lương của sinh viên mới ra trường sẽ cao hơn? Câu hỏi của anh Tuấn Minh (Ninh Bình).
Cho tôi hỏi Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có quyền xử phạt hành vi không công bố công khai tại nơi làm việc trước khi thực hiện bảng lương không? Câu hỏi của chị H.K (Bình Dương).
triển thể lực, trí lực, nhân cách của thanh niên.
Thời giờ làm việc tối đa khi sử dụng người lao động là thanh niên chưa thành niên là bao lâu?
Căn cứ theo Điều 146 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thời giờ làm việc của người chưa thành niên như sau:
Thời giờ làm việc của người chưa thành niên
1. Thời giờ làm việc của người chưa đủ 15 tuổi không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hưởng lương theo khoán thì người lao động được trả lương trong kỳ hạn bao lâu?
17:30 | 16/09/2023
