làm công việc hoặc trở lại nơi làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động đe dọa nghiêm trọng tính mạng hoặc sức khỏe của người lao động;
d) Cử người giám sát, kiểm tra việc thực hiện nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc theo quy định của pháp luật;
đ) Bố trí bộ phận hoặc người làm công tác an toàn
nhân kỹ thuật, kỹ sư vận hành máy, v.vv..
Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo.
Trong làm việc, người lao động được tự do làm những gì?
Tại điểm a khoản 1 Điều 5 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người lao động
1. Người lao động có các quyền sau đây:
a) Làm việc; tự do lựa chọn việc làm, nơi làm việc, nghề
mang tính chất tham khảo, tùy vào tình hình kinh tế xã hội,... mà có thể thay đổi theo thời gian.
Dự báo các nghề hot trong tương lai với mức thu nhập khủng?
Mức thu nhập hiện nay của sinh viên mới ra trường là bao nhiêu?
Căn cứ Điều 90 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương như sau:
Tiền lương
1. Tiền lương là số tiền mà người sử dụng
Phải gửi báo cáo tình hình hoạt động dịch vụ việc làm của trung tâm dịch vụ việc làm bao nhiêu lần trong một năm? Điều kiện thành lập trung tâm dịch vụ việc làm là gì?
Nghỉ hằng tuần có bắt buộc phải sắp xếp vào thứ 7, chủ nhật không?
Tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được
tuyển dụng làm nhiều đợt, cho đến khi đủ chỉ tiêu theo yêu cầu.
– Những ứng viên hoặc hồ sơ không trúng tuyển; hoặc không được gọi phỏng vấn, chúng tôi sẽ trả lời chung qua Email đã đăng ký.
Người lao động có phải trả chi phí cho việc tuyển dụng hay không?
Tại khoản 2 Điều 11 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Tuyển dụng lao động
1. Người sử
Đối tượng nào ở Khánh Hòa áp dụng mức lương tối thiểu vùng?
Để được áp dụng mức lương tối thiểu vùng, người lao động cần thuộc các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định 38/2022/NĐ-CP như sau:
Đối tượng áp dụng
1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động.
2. Người sử dụng lao động theo quy định của
tình hình kinh tế và điều kiện việc làm trong khu vực bạn hoạt động. Để có mức thu nhập cao, hãy tập trung vào phát triển kỹ năng chuyên môn và tìm hiểu về các cơ hội việc làm trong lĩnh vực địa lý.
Ai hỗ trợ tư vấn về mức lương tối thiểu vùng cho Chính phủ?
Tại khoản 4 Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Mức lương tối thiểu
...
4
học để đánh giá khả năng làm việc hay chọn lựa nhân viên trong một công ty.
Đồng thời nếu công ty chỉ dựa vào kết quả này để quyết định tuyển dụng thì có thể vi phạm pháp luật do có hành vi phân biệt đối xử, cụ thể:
Căn cứ khoản 8 Điều 3 Bộ luật Lao động 2019 có giải thích về phân biệt đối xử trong lao động như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Bộ
Tôi là nhân viên công ty bán mỹ phẩm và đã đóng bảo hiểm xã hội được 12 tháng. Do vi phạm nội quy của công ty nên bị cho tạm ngưng công việc. Cho tôi hỏi nếu công ty tiến hành sa thải tôi thì tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? - Câu hỏi của anh Khánh đến từ TPHCM.
tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 06 tháng liền kề trước khi thất nghiệp nhưng tối đa không quá 05 lần mức lương cơ sở đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định hoặc không quá 05 lần mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật lao động đối với người lao động
Người sử dụng lao động được cấp phép hoạt động dịch vụ việc làm khi đủ các điều kiện nào? Trường hợp sử dụng giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm giả mạo thì có thể bị xử phạt cao nhất lên đến bao nhiêu? Câu hỏi của chị Huyền (Bình Dương).
Nộp hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp Quận 6 Tp. Hồ Chí Minh ở đâu?
Căn cứ theo hướng dẫn tại Điều 17 Nghị định 28/2015/NĐ-CP (Được bổ sung bởi khoản 7 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP) người lao động có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp phải trực tiếp nộp 01 bộ hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp theo đúng quy định tại trung tâm dịch vụ việc làm tại
các bộ, ngành và giữa trung ương với địa phương để thực hiện đồng bộ, thống nhất, hiệu quả chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng và pháp luật;
c) Đang giữ chức vụ Vụ trưởng và tương đương thuộc Bộ hoặc Phó Tổng cục trưởng và tương đương.
Theo đó, Tổng cục trưởng và tương đương là người đứng đầu Tổng cục, có trách nhiệm giúp Bộ trưởng quản lý
hoạt động khoa học công nghệ và cử viên chức, người lao động ra nước ngoài công tác, học tập theo quy định của pháp luật và phân cấp của Bộ trưởng Bộ Giao thông vận tải.
6. Được lập văn phòng đại diện ở trong nước và nước ngoài theo nhu cầu công việc của Viện phù hợp với quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước sở tại.
7. Bảo vệ lợi ích của
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có nghĩa vụ cử người giám sát thực hiện biện pháp bảo đảm an toàn tại nơi làm việc không?
17:30 | 25/01/2024
