Tìm nội dung Tư vấn về Lao động Tiền lương và Việc làm

Có cần cung cấp thông tin về an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động biết không? 15:30 | 01/08/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có cần cung cấp thông tin về an toàn, vệ sinh lao động cho người lao động biết không? Câu hỏi từ anh Thái (Huế).

An toàn vệ sinh lao động

Các văn bản hướng dẫn Bộ luật Lao động hiện hành vẫn còn hiệu lực? 11:45 | 22/12/2023

Cho tôi hỏi Bộ Luật Lao động mới nhất có những văn bản hướng dẫn còn hiệu lực là những văn bản nào? Câu hỏi của anh N.C.T (Khánh Hòa)

Bộ luật Lao động

Định mức lao động của công ty có phải công khai không? 18:20 | 02/04/2024

Định mức lao động của công ty có phải công khai không?

Định mức lao động

Sa thải người lao động trái pháp luật có thể bị xử lý hình sự hay không? Các trường hợp được phép sa thải người lao động? 22:57 | 22/03/2023

Sa thải người lao động trái pháp luật có thể bị xử lý hình sự hay không? Tôi muốn hỏi các trường hợp công ty được sa thải người lao động, nếu công ty sa thải người lao động vô cớ thì có thể bị xử lý hình sự không? - Câu hỏi của anh Huy (Long An)

Sa thải lao động

Dùng giấy quyết định thôi việc để làm gì? 14:25 | 19/04/2023

Công ty tôi định cho nhân viên thôi việc. Có cần phải ra quyết định thôi việc không? Quyết định thôi việc cần những nội dung gì? Câu hỏi của anh Hải (Bình Dương)

Giấy quyết định thôi việc

Năm 2024, xin giấy chuyển tuyến bảo hiểm y tế ở đâu? 08:30 | 30/07/2024

Điều kiện để được chuyển tuyến từ tuyến dưới lên tuyến trên là gì? Người lao động muốn xin giấy chuyển tuyến bảo hiểm y tế thì xin ở đâu?

Giấy chuyển tuyến

Thủ tục người lao động gửi đơn khởi kiện yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động như thế nào? 22:35 | 10/04/2023

Thủ tục người lao động gửi đơn khởi kiện yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động như thế nào? Người lao động có thể nhờ người khác nộp đơn khởi kiện thay cho mình được hay không? - Câu hỏi của chị Tú (Bình Định).

Đơn khởi kiện

Để giải quyết việc làm cho người thất nghiệp Nhà nước đã có những chính sách hỗ trợ gì? 18:10 | 20/04/2023

nhiệm tham gia giải quyết việc làm, bảo đảm cho mọi người có khả năng lao động đều có cơ hội có việc làm. Đồng thời, tại Điều 11 Bộ luật Lao động 2019 cũng có quy định thêm về tuyển dụng: Tuyển dụng lao động 1. Người sử dụng lao động có quyền trực tiếp hoặc thông qua tổ chức dịch vụ việc làm, doanh nghiệp hoạt động cho thuê lại lao động để tuyển

Giải quyết việc làm

Tổ chức của người lao động chấm dứt sự tồn tại khi chia doanh nghiệp thì có bị thu hồi giấy phép đăng ký không? 17:10 | 09/09/2023

Cho tôi hỏi khi chia doanh nghiệp dẫn đến tổ chức của người lao động chấm dứt sự tồn tại thì tổ chức đó có bị thu hồi giấy phép đăng ký không? Câu hỏi của anh H.Q.P (Phú Yên).

Chia doanh nghiệp

Chấm dứt sự tồn tại khi tách doanh nghiệp thì tổ chức người lao động tại doanh nghiệp có bị thu hồi giấy phép đăng ký không? 03:30 | 11/09/2023

Cho tôi hỏi khi tách doanh nghiệp dẫn đến tổ chức của người lao động chấm dứt sự tồn tại thì tổ chức đó có bị thu hồi giấy phép đăng ký không? Câu hỏi của anh N.M.H (Lạng Sơn).

Tách doanh nghiệp

Thẩm quyền chấm dứt hợp đồng lao động hiện nay thuộc về ai? 08:30 | 09/04/2023

Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động hiện nay có khác gì so với quy định trước đây? Và ai là người có thẩm quyền ban hành quyết định chấm dứt hợp đồng lao động? Câu hỏi của Tú Linh (Ninh Bình).

Chấm dứt hợp đồng lao động

Lợi dụng danh nghĩa tập nghề để ép buộc người tập nghề vào hoạt động trái pháp luật bị xử phạt như thế nào? 09:13 | 17/04/2023

Cho tôi hỏi người sử dụng lao động lợi dụng danh nghĩa tập nghề để ép buộc người tập nghề vào hoạt động trái pháp luật bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Nam (Đà Lạt).

Người tập nghề

Khi nào hợp đồng lao động xác định thời hạn đương nhiên trở thành hợp đồng lao động không xác định thời hạn? 16:15 | 14/04/2023

Cho tôi hỏi khi nào hợp đồng lao động xác định thời hạn đương nhiên trở thành hợp đồng lao động không xác định thời hạn? Câu hỏi từ chị Mẫn (Yên Bái).

Hợp đồng lao động

Người lao động ngừng việc không phải do lỗi của mình thì có được trả lương không? 13:05 | 29/06/2023

Cho tôi hỏi nếu người lao động phải ngừng việc mà không phải do lỗi của họ thì có được hưởng lương hay không? Câu hỏi từ chị Tuyền (Bình Dương).

Tiền lương ngừng việc

Khi nào thử việc không đạt phải chấm dứt luôn hợp đồng lao động? 08:40 | 26/07/2024

Theo quy định hiện hành thì khi nào thử việc không đạt phải chấm dứt luôn hợp đồng lao động?

Thử việc

Hồ sơ đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc có cần thời khóa biểu của lao động chưa thành niên không? 23:00 | 12/07/2024

Theo quy định hiện nay, hồ sơ đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc có cần thời khóa biểu của lao động chưa thành niên không?

Sử dụng lao động chưa thành niên

Người lao động không có nơi thường trú, tạm trú có thể khai báo cư trú trên VNeID đúng không? 10:10 | 19/07/2024

Không có nơi thường trú, tạm trú, người lao động có thể khai báo cư trú trên VNeID đúng không?

Khai báo cư trú

07 hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động theo quy định mới nhất? 07:35 | 04/12/2023

Cho tôi hỏi về các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động theo quy định mới nhất là gì? Câu hỏi của chị T.T (Bến Tre)

Lĩnh vực lao động

Diễn tiến của hội nghị người lao động được diễn ra như thế nào? 10:40 | 05/04/2024

Cho tôi hỏi diễn tiến của một hội nghị người lao động được diễn ra như thế nào? Câu hỏi của anh C.D (Long An)

Hội nghị người lao động

Có được phép thuê lại lao động để thay thế người lao động bị cho thôi việc do hợp nhất doanh nghiệp không? 12:35 | 19/07/2023

Cho tôi hỏi khi doanh nghiệp tiến hành hợp nhất thì có được phép thuê lại lao động để thay thế người lao động bị cho thôi việc vì lý do hợp nhất doanh nghiệp không? Câu hỏi của anh Tân (Biên Hòa).

Cho thuê lại lao động

(028) 3930 3279	Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66	0838 22 99 66

Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn

Tìm kiếm : Tuyển dụng lao động?

Thông báo

Chủ quản:	Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
Giấy phép số:	27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính:	Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ:	17 Nguyễn Gia Thiều, P.6, Q.3, TP.HCM
Điện thoại:	(028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail:	info@ThuVienPhapLuat.vn