Đã có đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 2024 lên bao nhiêu?
Trước đó ngày 9/8/2023, Hội đồng tiền lương quốc gia dự kiến sẽ họp phiên đầu tiên về đàm phán diễn ra tại thành phố Hạ Long (Quảng Ninh). Theo thông lệ, phiên đầu tiên, các bên sẽ đưa ra mức tăng và cơ sở mức tăng.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đang thảo luận phương án điều chỉnh
động - Thương binh và Xã hội đã yêu cầu:
+ Ban Quản lý lao động Việt Nam tại Đài Loan khẩn trương cử cán bộ đến hiện trường, phối hợp với người sử dụng lao động, công ty dịch vụ việc làm.
+ Các cơ quan liên quan của Đài Loan và bệnh viện tích cực cứu chữa, bảo vệ sức khỏe của người lao động;
+ Đề nghị phía Đài Loan chi trả chi phí chữa trị và có
Hồ sơ đăng ký tập sự hành nghề công chứng từ 20/11/2023 như thế nào?
Căn cứ Điều 3 Thông tư 08/2023/TT-BTP (hiệu lực từ ngày 20/11/2023) có quy định người đủ điều kiện đăng ký tập sự theo quy định của Luật Công chứng tự liên hệ tập sự tại một tổ chức hành nghề công chứng trong danh sách đã được Sở Tư pháp công bố.
Đồng thời, khoản 2 Điều 3
sinh lao động do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
4. Nhóm 4: Người lao động không thuộc các nhóm 1, 3, 5, 6 quy định tại khoản này, bao gồm cả người học nghề, tập nghề, thử việc để làm việc cho người sử dụng lao động.
5. Nhóm 5: Người làm công tác y tế.
6. Nhóm 6: An toàn, vệ sinh viên theo quy định tại Điều 74 Luật an toàn, vệ sinh
lương người lao động có tăng không?
Căn cứ theo Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 có quy định mức lương tối thiểu như sau:
Mức lương tối thiểu
1. Mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất được trả cho người lao động làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù
.
+ Ngành/Chuyên ngành Kinh tế: 97 chỉ tiêu.
- Chuyên viên (làm công nghệ thông tin; mã ngạch 01.003): 67 chỉ tiêu.
- Chuyên viên (làm công tác Đảng; mã ngạch 01.003): 14 chỉ tiêu.
- Kiểm tra viên thuế (mã ngạch: 06.038): 718 chỉ tiêu.
- Kiểm tra viên trung cấp thuế (mã ngạch: 06.039): 02 chỉ tiêu.
- Văn thư viên (mã ngạch: 02.007): 31 chỉ tiêu
Nhà nước.
Xem thêm: Ai được xếp lương cao nhất trong thang bảng lương từ 1/7/2024 khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27?
Chính thức có bảng lương theo vị trí việc làm 2024 khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 chưa?
Bảng lương công chức viên chức tiếp tục được điều chỉnh tăng sau cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27?
Lương hạ sĩ
Mức trần tiền dịch vụ thu từ người xuất khẩu lao động cho mỗi năm làm việc tối đa là bao nhiêu?
Theo quy định tại khoản 4 Điều 23 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 về mức trần tiền dịch vụ thu từ người lao động như sau:
Tiền dịch vụ
...
4. Mức trần tiền dịch vụ thu từ người lao động được quy định như sau
Cải cách tiền lương từ 1/7/2024: Tăng lương cơ sở hay thay thế bằng mức lương khác?
Theo quy định hiện hành tại Điều 3 Thông tư 10/2023/TT-BNV thì công thức tính lương của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang hiện nay như sau:
Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở
Hiện nay mức lương cơ sở là 1.8 triệu đồng/tháng (Điều 3 Nghị định 24
. Thời giờ phải ngừng việc không do lỗi của người lao động.
6. Thời giờ hội họp, học tập, tập huấn do yêu cầu của người sử dụng lao động hoặc được người sử dụng lao động đồng ý.
7. Thời giờ người học nghề, tập nghề trực tiếp hoặc tham gia lao động theo quy định tại khoản 5 Điều 61 của Bộ luật Lao động.
8. Thời giờ mà người lao động là thành viên ban
.
Người lao động có được từ chối yêu cầu đi làm vào ngày lễ? (Hình từ Internet)
Công ty bắt ép nhân viên đi làm vào ngày lễ sẽ bị xử phạt như thế nào?
Tại khoản 2 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP có quy định như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng
năm 2023: 02 chỉ tiêu (ngạch chuyên viên).
2. Vị trí việc làm và yêu cầu về trình độ, chuyên ngành đào tạo cần tuyển dụng:
Theo Phụ lục II đính kèm: Xem Tại đây
3. Phương thức tuyển dụng: Thi tuyển.
Ban quản lý Khu công nghệ cao và các khu công nghiệp Đà Nẵng tuyển dụng công chức năm 2023 với nội dung như thế nào?
Điều kiện đăng ký dự tuyển
để tạo môi trường làm việc an toàn và thoải mái.
Seiketsu (Sách lược - Standardize):
+ Xây dựng các tiêu chuẩn và quy tắc để duy trì các bước trước đó (Sắp xếp, Sắp xếp, Sạch sẽ). Điều này bao gồm việc xây dựng quy trình và hướng dẫn cho công việc hàng ngày.
+ Đào tạo nhân viên về các quy tắc và tiêu chuẩn, đảm bảo rằng mọi người đều hiểu và tuân
Công ty tôi đang mở đợt tuyển công nhân dán tem, đóng gói cho sản phẩm, có rất nhiều hồ sơ nộp đến trong đó có ứng viên chưa thành niên, cụ thể là 16 tuổi. Vậy cho tôi hỏi việc sử dụng lao động chưa thành niên 16 tuổi để làm công việc này có vi phạm pháp luật không? Thời gian làm việc của người lao động chưa thành niên là bao nhiêu? - Câu hỏi của
theo tiêu chuẩn ngạch chuyên viên cao cấp
Kinh nghiệm (thành tích công tác)
Có ít nhất 05 năm công tác trong ngành NH, trong đó có ít nhất 03 năm đảm nhiệm các chức vụ lãnh đạo, quản lý về lĩnh vực tài chính – ngân hàng.
Phẩm chất cá nhân
- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp
tích nguồn thông tin: Khi nhận thông tin mới, hãy kiểm tra nguồn gốc và độ tin cậy của nó. Điều này giúp bạn loại bỏ thông tin không chính xác hoặc thiased.
Xem xét các khía cạnh khác nhau: Thay vì chỉ nhìn vào một khía cạnh, hãy xem xét nhiều góc độ khác nhau của vấn đề. Điều này giúp bạn hiểu rõ hơn về tình huống và có cái nhìn toàn diện hơn.
Đối
chỉ đạo của cấp trên đối với những việc vượt quá thẩm quyền;
- Phân công trách nhiệm của Phó Giám đốc; giao nhiệm vụ cho các Ban, viên chức thuộc đơn vị sự nghiệp công lập;
- Kiểm tra, đánh giá, đôn đốc tình hình thực hiện nhiệm vụ của đơn vị sự nghiệp công lập và mỗi viên chức;
- Chỉ đạo xây dựng báo cáo các cấp;
- Chủ động phối hợp với các đơn
đánh giá và trả lương, thưởng, gắn với năng suất lao động, chất lượng, hiệu quả công tác của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.
Như vậy, quy định mức lương cơ sở nhân với hệ số không thể hiện rõ giá trị thực của tiền lương.
phải trả trợ cấp mất việc làm theo quy định tại Điều 47 của Bộ luật này.
6. Việc cho thôi việc đối với người lao động theo quy định tại Điều này chỉ được tiến hành sau khi đã trao đổi ý kiến với tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở mà người lao động là thành viên và thông báo trước 30 ngày
quốc gia; đang đảm nhận nhiệm vụ trọng yếu, cơ mật; phòng chống thiên tai, dịch bệnh; nếu từ chức ngay sẽ ảnh hưởng nghiêm trọng đến lợi ích chung của Đảng và Nhà nước;
b) Đang trong thời gian chịu sự thanh tra, kiểm tra, điều tra của cơ quan chức năng có thẩm quyền theo quy định của Đảng và pháp luật.
3. Quy trình xem xét cho từ chức:
a) Chậm nhất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Lộ trình cải cách tiền lương 2024 như thế nào? Đã có đề xuất tăng lương tối thiểu vùng 2024 lên bao nhiêu?
14:55 | 21/09/2023
