Cho tôi hỏi cuối năm nay tình hình lao động việc làm cuối có nhiều khởi sắc, cụ thể ra sao? Nếu thất nghiệp lao động cơ bản nhận được chế độ nào từ BHXH ạ? Câu hỏi của anh C.D (An Giang).
Cho tôi hỏi lao động nữ đi làm sớm sau thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội? Điều kiện để lao động nữ được đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ sinh con? Câu hỏi của chị Trúc My đến từ Đồng Tháp.
Cho tôi hỏi người lao động đi nghĩa vụ quân sự có được hưởng lương từ công ty hay không? Người lao động thực hiện nghĩa vụ quân sự có được tạm ứng tiền lương hay không? Câu hỏi của anh Quân (Bắc Giang).
; kiến nghị xử lý kỷ luật cán bộ công đoàn có sai phạm.
4. Được Công đoàn tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý miễn phí pháp luật về lao động, công đoàn.
5. Được Công đoàn hướng dẫn giúp đỡ tìm việc làm, học nghề; thăm hỏi, giúp đỡ lúc ốm đau hoặc khi gặp hoàn cảnh khó khăn.
6. Tham gia hoạt động văn hoá, thể thao, du lịch do Công đoàn tổ chức.
7. Đề
Cho tôi hỏi đơn vị sử dụng lao động là người dân tộc thiểu số tại khu vực miền núi được hưởng chính sách hỗ trợ về bảo hiểm như thế nào? Câu hỏi từ anh Tuấn (Hà Giang).
Cho tôi hỏi hiện nay viên chức có thể bị đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc trong những trường hợp nào? Viên chức bị đơn phương chấm dứt hợp đồng thì được báo trước bao nhiêu ngày? Câu hỏi từ anh Thiên (Lai Châu).
Cho tôi hỏi người lao động bị chấm dứt trợ cấp thất nghiệp do bị đưa vào cơ sở cai nghiện thì có được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Câu hỏi từ anh V.T.L (Hà Giang).
Cho tôi hỏi việc đóng bảo hiểm y tế bị gián đoạn thì có được tính là đóng 05 năm liên tục để được hưởng quyền lợi không? Câu hỏi từ chị Yến (Hà Giang).
Cho tôi hỏi hiện nay thì mức trích nộp kinh phí công đoàn và tỷ lệ giữ lại kinh phí công đoàn là bao nhiêu? Tỷ lệ giữ lại được sử dụng để làm gì? Câu hỏi từ anh Đ.V.P (Bình Dương).
Tôi được biết lao động nữ nuôi con dưới 12 tháng tuổi sẽ được nghỉ mỗi ngày 1 tiếng. Vậy cho tôi hỏi tôi có được yêu cầu nghỉ linh hoạt hơn để vắt sữa không? Câu hỏi từ chị Liên (Gia Lai).
Cho tôi hỏi khi không nghỉ hết số ngày nghỉ phép năm thì số ngày phép đó được xử lý như thế nào? Không được công ty cho nghỉ phép nhưng tự ý nghỉ thì sẽ bị xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Khải (Đồng Nai).
hạn được giao:
a) Chủ động thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp và xử lý công việc theo thẩm quyền và chức năng, nhiệm vụ được giao, tập trung chỉ đạo ưu tiên cho tăng trưởng, nhất là 3 động lực: tiêu dùng, xuất khẩu, đầu tư; thúc đẩy tăng trưởng công nghiệp, đặc biệt là công nghiệp chế biến, chế tạo; bảo đảm sự phối hợp chặt chẽ, hiệu quả giữa các bộ
Cho tôi hỏi hợp đồng đào tạo nghề có cần phải quy định về tiền lương trong thời gian đào tạo không? Nếu không quy định trong nội dung hợp đồng đào tạo nghề thì có bị xử phạt gì không? Câu hỏi từ chị Thùy (Tây Ninh).
Cho tôi hỏi đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ở khu vực nào thì bị cấm? Đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ở khu vực bị cấm thì doanh nghiệp hoạt động dịch vụ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ anh Tùng (Quảng Trị).
Tôi hiện đang điều hành một công ty nhỏ tại tỉnh Kiên Giang. Vì việc của công ty rất nhiều nhưng một số lao động nữ đang trong thời kỳ hành kinh mong muốn được nghỉ 30 phút. Vậy cho tôi hỏi công ty không cho người lao động nữ nghỉ trong ngày “đèn đỏ” có được không? Câu hỏi từ anh Tùng (Kiên Giang).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động trả lương cho lao động thử việc thấp hơn 85% thì bị xử phạt ra sao? Người lao động thử việc có được nhận 100% mức lương chính thức hay không? Câu hỏi từ chị Hải (Quảng Bình).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tình hình lao động việc làm cuối năm 2023 có nhiều khởi sắc, cụ thể ra sao?
10:50 | 30/12/2023
