Tìm kiếm : Quy phạm pháp luật

Lao động tiền lương Yêu cầu tiêu chuẩn về trình độ đào tạo của Kế toán viên cao cấp ra sao? 17:10 | 15/02/2024
, đơn vị ở Trung ương, thực hiện chức năng quản lý về công tác kế toán, giúp lãnh đạo đơn vị chỉ đạo, điều hành và quản lý tổ chức thực hiện hệ thống nghiệp vụ kế toán. 2. Nhiệm vụ a) Chủ trì nghiên cứu, xây dựng các văn bản quy phạm pháp luật về tài chính, kế toán; các đề án chiến lược phát triển công tác kế toán đối với ngành, lĩnh vực; b) Chủ
Lao động tiền lương Lãi suất khi người lao động tạm ứng tiền lương là bao nhiêu? 21:40 | 25/12/2023
Người sử dụng lao động có bắt buộc tạm ứng lương cho nhân viên hay không? Tại khoản 3 Điều 97 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau: Kỳ hạn trả lương ... 3. Người lao động hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán được trả lương theo thỏa thuận của hai bên; nếu công việc phải làm trong nhiều tháng thì hằng tháng được tạm ứng tiền lương theo
Lao động tiền lương Phải qua thủ tục hòa giải trước khi khởi kiện ra Tòa án đối với tất cả các tranh chấp thuộc loại tranh chấp lao động nào? 09:25 | 30/05/2024
từ ngày phát hiện ra hành vi mà bên tranh chấp cho rằng quyền và lợi ích hợp pháp của mình bị vi phạm. ... Căn cứ theo Điều 194 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền 1. Thời hiệu yêu cầu hòa giải viên lao động thực hiện hòa giải tranh chấp lao động tập thể về quyền là 06 tháng
Lao động tiền lương Kiểm dịch viên chính động vật được nhận mức lương là bao nhiêu? 11:30 | 08/06/2023
Thông tư 08/2022/TT-BNNPTNT quy định như sau: Kiểm dịch viên chính động vật ... 3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ a) Nắm vững chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, pháp luật về thú y và các quy định của pháp luật có liên quan đến công tác kiểm dịch động vật, sản phẩm động vật; kiểm soát giết mổ động vật
Lao động tiền lương Không báo cáo kết quả kiểm định kỹ thuật an toàn lao động thì tổ chức bị xử lý như thế nào? 13:53 | 12/04/2023
quy định trong Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định; b) Thực hiện kiểm định theo quy trình kiểm định; c) Chịu trách nhiệm về kết quả kiểm định, bồi thường thiệt hại do hoạt động kiểm định gây ra theo quy định của pháp luật; thu hồi kết quả kiểm định đã cấp khi phát hiện sai phạm; d) Hằng năm, báo cáo cơ quan quản lý nhà nước có thẩm
Lao động tiền lương Thừa phát lại không được thực hiện những hành vi nào khi hướng dẫn tập sự? 20:10 | 26/06/2024
hành vi vi phạm pháp luật, trái đạo đức xã hội nhằm đạt được những lợi ích cho mình. Thừa phát lại không được thực hiện những hành vi nào khi hướng dẫn tập sự? Thừa phát lại được hướng dẫn bao nhiêu tập sự trong cùng một thời gian? Căn cứ tại Điều 9 Thông tư 05/2020/TT-BTP quy định: Điều kiện nhận, hướng dẫn tập sự hành nghề Thừa phát lại 1
Lao động tiền lương Tiêu chuẩn bổ nhiệm Kiểm sát viên sơ cấp Viện kiểm sát nhân dân là gì? 13:30 | 30/12/2023
. Theo quy định trên, để được bổ nhiệm Kiểm sát viên sơ cấp Viện kiểm sát nhân dân cần đáp ứng những điều kiện sau: - Là công dân Việt Nam trung thành với Tổ quốc và Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, có phẩm chất đạo đức tốt, liêm khiết, trung thực, bản lĩnh chính trị vững vàng, có tinh thần kiên quyết bảo vệ pháp chế xã hội chủ nghĩa
Lao động tiền lương Cấp trùng thẻ bảo hiểm y tế cho người lao động thì xử lý như thế nào? 15:45 | 25/08/2023
có tên trong thẻ bảo hiểm y tế không tiếp tục tham gia bảo hiểm y tế. c) Cấp trùng thẻ bảo hiểm y tế. 2. Thẻ bảo hiểm y tế bị tạm giữ trong trường hợp người đi khám bệnh, chữa bệnh sử dụng thẻ bảo hiểm y tế của người khác. Người có thẻ bảo hiểm y tế bị tạm giữ có trách nhiệm đến nhận lại thẻ và nộp phạt theo quy định của pháp luật. Theo đó, thẻ
Lao động tiền lương Cách tính tổng số ngày nghỉ phép cho NLĐ làm việc chưa đủ 12 tháng như thế nào? 19:50 | 02/02/2024
... 2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi vi phạm quy định của pháp luật về nghỉ hằng tuần hoặc nghỉ hằng năm hoặc nghỉ lễ, tết. 3. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây: a) Thực hiện thời giờ làm việc bình thường quá số
Lao động tiền lương Người sử dụng lao động có được giao kết hợp đồng lao động theo mùa vụ mà không ký kết bằng văn bản với người lao động hay không? 22:29 | 22/03/2023
của Bộ luật Lao động; giao kết không đúng loại hợp đồng lao động với người lao động; giao kết hợp đồng lao động không đầy đủ các nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động theo quy định của pháp luật theo một trong các mức sau đây: a) Từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động; b) Từ 5.000.000 đồng đến 10
Lao động tiền lương Có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động khi tham gia Dân quân tự vệ không? 10:00 | 03/07/2023
định của pháp luật. ... 5. Biện pháp khắc phục hậu quả a) Buộc người sử dụng lao động bố trí người lao động làm việc ở địa điểm đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động khi có hành vi vi phạm quy định tại điểm a khoản 2 Điều này; b) Buộc người sử dụng lao động nhận lại người lao động trở lại làm việc sau khi hết thời hạn tạm hoãn thực hiện hợp đồng
Lao động tiền lương Nhiệm kỳ hoạt động của Ban Bảo vệ dân phố là bao nhiêu năm? 17:50 | 09/02/2024
, tước hung khí và áp giải người phạm tội quả tang, người đang bị truy nã, trốn thi hành án phạt tù đến trụ sở Công an phường theo quy định của pháp luật. 2. Yêu cầu chấm dứt ngay hành vi vi phạm và báo cáo với Ủy ban nhân dân, Công an phường để có biện pháp xử lý theo quy định của pháp luật đối với những người đang có hành vi vi phạm trật tự công cộng
Lao động tiền lương Người sử dụng lao động có phải thông báo cho người lao động biết về lý do khấu trừ tiền lương không? 21:40 | 03/02/2024
phạt như thế nào? Căn cứ tại khoản 2, khoản 5 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định: Vi phạm quy định về tiền lương ... 2. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Trả lương không đúng hạn theo quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động
Lao động tiền lương Không trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động làm công việc có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại thì bị xử phạt ra sao? 09:25 | 27/04/2023
thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là 02 năm. Vi phạm hành chính về thuế thì thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính theo quy định của pháp luật về quản lý thuế; ... Như vậy, thời hiệu xử phạt hành chính đối với hành vi không trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động làm công việc có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại là 01 năm.
Lao động tiền lương Để được bổ nhiệm Kiểm sát viên trung cấp Viện kiểm sát nhân dân cần đáp ứng tiêu chuẩn gì? 23:30 | 01/01/2024
thực, bản lĩnh chính trị vững vàng, có tinh thần kiên quyết bảo vệ pháp chế xã hội chủ nghĩa. - Có trình độ cử nhân luật trở lên. - Đã được đào tạo về nghiệp vụ kiểm sát. - Có thời gian làm công tác thực tiễn theo quy định của Luật Tổ chức Viện kiểm sát nhân dân 2014. - Có sức khỏe bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao. - Đã là Kiểm sát viên sơ
Lao động tiền lương Được bổ nhiệm Kiểm sát viên cao cấp Viện kiểm sát nhân dân khi đáp ứng tiêu chuẩn gì? 10:50 | 01/01/2024
chính trị vững vàng, có tinh thần kiên quyết bảo vệ pháp chế xã hội chủ nghĩa. - Có trình độ cử nhân luật trở lên. - Đã được đào tạo về nghiệp vụ kiểm sát. - Có thời gian làm công tác thực tiễn theo quy định của Luật Tổ chức Viện kiểm sát nhân dân 2014. - Có sức khỏe bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao. - Đã là Kiểm sát viên trung cấp ít nhất 05
Lao động tiền lương Mẫu đơn đề nghị miễn nhiệm công chứng viên? 08:50 | 20/03/2024
chuẩn công chứng viên quy định tại Điều 8 của Luật này và lý do miễn nhiệm không còn, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này. 3. Người bị miễn nhiệm công chứng viên do bị kết tội bằng bản án đã có hiệu lực pháp luật của Tòa án về tội phạm do cố ý, bị xử phạt vi phạm hành chính đến lần thứ hai trong hoạt động hành nghề công chứng mà còn tiếp tục
Lao động tiền lương Thừa phát lại có hành vi làm tẩy xóa, sửa chữa làm sai lệch nội dung thẻ thừa phát lại thì bị xử phạt như thế nào? 01:10 | 16/04/2023
2 Điều này. 9. Biện pháp khắc phục hậu quả: a) Kiến nghị cơ quan, tổ chức, người có thẩm quyền xem xét, xử lý đối với thẻ thừa phát lại bị tẩy xóa, sửa chữa làm sai lệch nội dung quy định tại điểm a khoản 2 Điều này; b) Buộc nộp lại số lợi bất hợp pháp có được do thực hiện hành vi vi phạm quy định tại điểm đ khoản 3, các điểm b, c, d, đ, e, g, h
Lao động tiền lương Doanh nghiệp từ chối tuyển dụng lao động nữ vì định kiến giới tính sẽ bị xử phạt như thế nào? 08:00 | 27/10/2023
trong lĩnh vực bình đẳng giới thì áp dụng mức xử phạt theo quy định của Nghị định số 118/2021/NĐ-CP ngày 23 tháng 12 năm 2021 quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Xử lý vi phạm hành chính. ... Theo đó, đối với trường hợp doanh nghiệp từ chối tuyển dụng lao động nữ vì định kiến giới tính sẽ bị xử phạt hành chính gấp đôi mức phạt
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào