Cho tôi hỏi không có văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động khi làm việc thì người lao động nước ngoài bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi từ chị Nguyệt (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có cần thông báo trước cho người lao động biết về việc quy định lịch nghỉ hằng năm của người lao động đó không? Câu hỏi của anh Hiếu (Lâm Đồng)
Cho tôi hỏi lương đóng bảo hiểm xã hội có phải là tiền lương thực nhận? Người lao động có thể không đóng bảo hiểm xã hội khi đi làm hay không? Câu hỏi của anh Nghĩa (Bình Thuận).
Theo quy định của pháp luật hiện hành thì người thành niên, chưa thành niên là người bao nhiêu tuổi và để được sử dụng lao động chưa thành niên thì cần có sự đồng ý của ai?
Điều kiện để người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là gì? Thẩm quyền cấp văn bản chấp thuận sử dụng lao động nước ngoài thuộc về ai? Câu hỏi của chị H.Y (Ninh Bình)
Cho tôi hỏi người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải bảo đảm điều kiện gì để được cấp giấy phép hoạt động? Câu hỏi từ anh V.H (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp mà phải đi nghĩa vụ công an thì có được tiếp tục hưởng hay không?Câu hỏi của chị T.L (Hà Tĩnh).
Có phải thử việc khi quay lại công ty cũ làm việc hay không? Nếu có thì thời gian thử việc khi quay lại công ty cũ làm việc có khác so với lần thử việc đầu tiên hay không?
Cho tôi hỏi tôi đang làm công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng sinh sản và nuôi con mà lại mang thai thì không biết tôi có được giảm giờ làm không? Câu hỏi của chị Bình (Hải Dương).
Cho tôi hỏi người phụ thuộc bao gồm những đối tượng nào? Có phải đăng ký lại người phụ thuộc khi làm việc tại công ty mới không? Câu hỏi của chị Duyên (Yên Bái).