hạng đặc cách vào hạng chức danh nghề nghiệp cao hơn khi được công nhận, bổ nhiệm chức danh có yêu cầu về hạng chức danh nghề nghiệp cao hơn chức danh nghề nghiệp hiện giữ theo quy định của pháp luật chuyên ngành nếu đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện sau:
- Được xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong năm công tác liền kề trước
lượng của kết quả đo (nếu liên quan);
- chữ ký và chức vụ hoặc nhận dạng tương đương của (những) người có trách nhiệm chấp nhận nội dung của báo cáo và ngày cấp;
- khi thích hợp, công bố về hiệu lực của các kết quả chỉ liên quan đến các mẫu đã được thử nghiệm;
- công bố rằng báo cáo này không được sao chép lại mà không có sự phê chuẩn bằng văn bản
điều, năng lượng, mốc giới bảo vệ công trình hạ tầng kỹ thuật, di tích lịch sử - văn hóa đã được xếp hạng, khu vực đã được cảnh báo về nguy cơ lở đất, lũ quét, lũ ống và khu vực bảo vệ công trình khác theo quy định của pháp luật.
2. Chỗ ở mà toàn bộ diện tích nhà ở nằm trên đất lấn, chiếm trái phép hoặc chỗ ở xây dựng trên diện tích đất không đủ điều
tiền tàu xe đi đường khi lao động là người giúp việc gia đình thôi việc về nơi cư trú, trừ trường hợp lao động là người giúp việc gia đình chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn.
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không thông báo cho Ủy ban nhân dân xã, phường, thị
định thêm hành vi quấy rối tình dục nơi làm việc là hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động.
Nhân viên nên làm gì nếu bị sếp sàm sỡ?
Nhân viên nên làm gì nếu bị sếp sàm sỡ?
Nếu bị sếp "sàm sỡ" người lao động có quyền bảo vệ mình. Sau đây là một số hành động người lao động có thể thực hiện:
- Nói lên ý kiến của mình, làm rõ giới hạn: Hãy
hiểm; quản lý giá; chứng khoán; sở hữu trí tuệ; xây dựng; thủy sản; lâm nghiệp; điều tra, quy hoạch, thăm dò, khai thác, sử dụng nguồn tài nguyên nước; hoạt động dầu khí và hoạt động khoáng sản khác; bảo vệ môi trường; năng lượng nguyên tử; quản lý, phát triển nhà và công sở; đất đai; đê điều; báo chí; xuất bản; sản xuất, xuất khẩu, nhập khẩu, kinh
cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và quỹ tiền lương của đơn vị sự nghiệp công lập.
Bảo đảm công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật. Bảo đảm tính cạnh tranh.
Những trường hợp được tuyển chọn phải đảm bảo đủ tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn nghiệp vụ năng lực theo yêu cầu của vị trí việc làm và
theo hướng dẫn tại Điều này là các khoản được trừ vào thu nhập chịu thuế của cá nhân trước khi xác định thu nhập tính thuế từ tiền lương, tiền công, từ kinh doanh. Cụ thể như sau:
1. Giảm trừ gia cảnh
…
c.2) Giảm trừ gia cảnh cho người phụ thuộc
…
c.2.4) Mỗi người phụ thuộc chỉ được tính giảm trừ một lần vào một người nộp thuế trong năm tính
khẩu phải có đủ hồ sơ kỹ thuật theo quy định tại Mục 3.1 Quy chuẩn kỹ thuật QCVN 16: 2013/BLĐTBXH quy định như sau:
- Bản thuyết minh chung phải thể hiện được các yêu cầu sau:
+ Tên và địa chỉ của nhà sản xuất;
+ Kiểu mẫu, mã hiệu, năm sản xuất;
+ Số tầng hoạt động;
+ Tải trọng nâng, số người làm việc cho phép;
+ Bản vẽ sơ đồ cấu tạo và nguyên
việc ở ngành, nghề có liên quan đến bí mật nhà nước thì trong thời hạn ít nhất là 05 năm, kể từ khi có quyết định nghỉ hưu, thôi việc, không được làm công việc có liên quan đến ngành, nghề mà trước đây mình đã đảm nhiệm cho tổ chức, cá nhân trong nước, tổ chức, cá nhân nước ngoài hoặc liên doanh với nước ngoài.
- Chính phủ quy định cụ thể danh mục
của người nộp thuế
Theo đó, người phụ thuộc là con của người nộp thuế gồm con đẻ, con nuôi hợp pháp, con ngoài giá thú, con riêng của vợ, con riêng của chồng, cụ thể:
- Con dưới 18 tuổi (tính đủ theo tháng).
- Con từ 18 tuổi trở lên bị khuyết tật, không có khả năng lao động.
- Con đang theo học tại Việt Nam hoặc nước ngoài tại bậc học đại
quyết nghị về nhiệm vụ trước mắt của Công đoàn đối với đường lối kháng chiến, kiến quốc của Đảng. Đại hội đã bầu Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam gồm 21 ủy viên chính thức và 04 ủy viên dự khuyết. Đồng chí Hoàng Quốc Việt, Ủy viên Thường vụ Trung ương được bầu làm Chủ tịch, đồng chí Trần Danh Tuyên được bầu làm Tổng Thư ký.
- Đại hội II
.
5. Giữ bí mật nhà nước và bí mật công tác theo quy định của pháp luật.
6. Tích cực học tập để nâng cao kiến thức pháp luật và nghiệp vụ xét xử.
7. Chấp hành nội quy, quy chế của Tòa án.
8. Chịu trách nhiệm trước pháp luật về việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của mình; nếu có hành vi vi phạm pháp luật thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị
theo như biểu chi tiết đính kèm.
- Đối với hợp đồng nhân viên: Có bằng tốt nghiệp trình độ Trung cấp trở lên thuộc các nhóm chuyên ngành theo như biểu chi tiết đính kèm.
Nội dung chi tiết biểu kèm theo: Xem tại đây
3. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển
- Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
- Đang bị
đoạn, lâu dài.
- Có sáng kiến tăng cường chất lượng chuyên môn trên tinh thần phục vụ và mang lại hiệu quả.
- Hướng dẫn chuyên môn cho cấp dưới.
4
Xây dựng văn bản
- Tham gia nghiên cứu góp ý các văn bản về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp theo chủ trương của cấp trên.
- Soạn thảo, xây dựng các thông báo, văn bản của cơ quan
/1/2025
10/2/2025
Hội Lim (Tiên Du - Bắc Ninh) năm 2025
Thứ Tư
15/1/2025
12/2/2025
Tết Nguyên tiêu năm 2025
Thứ Bảy
2/2/2025
1/3/2025
Lễ hội Chùa Trầm năm 2025
Thứ Sáu
15/2/2025
14/3/2025
Lễ hội Tây Thiên năm 2025
Thứ Ba
19/2/2025
18/3/2025
Lễ hội Quan Thế Âm (Đà Nẵng) năm 2025
Thứ Hai
10
hạn chế quy mô tuyển dụng mới hoặc thậm chí cắt giảm việc làm để giảm chi phí.
Tìm kiếm cách tiết kiệm năng lượng: Người lao động có thể phải tìm kiếm cách tiết kiệm năng lượng để giảm chi phí, có thể thông qua việc sử dụng thiết bị tiết kiệm năng lượng hoặc thay đổi thói quen tiêu thụ điện.
Tóm lại, tăng giá điện có thể gây ra nhiều thách thức và
khi vi phạm với mỗi người lao động nhưng tối đa không quá 75.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có hành vi không tổ chức khám sức khỏe cho người lao động trước khi chuyển sang làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hơn hoặc sau khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đã phục hồi sức khỏe, tiếp tục trở lại làm việc, trừ trường
đủ quy trình vận hành, nội quy an toàn - vệ sinh lao động. Không làm việc ở những nơi có nguy cơ xảy ra mất an toàn. Đề nghị với các cơ quan cấp trên và người sử dụng lao động giải quyết những vấn đề vướng mắc hoặc bất cập trong công tác an toàn bảo hộ lao động khi xét thấy vượt khả năng quyền hạn của mình.
7. Người lao động khi thấy có hiện tượng