Cho tôi hỏi thủ tục bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo được thực hiện như thế nào? Quyết định bổ nhiệm lại chức vụ lãnh đạo của công chức phải được ban hành trong bao lâu? Câu hỏi của chị Tuyết (Yên Bái)
Cho tôi hỏi công chức được tuyển dụng thông qua hình thức nào? Đối tượng nào được ưu tiên trong tuyển dụng công chức? Câu hỏi của anh Thắng (Khánh Hoà).
Cho tôi hỏi mức trợ cấp thôi việc đối với công chức là bao nhiêu? Công chức được hưởng chế độ thôi việc trong những trường hợp nào? Câu hỏi của chị Duyên (Hậu Giang).
Cho tôi hỏi việc xem xét bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo phải tiến hành khi nào? Quyết định bổ nhiệm lại công chức lãnh đạo phải được ban hành vào thời điểm nào? Câu hỏi của anh Lâm (Bình Định).
Cho tôi hỏi công chức lãnh đạo nào thuộc đối tượng được luân chuyển? Trách nhiệm của công chức lãnh đạo khi thực hiện luân chuyển công tác? Câu hỏi của chị Tuyến (Yên Bái).
Cho tôi hỏi quy trình luân chuyển công chức lãnh đạo hiện nay ra sao? Thẩm quyền quyết định luân chuyển công chức lãnh đạo thuộc về ai? Cau hỏi của ang Giang (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi khi nào thì công chức lãnh đạo bị luân chuyển công tác? Phạm vi luân chuyển công chức lãnh đạo được quy định như thế nào? Cau hỏi của anh Nhân (Bình Thuận).
Cho tôi hỏi khi hết thời gian luân chuyển, công chức lãnh đạo cần làm gì? Độ tuổi của công chức lãnh đạo thuộc đối tượng luân chuyển được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Khải (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi kế hoạch luân chuyển công chức lãnh đạo gồm những nội dung gì? Điều kiện luân chuyển công chức lãnh đạo được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Chí (Bình Dương).
Cho tôi hỏi công chức lãnh đạo luân chuyển được hưởng những chính sách gì? Việc bố trí công chức lãnh đạo sau luân chuyển được thực hiện thế nào? Câu hỏi của anh Tiến (Đà Nẵng)
Tôi nghe nói công chức mà sinh con thứ ba sẽ bị xử lý kỷ luật và bị chậm tăng lương. Vậy cho tôi hỏi nếu công chức sinh con thứ ba thì có bị chậm tăng lương không? Tôi cảm ơn. Câu hỏi từ chị Thanh (Quảng Ngãi).