quy định.
4.4
Được yêu cầu cung cấp thông tin và đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao.
4.5
Được tham gia các cuộc họp trong và ngoài cơ quan theo sự phân công của cấp trên.
Chuyên viên cao cấp về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy phải có năng lực như thế nào?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm
phục vụ cho nhiệm vụ được giao.
4.5
Được tham gia các cuộc họp trong và ngoài cơ quan theo sự phân công của cấp trên.
Chuyên viên chính về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy phải có năng lực như thế nào?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên chính về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy quy định tại Mục 27 Phụ lục II Ban
?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy quy định tại Mục 28 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên về quản lý đánh giá hợp chuẩn và hợp quy có các quyền như sau:
TT
Quyền hạn cụ thể
4.1
Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao.
4
hoạt động an toàn bức xạ và hạt nhân.
- Chủ trì tổ chức các chuyên đề bồi dưỡng nghiệp vụ, phổ biến kinh nghiệm về công tác hoạch định và thực thi chính sách của ngành, lĩnh vực về quản lý hoạt động an toàn bức xạ và hạt nhân.
Kiểm tra, sơ kết, tổng kết việc thực hiện các văn bản.
Chủ trì tổ chức sơ kết, tổng kết, kiểm tra, phân tích, đánh
an toàn bức xạ và hạt nhân quy định tại Mục 14 Phụ lục II Ban hành kèm theo Thông tư 16/2023/TT-BKHCN, Chuyên viên chính về quản lý hoạt động an toàn bức xạ và hạt nhân có các quyền như sau:
TT
Quyền hạn cụ thể
4.1
Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao.
4.2
Tham gia ý kiến về các việc chuyên môn của đơn
quản lý thư viện và quản lý văn hóa dân tộc).
- Tham gia tổ chức các chuyên đề bồi dưỡng nghiệp vụ, phổ biến kinh nghiệm về công tác hoạch định và thực thi chính sách của ngành, lĩnh vực hoặc của địa phương về quản lý văn hóa cơ sở (bao gồm quản lý thư viện và quản lý văn hóa dân tộc).
Kiểm tra, sơ kết, tổng kết việc thực hiện các văn bản
.4
Được yêu cầu cung cấp thông tin và đánh giá mức độ xác thực của thông tin phục vụ cho nhiệm vụ được giao.
4.5
Được tham gia các cuộc họp trong và ngoài cơ quan theo sự phân công của cấp trên.
Chuyên viên cao cấp về quản lý lưu trú du lịch phải có năng lực như thế nào?
Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Chuyên viên cao cấp về quản lý
chức có quan hệ chính
Bản chất quan hệ
Các bộ, ngành, cơ quan, địa phương cung cấp báo cáo định kỳ, báo cáo đột xuất, số liệu thống kê để thực hiện chức năng, nhiệm vụ được giao.
- Tham gia các cuộc họp có liên quan.
- Cung cấp các thông tin theo yêu cầu.
- Thu thập các thông tin cần thiết cho việc thực hiện công việc chuyên môn.
- Lấy
chung
Đạo đức và bản lĩnh
5
Tổ chức thực hiện công việc
5
Kỹ thuật soạn thảo và ban hành văn bản
5
Giao tiếp ứng xử
5
Quan hệ phối hợp
5
Sử dụng công nghệ thông tin
4
Nhóm năng lực chuyên môn
Khả năng phân tích, dự báo, đánh giá tình hình, kết quả thực hiện kế hoạch phát
quản lý thư viện và quản lý văn hóa dân tộc).
- Chủ trì tổ chức các chuyên đề bồi dưỡng nghiệp vụ, phổ biến kinh nghiệm về công tác hoạch định và thực thi chính sách về ngành, lĩnh vực về quản lý văn hóa cơ sở (bao gồm quản lý thư viện và quản lý văn hóa dân tộc).
Kiểm tra, sơ kết, tổng kết việc thực hiện các văn bản.
Chủ trì tổ chức sơ kết
định tại Phụ lục IIC Ban hành kèm theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên về văn hóa nghệ thuật phải đáp ứng yêu cầu về trình độ như sau:
TT
Quyền hạn cụ thể
4.1
Được chủ động về phương pháp thực hiện công việc được giao.
4.2
Tham gia ý kiến về các việc chuyên môn của đơn vị.
4.3
Được cung cấp các thông tin chỉ
Tên năng lực
Cấp độ
Nhóm năng lực chung
Đạo đức và bản lĩnh
4-5
Tổ chức thực hiện công việc
4-5
Soạn thảo và ban hành văn bản
4-5
Giao tiếp ứng xử
4-5
Quan hệ phối hợp
4-5
Sử dụng công nghệ thông tin
Phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị sử dụng vị
theo Thông tư 06/2023/TT-BVHTTDL, Chuyên viên chính về quản lý thể thao thành tích cao và thể thao chuyên nghiệp phải có năng lực như sau:
Nhóm năng lực
Tên năng lực
Cấp độ
Nhóm năng lực chung
Đạo đức và bản lĩnh
3-4
Tổ chức thực hiện công việc
3-4
Soạn thảo và ban hành văn bản
3-4
Giao tiếp
lịch.
- Tham gia tổ chức các chuyên đề bồi dưỡng nghiệp vụ, phổ biến kinh nghiệm về công tác hoạch định và thực thi chính sách của ngành, lĩnh vực hoặc của địa phương về quản lý xúc tiến, quảng bá du lịch.
Kiểm tra, sơ kết, tổng kết việc thực hiện các văn bản.
Tham gia tổ chức sơ kết, tổng kết, kiểm tra, phân tích, đánh giá và báo cáo việc
Cho tôi hỏi hiện nay mức lương đối với viên chức là giảng viên chính tại các cơ sở giáo dục đại học công lập là bao nhiêu? Sắp tới thì có thay đổi gì không? Câu hỏi của chị Lan (Đà Nẵng).
Cho tôi hỏi đối với công việc khai thác đá thì người lao động làm công việc có liên quan tới vật liệu nổ công nghiệp phải là người thế nào? Câu hỏi của anh N.H.T (Tiền Giang)