Doanh nghiệp tôi có trụ sở trên địa bàn Hà nội, nay muốn xin cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động nên muốn tìm hiểu trước. Xin hỏi Thủ tục cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động được quy định như thế nào, hồ sơ gồm những loại giấy tờ nào, thời gian chờ đợi để được cấp phép là bao lâu?
cấu trúc biệt thự thuộc sở hữu Nhà nước. Theo Nghị định 61/CP của Chính phủ, gia đình bà Thuấn đủ điều kiện được mua nhà. Năm 2007, UBND TP. Hồ Chí Minh đã duyệt giá bán nhà cho gia đình bà Thuấn, Công ty quản lý kinh doanh nhà đã mời bà Thuấn lên thỏa thuận hợp đồng mua bán. Nhưng đến nay việc mua bán vẫn chưa được hoàn tất. Thay mặt gia đình, bà
- Thương binh và Xã hội (Vụ Pháp chế) để đề nghị cấp lại Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động.
Thành phần hồ sơ gồm:
- Văn bản đề nghị cấp Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động theo mẫu tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định số 55/2013/NĐ-CP (bản chính).
- Văn bản chứng minh đủ điều kiện về vốn pháp định (có thể lựa chọn nộp
vẫn muốn tiếp tục thuê NLĐ tiếp tục làm việc tại Công ty (vì có tay nghề) thì Công ty phải ký Hợp đồng lao động theo loại hình gì (công việc....) ? và Công ty có phải chi trả số % BHXH, BHYT, BHTN (22% phần NSDLĐ đang phải đóng cho NLĐ hàng tháng theo quy định) cho NLĐ ngoài tiền lương, tiền công, phụ cấp độc hại, thêm giờ ? Vũ Văn T – Số điện
Hiện tại nhà tôi có 1 người vay lãi 18tr đ. Với mức lãi xuất của bên đó là 30.000đ/ngày/1tr...do gia đình khó khăn nên không có tiền để trả..một hôm bên đó ép, dọa nạt, kéo người theo bắt ký giấy là phải trả 40tr đ. Lâu ko có tin tức gì, bên đó đã xông vào nhà, mang bình xịt hơi cay vào nhà xịt vào người nhà tôi..Đến khi giải quyết bên đó tính
Công ty tôi muốn làm “Thông báo về việc lập chi nhánh, văn phòng đại diện ở nước ngoài/ở tỉnh, thành phố khác nơi đặt trụ sở chính của Công ty cổ phần” thủ tục có khó khăn so với trong nước không?
Xin chào, Luật sư cho tôi hỏi trường hợp công ty tôi là công ty cổ phần có trụ sở tại Thành phố Đà Nẵng, chúng tôi vừa mở văn phòng đại diện tại TP.HCM. Văn phòng đại diện có sử dụng con dấu thì nộp hồ sơ đăng ký mẫu con dấu như thế nào ?
tỉnh ban hành năm 2006 trong đó nhân công được hưởng phụ cấp không ổn định sản xuất là 10%, nhưng khi phần lắp đặt điện của trạm xây dựng theo định mức công bố của Bộ Công thương thì phòng QLXD công ty Điện lực 2 thì họ đề nghị bỏ khoản phụ cấp này vì cho rằng nghị định 205/2004/NĐ-CP không đề cập tới và cho rằng đơn giá XDCB của tỉnh tính nhầm. Vậy
Luật gia cho biết về chế độ nghỉ hằng năm của người lao động và khi nghỉ thì lương được hưởng như thế nào? Tôi làm việc ở nơi có điều kiện khắc nghiệt thì số ngày nghỉ trong năm có cao hơn so với điều kiện làm việc bình thường không. Nếu không nghỉ hết ngày theo quy định có được nhận tiền không?
Doanh nghiệp A có mua một mảnh đất 600m2 (đất sử dụng lâu dài), doanh nghiệp có tiến hành xây dựng “nhà xe, nhà nghỉ chưa, nhà vệ sinh và khu chơi thể thao” cho công nhân của công ty sử dụng. Xin hỏi các chi phí mua đất, chi phí xây dựng các công trình trên đất có được tính vào chi phí được trừ khi xác định thu nhập chịu thuế khi tính thuế thu
Do tình hình kinh doanh một số mặt hàng của công ty chúng tôi không được tốt nên có một số mặt hàng bị tồn kho và hết hạn sử dụng. (Sản phẩm này là dầu gội đầu, sữa dưỡng thể, nước rửa chén, do tồn kho từ năm 2014 đến nay không bán được). Tháng 11 vừa qua, chúng tôi đã lập bảng kê và ra quyết định cho hủy lô hàng này, do lô hàng này có giá trị
một tháng. Bên gia đình chị tôi cũng đã báo công an xã đứng ra can thiệp và giải quyết giảng hòa ). - Trong khoảng thời gian đó hắn liên tiếp gây gỗ bằng những lời rất tục, vô văn hóa. Mặc dù, vợ chồng anh Bảo ( Chủ quán) đã can ngăn “Bọn bay về nghĩ đi không uống rượu nữa, bạn nó có nói gì đâu mà bay cứ gây gỗ miết vậy”. Hắn không nghe mà tiếp tục
tại công ty là 27 năm, hưởng trợ cấp thôi việc là 19 năm, không được tính thời gian công tác trong quân đội. Ông Hùng hỏi, khi ông nghỉ việc, cơ quan BHXH có tính cho ông thời gian công tác trong quân đội không?
Xin chào Luật sư, Em có một trường hợp như sau cần nhờ sự tu vấn của Luật sư: - Hiện tại, em đã ký HDLD chính thức với cty A. Tuy nhiên, do một số vấn đề công việc riêng cho nên em đề nghị được nghỉ sớm trước thời hạn hợp đồng, thông báo trước 3 ngày được không ạ. - Em đã có thông báo với cấp trên trực tiếp và nhân sự về vấn đề này và bên cty
Tôi có câu hỏi kính nhờ các bạn giải đáp giúp: Có một nhóm người được xác định là trộm cắp tài sản của một Công ty A. Nhóm người này gồm 5 người có thứ tự độ tuổi từ 13 đến 17 tuổi. Vậy xin hỏi theo luật thì trách nhiệm pháp lý của từng người trong nhóm người kia cụ thể là như thế nào ạ? Kính mong nhận được sự giúp đỡ của các bạn. Xin chân
Bệnh viện C17 cấp giấy nghỉ hưởng BHXH theo mẫu cũ (có hình logo BHXH) . Phụ trách BHXH công ty tôi nói mẫu này bên BHXH không thanh toán , nếu không thanh toán thì tại sao Bệnh viện C17 vẫn cấp mẫu giấy này , đây là lần thứ 2 tôi đi khám bệnh viện nói là vẫn được thanh toán bình thường vậy có đúng không xin BHXH trả lời cho tôi biết
Cho em hỏi em nghĩ ốm có giấy chứng nhận nghĩ ốm hưởng bhxh của bệnh viện nhưng vào công ty không chịu nhận giấy để làm chế độ cho em vậy bây giờ em muốn tự đi làm để được hưởng chế độ thì có được không ? Và nếu được thì em cần làm thủ tục gì ?
công ty cổ phần tại HN công việc cũng tương đối ổn định, nên em cũng thấy rất lo sợ. Vậy cho em hỏi nếu như trường hợp của em như vậy có được áp dụng theo điều luật 250 (tiêu thụ tài sản trộm cắp) không, vì thực sự em rất lo vì từ trước tới nay đây là lần đầu tiên em va chạm với pháp luật, mong Luật Sư tư vấn giúp em. Em xin chân thành cảm ơn.
công ty cổ phần tại HN công việc cũng tương đối ổn định, nên em cũng thấy rất lo sợ. Vậy cho em hỏi nếu như trường hợp của em như vậy có được áp dụng theo điều luật 250 (tiêu thụ tài sản trộm cắp) không, vì thực sự em rất lo vì từ trước tới nay đây là lần đầu tiên em va chạm với pháp luật, mong Luật Sư tư vấn giúp em. Em xin chân thành cảm ơn.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
.jpg)
