Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm bắt buộc

Em có thắc mắc về tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội, kính nhờ các anh chị tư vấn cho em với ạ.

VD: Em đi du lịch tự túc, nghỉ 2 ngày. Lương em 1 tháng 10 triệu/tháng (ghi trong hợp đồng), ví dụ tháng đó em nghỉ 2 ngày, tương đương em mất 2 ngày công (785.000 đồng). Vì

Anh chị cho em hỏi, trường hợp người lao động nghỉ việc từ ngày 14 trong tháng 02 trở xuống thì báo giảm BHXH, BHYT, BHTN trong tháng 02 luôn có được không? Nếu báo giảm thì người lao động sẽ bị trừ tiền BHYT đúng không?

Tôi tham gia nghĩa vụ quân sự trong Công an nhân dân từ tháng 9/2015, đến tháng 9/2018 xuất ngũ. Tôi vừa ký hợp đồng lao động và đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 12/2018. Vậy, thời gian tôi tham gia nghĩa vụ quân sự trong Công an nhân dân có được tính không? 

Hiện tôi chỉ mua bảo hiểm tự nguyện cho người lái xe máy, loại mệnh giá 10.000 đồng/năm, tôi không mua BH bắt buộc trách nhiệm dân sự. Tôi nghe người bán BH nói nếu không có BH bắt buộc trách nhiệm dân sự thì sẽ bị CSGT xử phạt. Xin hỏi người bán BH nói vậy có đúng không, tôi có cần mua loại BH bắt buộc hay không?

Vợ tôi vừa sinh con được 01 tháng, vợ tôi không tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), nhưng tôi có tham gia BHXH thì tôi có được hưởng tiền chế độ thai sản 06 tháng không?

Em muốn hỏi là em đóng bảo hiểm từ tháng 5/2017 đến tháng 2/2018 và em nghỉ việc trái hợp đồng và em đóng lại từ tháng 4/2018 đến tháng 1/2019 và nghỉ việc đúng luật vậy em có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ?

Em đi dạy được hơn 5 năm và có đóng bảo hiểm xã hội. Theo sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 161/2018/NĐ-CP thì người được miễn không thi viên chức là những người công tác đủ 5 năm, kể từ thời điểm được tuyển dụng (không kể thời gian tập sự). Vậy trường hợp này em được ưu tiên không?

Tôi làm sale cho một công ty bất động sản, làm xong 02 tháng thử việc công ty không ký hợp đồng lao động với tôi mà nói rằng phải làm hết 01 năm, được việc thì mới ký HĐLĐ. Cho hỏi công ty yêu cầu như vậy có đúng không? Nhờ tư vấn giúp.

Tôi đang làm công ty nước ngoài, công ty có mua bảo hiểm y tế 24/24. Cho cả gia đình tôi (vợ và con) của bảo hiểm Bảo Việt, nhưng trong trường học của con tôi (đang học cấp 2) vẫn bắt buộc mua bảo hiểm học sinh. Tôi có photo thẻ bảo hiểm nộp cho trường nhưng bị trả lại và nói là không hợp lệ phải là bảo hiểm nhà nước mới được. Vậy cho tôi hỏi

Tôi tham gia bảo hiểm bắt buộc dành cho công nhân được 11 tháng. Xin hỏi tôi có thể lĩnh tiền bảo hiểm xã hội không ạ? Và cách tính như thế nào ạ? 

Tôi là công chức, phó trưởng phòng chuyên môn cấp huyện. Sau đó, tôi được luân chuyển làm phó giám đốc đơn vị sự nghiệp công lập cấp huyện và đóng bảo hiểm thất nghiệp. Vậy, tôi có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không?

Tôi là người đã về hưu đang hưởng lương hưu theo chế độ của bảo hiểm xã hội Việt Nam, cách đây một tuần, con trai tôi có giới thiệu cho tôi và làm bảo vệ tại một công ty của Nhật bản, công việc chỉ là giữ xe nên khá nhẹ nhàng với tôi, bữa rồi tôi nghe ông bạn trong công ty bảo ngoài tiền lương thì ông ấy còn được nhận thêm tiền không đóng bảo

Tôi đang làm việc cho một công ty thức ăn thủy sản. Công ty bắt tôi 1 tháng phải nghĩ 2 ngày. 1 ngày được hưởng phép năm, ngày còn lại thì không hưởng lương. Tôi muốn hỏi công ty bắt buộc nghỉ phép năm như vậy là đúng hay sai?

Tôi đang làm việc cho một công ty thức ăn thủy sản. Công ty bắt tôi 1 tháng phải nghĩ 2 ngày. 1 ngày được hưởng phép năm, ngày còn lại thì không hưởng lương. Tôi muốn hỏi công ty buộc nhân viên nghỉ không lương thì có phù hợp với pháp luật không?

Tôi đang làm nhân viên nấu ăn trong trường mầm non. Đầu năm tôi ký hợp đồng làm việc 9 tháng với trường được hưởng lương và trích lương đóng bảo hiểm. Song 3 tháng hè tôi không có lương và phải đóng bảo hiểm tự túc nhưng không có giấy tờ gì ký cả. Nhà trường làm như vậy đúng không? Xin chuyên viên tư vấn giúp tôi. Tôi chân thành cảm ơn!