Tra cứu hỏi đáp Đăng ký nội quy lao động

Hỏi đáp pháp luật 15:31 | 28/02/2022
trường hợp ít nghiêm trọng hoặc người phạm tội là đồng phạm có vai trò không đáng kể trong vụ án và có đủ các điều kiện khác thì cũng có thể cho hưởng án treo. 3. Có từ 02 tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự trở lên, trong đó có ít nhất 01 tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự quy định tại khoản 1 Điều 51 của Bộ luật Hình sự và không có tình tiết
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp không đủ sức khỏe NVQS mà năm nào cũng gọi khám sức khỏe có đúng hay không? 10:25 | 28/02/2022
/ thành phố trực thuộc trung ương nơi đã cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp cho bạn để xin được tạm ngừng hoạt động của doanh nghiệp. Bên cạnh đó, theo quy định của Luật Nghĩa vụ quân sự 2015 thì hằng năm, mỗi địa phương sẽ có chỉ tiêu cụ thể để gọi nhập ngũ công dân, nếu bạn thuộc hoàn cảnh khó khăn, hoặc chưa sắp xếp được công việc của mình
Hỏi đáp pháp luật Thẩm phán có nhiệm vụ, quyền hạn như thế nào trong tố tụng dân sự ? 14:12 | 26/02/2022
và 2 hội thẩm. Tôi rất thắc mắc vấn đề này và được quy định ở văn bản nào ạ? Mong Ban biên tập Thư Luật trả lời giúp tôi. Xin cám ơn! Trả lời: Nội dung mà bạn hỏi liên quan tới  Hội thẩm nhân dân tham gia xét xử vụ án dân sự được quy định tại Bộ luật tố tụng dân sự 2015 (Có hiệu lực từ ngày 01/07/2016). Theo đó, khi biểu quyết về
Hỏi đáp pháp luật Khi nào thì công ty có quyền sa thải nhân viên? Công ty có quyền sa thải đối với nhân viên có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc? 10:14 | 26/02/2022

Liên quan đến việc xử lý kỷ luật người lao động, cho hỏi. Công ty có quyền sa thải đối với nhân viên có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc đúng không? Khi nào thì công ty có quyền sa thải nhân viên? Công ty có được quyền sa thải người lao động trộm cắp, tham ô, đánh bạc?
 

Hỏi đáp pháp luật Sa thải trái pháp luật, công ty có phải bồi thường? Công ty có được tự quy định trường hợp người lao động bị sa thải? 10:14 | 26/02/2022

Theo quy định của pháp luật hiện hành thì trường hợp sa thải trái pháp luật, công ty có phải bồi thường? Chưa nghỉ hết phép năm bị sa thải có được trả lại tiền? Công ty có được tự quy định trường hợp người lao động bị sa thải?

Hỏi đáp pháp luật Tự ý nghỉ 7 ngày sau tết có bị sa thải không? Nhân viên thường xuyên say xỉn khi đến công ty làm việc thì có thể bị sa thải hay không? 10:12 | 26/02/2022

Liên quan đến quy định của pháp luật về kỷ luật sa thải người lao động. Cho hỏi, người lao động tự ý nghỉ 7 ngày sau tết có bị sa thải không? Bị sa thải do nghỉ quá ngày thì có được nhận lương không?  Nhân viên thường xuyên say xỉn khi đến công ty làm việc thì có thể bị sa thải hay không?

Hỏi đáp pháp luật Nói xấu sếp có bị sa thải không? Có được sa thải lao động nam trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi không? 10:09 | 26/02/2022

Liên quan đến quy định của pháp luật về việc xử lý kỷ luật người lao động. Cho hỏi, nói xấu sếp có bị sa thải không? Nhân viên văn phòng mang đồ ăn vặt vào công ty bán có bị sa thải không? Có được sa thải lao động nam trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi không?

Hỏi đáp pháp luật Người lao động làm hư hỏng tài sản của công ty dưới 10 triệu thì có phải bồi thường không? 10:04 | 26/02/2022

Liên quan đến quy định của pháp luật về bồi thường thiệt hại. Cho hỏi, tự ý nghỉ việc thì phải bồi thường bao nhiêu tiền cho công ty? Có phải bồi thường chi phí đào tạo khi không thực hiện đúng cam kết? Người lao động làm hư hỏng tài sản của công ty dưới 10 triệu thì có phải bồi thường không?

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào