Anh/chị cho em hỏi trường hợp công ty cho NLĐ nghỉ khi chưa hết thời hạn hợp đồng với lí do công ty đã tuyển được 1 bạn khác, có thể đảm nhiệm nhiều việc hơn để thay thế, thì dù có báo trước 1 tháng, công ty có phải bồi thường hợp đồng không ạ?
Anh/chị cho em hỏi trường hợp công ty cho NLĐ nghỉ khi chưa hết thời hạn hợp đồng với lí do công ty đã tuyển được 1 bạn khác, có thể đảm nhiệm nhiều việc hơn để thay thế, thì dù có báo trước 1 tháng, công ty có phải bồi thường hợp đồng không ạ?
Giấy chứng minh nhân dân và bảo hiểm y tế của em chỉ có năm sinh. Vậy ra năm em nghỉ việc em có được rút trợ cấp thất nghiệp không ạ?
Tháng 2 hoặc tháng 3 năm 2021 thì chúng ta cũng chuẩn bị đón một lượng lớn binh sĩ xuất ngũ. Vậy nhờ chỉ giúp tôi cách tính trợ cấp xuất ngũ một lần cho binh sĩ xuất ngũ năm 2021. Cảm ơn.
Trong trường hợp thay đổi mức lương cơ bản để đóng bảo hiểm nhưng không thay đổi tổng lương thực nhận thì có phải làm phụ lục hợp đồng lao động không ạ? (vì các khoản phụ cấp xăng xe, điện thoại cũng không liên quan đến việc đóng BHXH). Hiện bên mình đã làm công văn điều chỉnh mức đóng BHXH cho cả công ty theo
Thông tư, nghị định nào quy định về báo cáo vệ sinh an toàn lao động? Thời gian lập báo cáo là khi nào và mẫu báo cáo được hướng dẫn ở thông tư nào?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì để đăng ký chào bán trái phiếu có bảo đảm ra công chúng phải chuẩn bị những hồ sơ gì?
Công ty chi 2 triệu đồng tiền đám cưới cho NLĐ thì họ có đóng thuế TNCN không? Cảm ơn.
Xin hỏi liên quan lĩnh vực chứng khoán, đối với ngân hàng thương mại được mua chứng khoán thì cần có tài liệu gì để xác định là nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp?
Chuyên viên đơn vị chúng tôi có quyết định hưởng lương hưu từ ngày 01/01/2021 nhưng hiện tại vẫn vừa hưởng lương hưu vừa đi làm tiếp cho đơn vị. Nếu sau này người này nghỉ, đơn vị có phải trả trợ cấp thôi việc không vì họ đã có lương hưu rồi.
Nguyên tắc chung xây dựng và triển khai Hệ thống thông tin quản lý Trạm Y tế cấp xã được quy định ra sao? Mong được hỗ trợ.
Cho em hỏi, thời gian tới đây, khi DN gửi báo cáo tình hình thay đổi lao động cho Sở LĐ-TBXH thì phải gửi theo mẫu nào vậy ạ?
Xin hỏi theo quy định mới nhất thì Bảo hiểm xã hội Việt Nam có những nhiệm vụ và quyền hạn như thế nào? Nhờ tư vấn. Cảm ơn.