Tra cứu hỏi đáp Công ty bảo hiểm

Trước đây tôi từng làm việc ở một công ty và được cấp sổ BHXH. Nay tôi làm công ty khác và được cấp sổ BHXH khác, hiện đang đóng BHXH ở sổ này. Tôi muốn hưởng BHXH một lần ở sổ thứ nhất thì có được không?

Mình có trường hợp như sau: Bạn mình đi làm công ty đóng BHXH được 3 năm nay rồi, vừa rồi bị đột quỵ mất đột ngột. Vậy gia đình, thân nhân được hưởng chế độ gì?

Con trai tôi đi làm công ty đóng BHXH được 10 tháng. Vừa rồi cháu đi chơi thì không may bị tai nạn giao thông chết tại chỗ. Vậy gia đình tôi có được trợ cấp tiền mai táng không? Tôi nghe nói khi đóng BHXH mà chết thì người thân được nhận tiền mai táng.

Anh chị cho em hỏi tỷ lệ phân chia lợi nhận giữa đại lý bảo hiểm và công ty bảo hiểm mức tối đa là bao nhiêu đối với bảo hiểm nhân thọ? Mong được giải đáp.

Trong tháng 8 này, do tình hình dịch bệnh công ty gặp khó khăn. Nên công ty muốn người lao động sử dụng 1 ngày phép năm để nghỉ. Trong trường hợp này, người sử dụng lao động có được quyền đơn phương quyết định không qua ý kiến của NLĐ có được không ạ? 

Công ty em có 1 lao động nữ nghỉ thai sản đến tháng 3/2020, sau đó thì người lao động viết đơn xin nghỉ việc, đến tháng 4/2020 nghỉ việc và công ty chốt sổ bảo hiểm. Công ty đã chốt và trả sổ bảo hiểm cho người đó rồi. Tuy nhiên mới đây họ mới lên công ty đòi trả tiền thất nghiệp, họ nói do công ty không tư vấn để nộp hồ sơ nhận tiền thất

Cho em hỏi em mới tham gia bảo hiểm xã hội được 11 tháng là công ty em giải thể, em không được đóng BHXH nữa. Mà bây giờ e có thai đã được 6 tháng rồi, em dự sinh vào 2/10/2020 vậy em có được hưởng thai sản không ạ? Bây giờ em không đi làm ở đâu cả.

Công ty tôi là công ty TNHH MTV có diện tích 4000 m2, 6 tầng vậy cho phương án PCCC do ai phê duyệt? Mong nhận được giải đáp.

Trong thời gian nghỉ thai sản công ty có quyền không tái kí hợp đồng lao động với NLĐ. Nhưng khi báo giảm hẳn người này để chốt sổ BHXH thì không được. Bảo hiểm yêu cầu báo giảm sau khi NLĐ hết hạn thai sản. Như vậy rất ảnh hưởng tới NLĐ. Kính nhờ luật sư nếu trong trường hợp này công ty phải giải quyết như thế nào cho hợp lý?

Tôi lúc trước tôi làm viên chức do hoàn cảnh gia đình tôi xin thôi việc trong thời gian làm việc tôi đóng được 10 năm BHXH. Khi nghỉ việc tôi đã làm việc tại 1 công ty và đóng được 15 BHXH. Vậy khi tính lương hưu thì sẽ căn cứ mức lương nào để hưởng?

Công ty tôi nợ lương 50 triệu tôi đã khiếu nại lên ban giám đốc và hòa giải viên hòa giải rồi mà vẫn không trả. Tôi muốn khởi kiện ra Tòa án để đòi tiền. Tôi nghe nói phải nộp tạm ứng án phí mới được tòa chấp nhận đơn, vậy trường hợp của tôi phải nộp tiền tạm ứng án phí là bao nhiêu?

Tôi đã nộp giấy sinh vào công ty được hơn một tháng nhưng vẫn chưa nhận được tiền thai sản. Bây giờ tôi phải làm sao để nhận được tiền thai sản? Cảm ơn.

Tôi làm việc tại một công ty từ năm 2016 đến năm 2019 và đóng BHXH đầy đủ. Nay tôi đã nghỉ việc ở công ty cũ và muốn học một nghề mới thì tôi có được hỗ trợ học nghề không?

Tôi là lao động của một công ty được hơn 6 năm. Tôi đã nghỉ là ở công ty được 3 tháng vì hai bên chấm dứt hợp đồng lao động. Nay tôi sắp sinh con. Vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản hay không?

Tôi làm việc tại một công ty được 10 năm và đóng BHXH đầy đủ, đến tháng 7/2018 thì tôi nghỉ việc. Đến tháng 8/2018 thì tôi là việc tại công ty khác và đóng BHXH ở đây từ tháng 9/2018. Tôi nghỉ để sinh con vào tháng 03/2020. Tôi không đóng BHXH liên tục như vậy thì có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con không?

Thời gian quy định để rút BHXH một lần là ít nhất một năm. Cho tôi hỏi một năm này là tính từ lúc nghỉ làm ở công ty hay tính từ lúc nhận bảo hiểm thất nghiệp tháng cuối cùng?

Tôi ký hợp đồng lao động 2 năm với một công ty nhưng tôi không muốn tham gia BHXH vì tôi đã mua Bảo hiểm nhân thọ. Cho tôi hỏi tôi đã mua bảo hiểm nhân thọ rồi thì có bắt buộc phải đóng BHXH nữa không?

Cho mình hỏi: Công ty sản xuất đồ gỗ gia dụng, diện tích công ty là 990 m3, công ty có phải là đơn vị thuộc dạng tham gia bảo hiểm cháy nổ bắt buộc hay không?