Tra cứu hỏi đáp Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội

Chào chuyên viên, em là lao động bị nghỉ việc không hưởng lương do ảnh hưởng của Covid-19. Qua tìm hiểu em biết mình thuộc đối tượng nhưng em có thắc mắc là không biết bao giờ em mới được nhận? Cảm ơn.

Ban biên tập cho tôi hỏi. Nếu một người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp nhưng có việc làm thì có tiếp tục được hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp tục không? Mong sớm nhận phản hồi.

Công ty vừa đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với tôi, lý do công ty đưa ra là do dịch bệnh công ty không còn cách nào khác phải giảm số người làm việc, thu hẹp sản xuất. Tôi hiện đang mang thai, cũng ty cũng biết mà vẫn đơn phương chấm dứt HĐ, cho hỏi như vậy có đúng không?

Chào ban biên tập, tôi có vấn đề cần hỗ trợ mong ban biên tập giải đáp giúp: Hàng xóm của tôi, kể từ khi mẹ sinh được em trai thì bé gái không còn được bố mẹ yêu thương, chăm sóc như trước đây. Quan điểm của gia đình đó cho rằng, bé chị là con gái nên phải ở nhà làm việc, không cần phải đi học nhiều. Vậy, pháp luật có quy định nào về quyền được

Theo quy định mới cần điều kiện gì để giới thiệu doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi thực tập kỹ năng tại Nhật Bản? Mong sớm nhận được phản hồi, cảm ơn!

Theo quy định mới thì hồ sơ, thủ tục giới thiệu doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi thực tập kỹ năng tại Nhật Bản gồm những gì? Mong sớm nhận được phản hồi.

(khanhlinh***@gmail.com)

Bên mình đang cần tìm hiểu hồ sơ, thủ tục để đưa người lao động đi làm giúp việc gia đình tại khu vực Trung Đông sau đợt dịch Covid-19 này. Nhờ quý công ty hỗ trợ theo quy định mới nhất, chân thành cảm ơn!

Liên quan đến vấn đề đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có trách nhiệm gì? Cảm ơn!

Liên quan đến vấn đề quản lý người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì Bộ Ngoại giao có trách nhiệm gì? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn! 

Các cơ quan tại điểm a, b và c khoản 2 Điều 10 của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có trách nhiệm gì trong quản lý đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài? Trích dẫn văn bản mới nhất. Cảm ơn! 

Mình năm nay 38 tuổi. Đóng bảo hiểm 16 năm giờ nghỉ việc đóng tiếp hay lấy 1 lần, tư vấn giúp mình nhé. Cảm ơn nhiều.

Liên quan đến quy định mới về hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài. Cho hỏi: Sử dụng, tất toán tài khoản tiền ký quỹ thực hiện Hợp đồng nhận lao động thực tập ở nước ngoài như thế nào?

Mình bên dịch vụ xuất khẩu lao động nhưng hiện đang trong giai đoạn dịch nên mọi việc bị tạm ngưng. Mình muốn hỏi theo quy định mới thì: Hồ sơ, thủ tục giới thiệu doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc tại lãnh thổ Đài Loan gồm những gì?

Được biết các doanh nghiệp gặp khó khăn do dịch bệnh covid-19 được tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất. Doanh nghiệp tôi hoạt động tại Thành phố Hồ Chí Minh thì trình tự, thủ tục để xác định lao động có tham gia BHXH tạm thời nghỉ việc đối với doanh nghiệp bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 và cách gửi hồ sơ, thời hạn giải quyết được quy định

Anh chị cho em hỏi chút ạ! Báo giảm nghỉ không lương tháng 3 có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không ạ? Em có đọc luật nhưng theo Khoản 2, Điều 12 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 thì nghỉ không lương không được hưởng thất nghiệp mà phải có quyết định tạm hoãn HĐLĐ. Em cảm ơn ạ.

Cho em hỏi, em có 1 cơ sở làm nghề se nhang. Hiện giờ học sinh đang được nghỉ dịch Corona, em muốn cho các cháu tầm tuổi 11, 12 tuổi vào làm có được không ạ. Công việc cũng nhẹ nhàng mà các cháu lại có thêm thu nhập, đỡ đi lại nhiều trong mùa dịch. Mong được anh chị giải đáp, em cảm ơn!

Cho tôi hỏi, tôi đang làm việc cho công ty A, trong công ty có cả người lao động là người khuyết tật. Tôi thấy có người làm thêm giờ, có người thì không. Vậy cho tôi hỏi, doanh nghiệp có được sử dụng người khuyết tật làm thêm giờ hay không?

Tôi muốn hỏi vấn đề như sau: Chị họ tôi làm kế toán trong một trường trung học phổ thông ở quê, vậy chị họ tôi có được xem là công chức hay không? Mong nhận được phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Xin cảm ơn.

Xin chào Ban biên tập. Cho tôi hỏi về vấn đề như sau: Công ty mới thành lập được nửa tháng tức là đầu tháng 3/2020, tôi nghe nói bước đầu tiên khi mới thành lập sẽ phải khai trình việc sử dụng lao động đúng không? Và việc không khai trình thì có bị phạt không? Mong Ban biên tập giúp tôi, tôi xin cảm ơn rất nhiều.

Chào chuyên viên, tôi có thắc mắc như sau: Nếu người lao động có hành vi chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật thì lúc này công ty có quyền giữ lại sổ bảo hiểm của người lao động hay không? Mong nhận được sự phản hồi của chuyên viên về vấn đề trên. Cảm ơn.