Khoản 1 Điều này, lao động nữ có thể trở lại làm việc khi đã nghỉ ít nhất được 04 tháng nhưng người lao động phải báo trước, được người sử dụng lao động đồng ý và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc đi làm sớm không có hại cho sức khỏe của người lao động. Trong trường hợp này, ngoài tiền lương của những ngày làm việc do
Bị tai nạn lao động khi thử việc có được bồi thường không? Mức trợ cấp một lần khi bị tai nạn lao động là bao nhiêu? Căn cứ để tính trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp một lần
sau:
1. Tranh chấp lao động cá nhân phải được giải quyết thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động trước khi yêu cầu Hội đồng trọng tài lao động hoặc Tòa án giải quyết, trừ các tranh chấp lao động sau đây không bắt buộc phải qua thủ tục hòa giải:
a) Về xử lý kỷ luật lao động theo hình thức sa thải hoặc về trường hợp bị đơn phương
động ủy quyền liên quan đến các giao dịch về nhà đất, các bên nên tiến hành công chứng hợp đồng ủy quyền.
Về địa điểm thực hiện việc công chứng, căn cứ theo quy định tại Điều 42 Luật công chứng 2014 thì:
Công chứng viên của tổ chức hành, nghề công chứng chỉ được công chứng hợp đồng, giao dịch về bất động sản trong phạm vi tỉnh, thành phố trực
lập di chúc thì người lập di chúc phải có giấy khám sức khỏe để chứng minh về tình trạng của mình.
Lưu ý trường hợp công chứng di chúc, tại Khoản 2 Điều 56 Luật Công chứng 2014 quy định:
Trường hợp công chứng viên nghi ngờ người lập di chúc bị bệnh tâm thần hoặc mắc bệnh khác mà không thể nhận thức và làm chủ được hành vi của mình hoặc có căn
Thuê lao động là người chưa thành niên có bị phạt không?
Thuê người chưa thành niên làm việc có bị phạt không? Tôi tên Thu năm nay 28 tuổi là chủ tiệm quần áo. Vì điều kiện tiệm là buôn bán cho học sinh sinh viên nên tôi tìm người trẻ. Tôi được người quen giới thiệu Lan năm nay 15 tuổi đã thôi học gia đình hơi khó khăn. Tôi muốn hỏi tôi
Thanh niên xung phong sẽ được ưu tiên khi tham gia tuyển dụng công chức?
Căn cứ Điều 7 Nghị định 17/2021/NĐ-CP có quy định về chính sách đối với đội viên thanh niên xung phong sau khi hoàn thành nhiệm vụ như sau:
1. Được tổ chức thanh niên xung phong cấp Giấy chứng nhận hoàn thành nhiệm vụ.
2. Được ưu tiên khi tham gia tuyển dụng công
Thanh niên xung phong công tác bao lâu thì được miễn nghĩa vụ quân sự?
Căn cứ Khoản 2 Điều 41 Luật nghĩa vụ quân sự 2015 có quy định miễn gọi nhập ngũ đối với những công dân sau đây:
a) Con của liệt sĩ, con của thương binh hạng một;
b) Một anh hoặc một em trai của liệt sĩ;
c) Một con của thương binh hạng hai; một con của bệnh binh suy
Không phải thay đổi mã số thuế khi chuyển đổi công ty TNHH 1 thành viên thành công ty TNHH 2 thành viên? Không nắm rõ chính sách thuế có được coi là lý do bất khả kháng? Dạ, bên em tính chuyển từ công ty 1 TV sang công ty 2 TV, như vậy có phải thay đổi mã số thuế?
Quy định về bảo đảm việc làm cho lao động nghỉ thai sản
Chuyên viên cho mình hỏi: Bảo đảm việc làm cho lao động nghỉ thai sản theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Mình cảm ơn nhiều nhé.
Trả lời: Tại Điều 140 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về bảo đảm việc làm cho lao động nghỉ thai sản, như sau:
Bảo đảm việc làm
thầu đối với đấu thầu qua mạng;
- Thông tin xử lý vi phạm pháp luật về đấu thầu;
- Văn bản quy phạm pháp luật về đấu thầu;
- Danh mục dự án đầu tư theo hình thức đối tác công tư, dự án có sử dụng đất;
- Cơ sở dữ liệu về nhà thầu, nhà đầu tư, chuyên gia đấu thầu, giảng viên đấu thầu và cơ sở đào tạo về đấu thầu;
- Thông tin khác có liên
Chào Quý Ban biên tập Thư Ký Luật, tôi tên là Mỹ Duyên, tôi đang làm việc tại một bệnh viện đóng trên địa bàn tỉnh Bình Dương. Tôi có thắc mắc này gửi đến Ban biên tập nhờ tư vấn giúp tôi như sau: ở đơn vị tôi có một nhân viên kế toán trưởng, vì lý do cá nhân nên chị nghỉ phép và không
hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.
Có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động đang nuôi con 9 tháng tuổi không?
Dạ, cho em hỏi, theo quy định pháp luật về lao động thì có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động
do cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền chỉ định tạm nghỉ. Trường hợp không có chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về thời gian tạm nghỉ thì hai bên thỏa thuận về thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động.
Quy định về nghỉ thai sản đối với lao động nữ
Chào chuyên viên, mình muốn hỏi chút việc về lao động nữ nghỉ
trẻ sinh ra được tầm soát, sàng lọc sơ sinh 3 bệnh (bệnh suy giáp trạng bẩm sinh, bệnh thiếu men G6PD, tăng sản thượng thận bẩm sinh).
(17) Số người cao tuổi được khám sức khỏe định kỳ do trạm y tế thực hiện.
c) Các dòng sau được tổng hợp từ Sổ A11/TYT và báo cáo của cộng tác viên dân số, cán bộ dân số xã, đơn vị đầu mối làm công tác dân số cấp
tại cộng đồng
Người
21.
Số phụ nữ mang thai đã được sàng lọc, chẩn đoán trước sinh đủ 4 bệnh (hội chứng Down, hội chứng Edwad, hội chứng Patau, bệnh Thalassemia) trong quý
Người
Trong đó: Số cần quản lý, theo dõi tại
tâm nuôi dưỡng, điều dưỡng người có công và cơ sở trợ giúp xã hội công lập của thành phố Hà Nội;
Đối tượng điều trị tại Bệnh viện 09 - Sở Y tế Hà Nội;
Người lang thang vô gia cư chết trên địa bàn thành phố Hà Nội.
Như vậy, theo quy định hiện hành thì việc có đăng ký tạm trú không thuộc trường hợp là đối tượng được áp dụng chính sách hỗ trợ
, quản lý, lao động, học tập; phạm nhân đến khu điều trị tại bệnh viện để phục vụ phạm nhân bị bệnh nặng không tự phục vụ bản thân được, phạm nhân có con dưới 36 tháng tuổi theo mẹ vào trại giam bị bệnh phải đưa đi bệnh viện điều trị;
- Ra quyết định truy nã và phối hợp tổ chức truy bắt kịp thời phạm nhân trốn trại giam.
Trân trọng.
như sau:
Hằng năm, gọi công dân nhập ngũ và thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân một lần vào tháng hai hoặc tháng ba; trường hợp cần thiết vì lý do quốc phòng, an ninh thì được gọi công dân nhập ngũ và thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân lần thứ hai. Đối với địa phương có thảm họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm thì được điều chỉnh thời
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động nghỉ việc trong thời gian thai sản công ty có phải ra quyết định chấm dứt HĐLĐ?
14:33 | 07/03/2022
