Chính phủ đã ban hành Nghị định số 129/2015/NĐ-CP quy định quy định về thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân.
Theo đó, đối tượng được tuyển chọn gồm: công dân nam trong độ tuổi gọi nhập ngũ đã đăng ký nghĩa vụ quân sự theo quy định của Luật Nghĩa vụ quân sự. Công dân nữ trong độ tuổi gọi nhập ngũ đã đăng ký nghĩa vụ quân sự theo quy
việc là 4 tháng lương. Ban đầu công ty hứa thanh toán trước khi nghỉ tết cả tiền lương và tiền thâm niên. Nhưng sau đó lại bảo không có tiền để qua tết trả và không nói rõ là ngày nào trả và còn bảo là trả làm nhiều lần. Như vậy công ty có thực hiện đúng luật không ạ? Trong trường hợp khởi kiện thì sẽ
hộ khẩu của cô ruột bạn Giáp nếu được chủ hộ đồng ý cho nhập vào hộ khẩu của mình. Tại điểm b, khoản 2, điều 6 Thông tư 35/2014/TT-BCA ngày 09/9/2014 quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Cư trú và Nghị định số 31/2014/NĐ-CP ngày 18/4/2014 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Cư trú quy định người chưa
Tôi là nữ, hiện đang công tác trong ngành Công an được 20 năm và đã đóng bảo hiểm xã hội được 20 năm. Theo Khoản c, Điều 14 Nghị định 103/2015/NĐ-CP ngày 20/10/2015 của Chính Phủ quy định chi tiết và biện pháp thi hành một số điều của Luật Công an nhân dân (CAND), nữ sỹ quan đủ 20 năm phục vụ trong CAND trở lên tự nguyện xin nghỉ hưu thì sẽ
Bảo hiểm xã hội tỉnh Đắk Nông nhận được thư của bạn ở địa chỉ mail: kenlly.kem.1945@facebook.com hỏi về việc bạn có thời gian đóng BHXH được 30 năm, năm nay bạn 51 tuổi. Bạn hỏi bạn muốn nghỉ hưu trước tuổi thì quyền lợi của bạn được tính như thế nào?
Cho em hỏi, em làm việc ở huyện Đắk Glong – Đắk Nông được 3 năm nhưng đến nay tôi chuyển công tác về Quảng Ngãi lên BHXH huyện Đắk Glong thì họ bảo chưa có sổ, rồi họ chỉ cho số sổ BHXH, với số sổ đó thì làm sao tôi biết được có chính xác hay không, và tôi có dùng số sổ đó để đóng BHXH tại nơi làm việc mới hay không, tôi làm trong biên chế nhà
một lần trừ trưởng hợp con dưới 06 tuổi, con hoặc vợ hoặc chồng mà bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên.
Thủ tục, hồ sơ giải quyết chế độ tử tuất.
- Sổ BHXH;
- Giấy chứng tử hoặc trích lục khai tử;
- Tờ khai của thân nhân theo mẫu số 09A-HSB (bản chính).
- Biên bản họp của các thân nhân đối với trường hợp đủ điều kiện hưởng trợ
Tôi có thửa đất mua lại của một người cùng xã vào năm 1990, nay người đó đã chuyển ra Bắc sinh sống, giấy tờ mua bán cũng không còn lưu giữ được. Tôi nghe nói đất sử dụng từ trước năm 1993 thì nay làm sổ không phải nộp tiền. Vậy trường hợp của tôi sẽ như thế nào và tôi cần tài liệu gì để chứng minh
vào thời hạn cấp Giấy phép xây dựng. Trường hợp hồ sơ có đủ giấy tờ hợp lệ, cơ quan cấp Giấy phép xây dựng sẽ trao giấy biên nhận trong đó hẹn ngày nhận kết quả. Giấy biên nhận được lập thành 02 bản, một bản giao cho người xin cấp Giấy phép xây dựng và một bản lưu tại cơ quan cấp Giấy phép xây dựng.
Đối với nhà ở riêng lẻ thì thời hạn cấp Giấy
Tôi hiện công tác tại Sở Nông nghiệp và PTNT Đà Nẵng. Tháng 9 năm 1994 tôi được ký hợp đồng lao động ngắn hạn 3 tháng tại Sở Lâm nghiệp Quảng Nam Đà Nẵng, đến 01/01/1995 tôi được tiếp tục ký hợp đồng không xác định thời hạn cho đến tháng 11 năm 1996 thì được vào biên chế chính thức của Sở . Tuy nhiên từ tháng 01/1995 đến tháng 10/1996, Sở Lâm
Trường Trung học Hoành Mô I, xã Hoành Mô, huyện Bình Liêu, tỉnh Quảng Ninh hỏi: đề nghị Ủy ban Dân tộc giải đáp vướng mắc trong thực hiện chế độ ưu đãi đối với giáo viên công tác tại xã đặc biệt khó khăn theo quy định của Nghị định 116/2010/NĐ-CP
Năm 2102 tôi có xin phép xây dựng và đã được cấp phép nhưng sau đó tôi có nộp lại bộ phận TN & TKQ xin điều chỉnh GPXD kèm theo 2 bản pho to bản vẽ công trình có giấy biên nhận hồ sơ . sau khoảng thời gian đã lâu 2012 - 2014 vợ chồng tôi chưa đến nhận kết quả. Hiện nay tôiì muốn làm giấy bìa hồng cần phải có GPXD. Tôi có đem giấy biên nhận hồ
Tôi có mua một căn nhà với thực trạng trên giấy tờ là hai căn liền nhau. Nhà này có giấy phép xây dựng một căn nhưng lại xây hai căn liền và không đúng bản vẽ (Bản vẽ 4 tầng 1 căn, nhưng hiện trạng 2 tầng 2 căn). Tôi muốn hợp thức hóa lại giấy tờ thành 1 căn có được không? Xin cám ơn.
quy định tại Điểm a, b Khoản này.
- Nhận kết quả, nộp lệ phí:
+ Chủ đầu tư nhận giấy phép xây dựng kèm theo hồ sơ thiết kế có đóng dấu của cơ quan cấp giấy phép xây dựng hoặc văn bản trả lời (đối với trường hợp không đủ điều kiện để cấp giấy phép xây dựng) tại nơi tiếp nhận hồ sơ, theo thời hạn ghi trong giấy biên nhận;
+ Chủ đầu tư có
/K đã đến kiểm tra, lập biên bản về việc xây dựng nhà không phép và phạt vi phạm hành chính 200.000 đồng (hai trăm ngàn đồng), đồng thời yêu cầu ông An tạm ngừng xây dựng để làm đầy đủ thủ tục về xin phép xây dựng theo quy định của pháp luật. Ông An một mặt chấp hành quyết định xử phạt hành chính 200.000 đồng, mặt khác vẫn tiếp tục cho xây dựng với tốc
hòa giải được. Thông thường, Toà án thường tổ chức hai lần hoà giải để các bên có thể thoả thuận các vấn đề phải giải quyết với nhau.
Việc hòa giải phải được lập thành văn bản, biên bản hoà giải phải có đầy đủ chữ ký hoặc điểm chỉ của các đương sự có mặt trong phiên hoà giải, chữ ký của Thư ký Toà án ghi biên bản và của Thẩm phán chủ trì phiên
.
4. Quyết định phục viên, xuất ngũ, thôi việc (bản chính hoặc bản sao) đối với trường hợp quy định tại Khoản 2 Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội.
5. Biên bản giám định mức suy giảm khả năng lao động của Hội đồng Giám định y khoa đối với trường hợp quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội.
6. Bản dịch tiếng Việt được công chứng (bản
Chào luật sư! Bố tôi sinh năm 1954. Nhập ngũ năm 1972. Phục viên xuất ngũ năm 1989. Cấp bậc quân hàm lúc xuất ngũ là Đại Úy. Từ năm 2005 đến năm 2010 được biên chế làm cán bộ phường với chức danh Chủ tịch UBMTTQ. Thời gian công tác được ghi rõ trong sổ bảo hiểm xã hội như sau: - Thời gian công tác trong quân đội là 17 năm 2 tháng với hệ số
thiệt hại gây ra cho công ty là nghiêm trọng có đại diện công đoàn tham gia, do đó sau khi làm đủ các bước thì Hội đồng kỳ luật áp dụng hình thức sa thải theo điều 85 Bộ luật lao động và lập biên bản xử lý kỷ luật có chữ ký của những người liên quan.
Chào luật sư, cho em hỏi về điều kiện để xa thải người lao động trong trường hợp sau như thế nào ạ? " Nhân viên A , đã làm việc tại công ty em hơn 3 năm và vừa ký hơp đồng lao động không thời hạn được 2 tháng, nhưng Nhân vien A này đã nghỉ việc không lý do 3 lần( có xác nhận của nhân viên này và cũng đã kèm theo bản kiểm điểm),ngoài ra còn tụ ý
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
