2% là khoảng tiền tạm giữ của doanh nghiệp để chi trả các chế độ ngắn hạn như ốm đau, thai sản cho NLĐ kịp thời trong thời hạn 3 ngày theo luật BHXH. Nếu sử dụng không hết thì phải nộp phần chênh lệch cho cơ quan BHXH, nếu thiếu thì cơ quan BHXH sẽ chuyển phần chênh lệch đó cho đơn vị.
Em đang có thắc mắc này anh, chị nào biết thì giúp em với. Đó là 2%BH mà DN giữ lại dùng để làm gì? và nếu DN không sử dụng số tiền đó thì có phải nộp lại về cơ quan bảo hiểm không? và những người được hưởng chế độ ốm đau ngắn ngày, con ốm khi tính ra số tiền phải trả thì do bên bảo hiểm trả hay lấy từ số tiền từ 2% DN giữ lại.
xử xem xét đó là các tình tiết giảm nhẹ theo qui định tại điều 46, khoản 1, khỏan 2, BLHS
.Điều 46. Các tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự
1. Các tình tiết sau đây là tình tiết giảm nhẹ trách nhiệm hình sự:
a) Người phạm tội đã ngăn chặn, làm giảm bớt tác hại của tội phạm;
b) Người phạm tội tự nguyện sửa chữa, bồi thường thiệt hại
Tôi có cho 1 nguời bạn mượn số tiền là: 50.000.000đ (Năm mươi triệu đồng) lãi suất 6%/ tháng có viết biên nhận nhận nợ và ký tên. Thời gian mượn là: 2 tháng. Tôi có yêu cầu anh bạn thế chấp tài sản cho tôi. Vì là chỗ quen biết anh nói tài sản của anh hiện đang thế chấp tại các ngân hàng nên tôi cũng không yêu cầu gì thêm. Vì tôi thấy anh bạn
Tôi năm nay 31 tuổi, làm công an. Bố mẹ tôi kinh doanh và bị phá sản, hiện đã bỏ đi và không rõ đi đâu. Số nợ ngân hàng đã đến hạn, nhưng tôi không có khả năng chi trả. Họ nói rằng sẽ gửi đơn tố cáo lên cơ quan, và ép tôi phải chịu trách nhiệm vì tôi là con trai duy nhất, sẽ hưởng quyền thừa kế. Vậy cho tôi hỏi rằng, trong tình huống này, tôi
) Người thành niên độc thân về sống với ông, bà nội, ngoại;
3. Được điều động, tuyển dụng đến làm việc tại cơ quan, tổ chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước hoặc theo chế độ hợp đồng không xác định thời hạn và có chỗ ở hợp pháp. Trường hợp chỗ ở hợp pháp do thuê, mượn, ở nhờ của cá nhân thì phải được người cho thuê, cho mượn, cho ở nhờ đồng ý bằng
trả lại là USD$40,000. - Hiện giờ B và cả ba của B đều không có khả năng trả USD$40,000 ngay lập tức cho A (không đất canh tác, không tài sản trong ngân hàng, chỉ đi làm việc để lãnh lương nhà nước mà sống và căn nhà để ở). - B cam kết chắc chắn sẽ trả cho A. - B cam kết gom hết toàn bộ tài sản của mình hiện nay để trả lại (khoảng USD$5000) - B
thì cũng phải truy tố kẻ lừa đảo trên để chúng không sống nhởn nhơ ngoài vòng pháp luât và cũng không để chúng hại thêm người nào nữa. Vì số tiền trên mà gia đình cháu đã phải gánh lãi ngân hàng mấy tháng liền. Đến nay không trả được lãi, gia đình cháu nằm trong diện chờ phát mãi của ngân hàng. Vì số tiền đó mà gia đình cháu đã phải lao đao rất nhiều
Theo quy định tại Điều 12 Chương II Luật BHYT quy định có 25 đối tượng tham gia BHYT như sau: 1. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên theo quy định của pháp luật về lao động; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương, tiền công theo quy định
hoặc giấy phép hành nghề bởi cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam thì được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định pháp luật.
Bảo hiểm y tế
Người lao động nước ngoài (kể cả người quản lý doanh nghiệp có hưởng lương) làm việc theo hợp đồng không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên tại Việt Nam là đối
Được biết, để tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp, Chính phủ đã có chính sách giãn giảm tiền thuê đất. Thời báo Ngân hàng có thể cho biết về chính sách này?
Theo quy định tại Điều 96, Bộ luật Lao động, người lao động được trả lương trực tiếp, đầy đủ và đúng thời hạn. Trường hợp đặc biệt không thể trả lương đúng thời hạn thì không được chậm quá 1 tháng và người sử dụng lao động phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng lãi suất huy động tiền gửi do Ngân hàng Nhà nước Việt Nam công
Trường hợp của ông cũng giống như hàng ngàn trường hợp vướng mắc trong việc xin cấp giấy chứng nhận là do quy định về các loại đất không được phép tách thửa trước đây. Ðể tháo gỡ khó khăn này cho người dân, UBND tỉnh Ðồng Nai vừa ban hành Quyết định số 51/2014/QÐ-UBND về việc quy định diện tích tối thiểu tách thửa đối với từng loại đất trên địa
sẽ cắt hợp đồng của tôi. Cái chú Trưởng phòng tổ chức cũ có ủng hộ tôi nên đã mấy lần nói tôi làm đơn gửi ra ngoài Đài THVN ở Hà Nội nhưng tôi ngại rắc rối và tôi cụng hạn chế về cách ăn nói và lối hành văn nên, không biết nên viết như thế nào và không biết có hiệu quả gì không nên tôi rất ngại làm việc này, vì thế đến giờ tôi vẫn chưa làm. Hoàn
Xin luật sư tư vấn giúp tôi một việc như sau, tôi xin chân thành cảm tạ. Nguyên trước kia tôi và vợ tôi làm đơn ly hôn gửi tòa án giải quyết, trong thời gian chờ tòa án giải quyết, vợ chồng tôi cùng thống nhất bán căn nhà là tài sản chung của chúng tôi để thanh lý nợ cho ngân hàng, số tiền còn dư lại sau khi thanh lý nợ cho ngân hàng là một tỷ
, còn người bán không cầm bản nào cả. Bố tôi mua mảnh đất và tài sản trên đó bằng 4 vạn gạch và một khoản tiền mấy mấy trăm ngàn. Đến năm 2002, người bán lợi dụng sự thiếu chặt chẽ pháp lý của việc sang nhượng nhà đất đã có ý định lừa lật chúng tôi. Cụ thể là: người bán cho rằng bố tôi không còn giữ tờ giấy sang nhượng tài sản nhà đất mà người bán đã
Xin các luật sư giúp tôi tìm biện pháp giải quyết tốt nhất. Vừa rồi hai vợ chồng tôi có vay mượn và mua một căn nhà trị giá 1ty 500 triệu để ở. Khi đến hỏi mua do vợ chồng cũng thích căn nhà nên quyết định mua. nhưng khi đặt cọc yêu cầu trình bản gốc thì họ nói thế chấp tại ngân hàng và yêu cầu vợ chồng tôi trả tiền vay ngân hàng 200 triệu cộng
Tôi làm việc trong một đơn vị hành chính sự nghiệp theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Vậy tôi có được mua hoặc thuê mua nhà ở xã hội hay không?
tháng được trả lương tháng một lần hoặc nửa tháng một lần.
Người lao động được trả lương trực tiếp, đầy đủ và đúng thời hạn.
Trường hợp đặc biệt không thể trả lương đúng thời hạn thì không được chậm quá một tháng và người sử dụng lao động phải trả thêm cho người lao động một khoản tiền ít nhất bằng lãi suất huy động tiền gửi do Ngân hàng Nhà
một ngân hàng thì việc đình chỉ chức vụ nghĩa là bạn không còn giữ chức vụ là trưởng phòng tín dụng nữa và không được quyền ký hồ sơ liên quan đến chức vụ vụ này.
Còn đình chỉ công tác là đình chỉ mọi hoạt động của người này đối với tất cả các công việc được giao.
Như vậy, phạm vi đình chỉ công tác lớn hơn phạm vi đình chỉ chức vụ. Có thể