Vợ, chồng tôi có hộ khẩu thường trú tại thị trấn Yên Viên, huyện Gia Lâm, Hà Nôi. Tháng 3/2015, chồng tôi sang Canada công tác. Tháng 10/2015, tôi sang thăm chồng và trong thời gian thăm chồng ở Canada, tôi đã sinh con trai tại một Bệnh viện của Canada và được Bệnh viện cấp cho tôi xác nhận về việc tôi sinh con tại Bệnh viện của Canada. Vì muốn
Tôi xin hỏi là khi nào được đăng ký đi xuất khẩu lao động tại các nước như Hàn Quốc hoặc Nhật Bản trong năm 2010? Thủ tục như thế nào? Đăng ký ở đâu? Tôi là bộ đội xuất ngũ có được ưu tiên gì không? Một năm bao nhiêu lần Sở tổ chức kiểm tra tiếng Hàn Quốc, ttháng mấy trong năm? Một năm có bao nhiêu lần phía Hàn Quốc tuyển chọn lao động tại Việt
Tôi năm nay 24 tuổi, hộ khẩu tại Huyện Hải Hà. Tôi đang có nhu cầu xuất khẩu lao động sang Nhật Bản nhưng không biết đăng ký tại cơ quan nào. Mong Quý cơ quan hướng dẫn giúp tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn.
Kính chào Luật sư! Em có một số thắc mắc muốn nhận được sự tự vấn từ Luật sư ạ. Chị em có một công ty chuyên về lĩnh vực đưa học sinh đi Du học bên Nhật Bản Nay chị em muốn xin cấp giấy phép đưa người Việt Nam đi xuất khẩu lao động bên Nhật Bản cho Công ty. Vây, em muốn nhờ Luật sư tư vấn cho em đôi chút ạ: 1. Công ty chị em muốn đăng ký thêm
Chào Luật sư! Em có một số thắc mắc muốn nhận được sự tự vấn từ Luật sư ạ. Chị em có một công ty chuyên về lĩnh vực đưa học sinh đi Du học bên Nhật Bản Nay chị em muốn xin cấp giấy phép đưa người Việt Nam đi xuất khẩu lao động bên Nhật Bản cho Công ty. Vây, em muốn nhờ Luật sư tư vấn cho em đôi chút ạ: 1. Công ty chị em muốn đăng ký thêm ngành
Công ty chúng tôi muốn xin giấy phép xuất khẩu lao động thì cần những thủ tục gì?
Vợ chông e dc toà an giải quết ly hôn lúc con em dc 9 tháng tuổi và toà an giải quyết con em theo mẹ vì nó còn nhỏ ngưng nay con em dc 19 tháng tuổi mà vợ e đi xuất khẩu lao động con em ở với ông bà ngoại và vợ chông a h trai vợ em. Lên em thấy con em sống cùng ông bà ngoại và vợ chông anh trai vợ em ko tối bằng ở với em lên em muốn làm thủ tục
Gia đình e và mấy gia đình trong xóm, xã có làm cho e trai đi nước ngoài qua 1 chị ở cùng xóm làm môi giới. đi suriname ( nam mỹ ) khi đi chị ấy bảo làm hồ sơ rồi đưa cho chị ấy làm thủ tục. chi phí hết 11 nghìn usd . khi chồng tiền gia đình có yêu cầu chị viết giấy nhận tiền và hợp đồng công việc nhưng chị ấy bảo chỗ anh em hàng xóm lo gì nên ko viết giấy nhận tiền( xóm e tin người quá ). ở nhà chị ấy có nói là sang bên làm xây dựng ngày 8 tiếng. thực tế là 10 tiếng. siêu thị 10 tiếng thực tế 15 tiếng. hiện tại em trai em làm trong siêu thị từ 7h sáng đến 12h đêm ,muộn thì 1 giờ đêm mới nghỉ. vì công việc hiện tại không như lúc chị ấy nói với mọi người ở nhà. công việc làm thời gian quá dài , làm sáng ăn bánh mì đến chiều mới ăn dc bát bún dc 1 ,2 miếng thịt, 2 ngày mới có bữa cơm. nên trong vòng 1 tháng e trai e từ 58kg xuống còn 46kg . công việc ăn uống ko đảm bảo sức khỏe nên gia đình yêu cầu chị ấy sắp sếp công việc đúng như trong giao kèo là ngày làm 10 tiếng như khi ở nhà chị nói. giờ chị ấy lật lọng trắng trở bảo bên ấy ở đâu cũng làm như vậy nên chấp nhận mà làm. gia đình yêu cầu chị ấy chồng đủ 11 nghìn đô rồi đưa người về cho gia đình, chị ấy bảo về thì khổ cả gia đình còn tiền thì khó mà lấy lại được kể cả đưa ra pháp luật chị ấy cũng không sợ ,vì khi giao tiền không có giấy tờ cũng như chữ ký của chị ấy. Nên gia đình đang rất lo lắng cho e trai cùng với số tiền mình bỏ ra quá lớn mà bị lừa 1 cách trạo trở. Cách nào để giúp gia đình em cũng như mọi người trong xóm, xã lấy lại tiền và đưa người về không ak?
E có người e trai sinh năm 1992. Đã nhận giấy khám sức khỏe để đi nghĩa vụ quân sư. Hiện nay muốn đi xuất khẩu lao động trong 7 tháng tới nên đang lo sợ có phải bị kêu đi nghĩa vụ quân sự không? Nếu nhận giấy phải đi nghĩa vụ quân sự có thể làm giấy tạm hoãn. 3 năm sau về đi NVQS được không. E của e cũng vừa chuyển nhà không biết nguy cơ đi
Tôi làm việc trong một coong ty cơ khí ở Hà Nội. Do sơ xuất tôi đã làm hỏng lô hàng lên tới 15 triệu đồng, vào ngày 3/5/2013. Trước sự việc này công ty ra quyết định tạm đình chỉ công việc của tôi trong thời gian tạm đình chỉ tôi được tạm ứng 50%tiền lương, sau 2 tháng tạm đình chỉ công việc công ty triệu tập tôi đến đẻ họp kỷ luật nhưng tôi
Bạn tôi là lao động của công ty xuất nhập khẩu, đến thời điểm hiện tại vừa tròn 58 tuổi 6 tháng và tham gia bảo hiểm xã hội được 27 năm 4 tháng. Cách đây 1 năm bạn tôi bị truy cứu vì tội cố ý gây thương tích và bị truy cứu theo khoản 2 điều 104 bộ luật hình sự. Bạn tôi muốn hỏi theo pháp luật hiện hành thì khi bạn tôi đủ điều kiện có được hưởng