, theo dõi lĩnh vực nội chính, văn xã, còn anh V sẽ trực tiếp quản lý lĩnh vực kinh tế, xây dựng, đất đai mà trước đây ông B đảm nhiệm. Sự điều chuyển này làm ông B không hài lòng. Chủ tịch UBND xã P giải quyết như vậy có hợp lý không?
tổn hại cho sức khỏe của người khác mà tỷ lệ thương tật từ 11% đến 30% hoặc dưới 11% nhưng thuộc một trong các trường hợp được điều luật quy định (như dùng hung khí; có tính chất côn đồ; có tổ chức…) thì bị phạt cải tạo không giam giữ đến 3 năm hoặc phạt tù từ 6 tháng đến 3 năm. Tùy thuộc tính chất của hành vi gây thương tích cũng như hậu quả đã gây
Tôi là nguyên đơn trong vụ án ly hôn được tòa án nhân dân thụ lý và đang trong giai đoạn xét xử sơ thẩm. Tuy nhiên, tôi chuẩn bị đi công tác xa trong thời gian dài. Xin hỏi theo quy định pháp luật thì tôi có thể ủy quyền cho người khác thay mặt để tham gia tố tụng hoặc xin hoãn phiên tòa trong thời gian đi công tác?
phải công chứng theo quy định của pháp luật thì đương nhiên bạn phải làm thủ tục này. Nếu pháp luật không có quy định bắt buộc công chứng thì bạn vẫn có thể yêu cầu tổ chức công chứng công chứng hợp đồng của mình, đây là trường hợp công chứng theo yêu cầu tự nguyện của người yêu công chứng mà Luật Công chứng đã quy định như trên.
Tuy nhiên, bạn
người giữ 1 bản nhưng e ko đươc bạn e giao cho 1 bản mà bên cho vay giữ hết 2 bản) 2. Nếu tới tháng 10 e không có khả năng trả nợ như hợp đồng đã ghi thì e có bị gì không ( nếu bên cho vay thưa kiện ) E muốn hỏi vì lúc mà làm hợp đồng thì công chứng viên đâu có trực tiếp thấy bên cho vay đưa tiền cho bên vay cầm (chỉ có việc đọc nội dung rồi hỏi có
Điều 55 Luật Viên chức 2010 quy định
1. Viên chức làm mất, hư hỏng trang bị, thiết bị hoặc có hành vi khác gây thiệt hại tài sản của đơn vị sự nghiệp công lập thì phải bồi thường thiệt hại.
2. Viên chức khi thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ được phân công có lỗi gây thiệt hại cho người khác mà đơn vị sự nghiệp công lập phải bồi thường
Cho cháu được hỏi thời gian của một kỳ thi tuyển viên chức là bao lâu? Nếu trong vòng trên 5 tháng mà hội đồng tuyển dụng không công bố kết qủa thi tuyển thì thí sinh có thể phản ánh hoặc kiến nghị không?
1. Về điều kiện: Theo quy định chung của Luật di trú Úc thì mọi công dân Việt Nam nói riêng và công dân các nước khác nói chung đều có thể được cấp Visa tạm thời đến Úc với mục đích du lịch, thăm thân hoặc những lý do khác mà không phân biệt giới tính, hoàn cảnh gia đình, tôn giáo hoặc giới hạn về tuổi. Tuy nhiên, đối với công dân Việt Nam thì
số lý do nên sau khi làm được 9 tháng tại công ty, em đã xin nghỉ làm và được công ty đồng ý. Tuy nhiên công ty yêu cầu em trả lại toàn bộ lương nhận hằng tháng và công ty tính thêm một khoản em phải trả nữa gọi là tiền học phí hằng tháng. Em muốn hỏi là công ty làm như vậy có đúng không và em có phải hoàn trả các khoản phí mà công ty yêu cầu không?
Tôi làm việc ở một bệnh viện, theo nguyện vọng của tôi, cơ quan đã có quyết định cho thôi việc từ tháng 6/2014. Tuy nhiên, đến nay tháng 11/2014 cơ quan vẫn chưa giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho tôi. Việc làm chậm trễ của cơ quan có đúng không, tôi muốn khiếu nại thì phải căn cứ vào những văn bản nào. Mong luật gia giúp đỡ
Mỗi năm cứ đến thời điểm Tết thì nội dung tiền thưởng Tết được bạn đọc quan tâm và hỏi rất nhiều! Điều này dễ hiểu thôi vì là quyền lợi "sát sườn" mà!
Tiền thưởng Tết tuy được quan tâm là vậy nhưng rất tiếc là hiện nay chưa có văn bản pháp luật nào quy định cụ thể vấn đề tiền thưởng Tết mà chỉ nhắc đến ở khía cạnh quyền lợi về thưởng mà thôi
hoạt động nghề nghiệp để tuyên truyền chống lại chủ trương đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước hoặc gây phương hại đối với thuần phong, mỹ tục, đời sống văn hóa, tinh thần của nhân dân và xã hội; + Xúc phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác trong khi thực hiện hoạt động nghề nghiệp; + Sử dụng trái phép chất ma túy bị cơ quan
hoạt động nghề nghiệp gây hậu quả đặc biệt nghiêm trọng; Sử dụng giấy tờ không hợp pháp để được tuyển dụng vào đơn vị sự nghiệp công lập; Nghiện ma túy có xác nhận của cơ quan y tế có thẩm quyền; Tự ý nghỉ việc, tổng số từ 7 ngày làm việc trở lên trong một tháng hoặc từ 20 ngày làm việc trở lên trong một năm mà không có lý do chính đáng được tính
phải nộp quyền sử dụng đất. 3 thửa còn lại đền bù mỗi hộ 200m2 đất ở và phải nộp 50% quyền sử dụng đất (khi đền bù ghi là khấu trừ nghãi vụ tài chính), phần đất thừa còn lại tính đền bù là đất vườn. Gia đình tôi hiện có các loại giấy tờ sau: 1. các thửa đất tách cho con có phiếu thu thuế nhà ở, đất ở nộp tháng 9 năm 2009, trong phiếu thu ghi là truy
Cty tôi trước đây là một xí nghiệp Nhà nước hoạt động phụ thuộc. Kế toán xí nghiệp chỉ có bằng ĐH tại chức kế toán, hưởng lương viên chức bậc 6/8. Do Xí nghiệp thiếu người nên tuyển thêm một nhân viên ngành chăn nuôi, hưởng lương viên chức loại A1 và được xếp lương như sau: + Kế toán xếp chuyên viên chính bậc 2/6 có hệ số 4,33; + Kỹ sư kỹ thuật
Kể từ ngày 20/8/2010, chế độ công tác phí đối với các cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập sẽ được áp dụng theo Thông tư số 97/2010/TT-BTC do Bộ Tài chính ban hành ngày 6/7/2010.
Theo đó, người đi công tác được thanh toán tiền phương tiện đi lại bao gồm: tiền thuê phương tiện chiều đi và về từ nhà đến sân bay, ga tàu, bến xe; vé máy
Tôi muốn hỏi, trường hợp chuyển nhượng quyền sử dụng đất vào tháng 10/2007. Lúc này luật công chứng và nghị định 79/2007 có hiệu lực. Trên địa bàn nơi bất động sản đã có phòng công chứng thì phải chứng thực hợp đồng chuyển nhượng đó tại UBND xã phường hay công chứng tại phòng công chứng.
Khi công chứng hợp đồng sang tên xe mà cả 2 vợ chồng bên bán đều mất chứng minh nhân dân hoặc 1 trong 2 người bị mất chứng minh nhân dân thì có làm được hợp đồng không?
Xin Quý cơ quan cho biết: Người đang mang thai tháng thứ 8 có được tham gia thi tuyển viên chức ngành giáo dục không? Nếu được thì khi tôi trúng tuyển mà đang trong thời gian thai sản thì các chế độ được giải quyết như thế nào? Tôi xin chân thành cảm ơn.
dụng nhà ở không đúng mục đích như đã thỏa thuận; c) Cố ý làm hư hỏng nhà ở cho thuê; d) Sửa chữa, cải tạo, đổi nhà ở đang thuê hoặc cho người khác thuê lại nhà ở đang thuê mà không có sự đồng ý của bên cho thuê nhà ở; đ) Làm mất trật tự, vệ sinh môi trường, ảnh hưởng nghiêm trọng đến sinh hoạt của những người xung quanh đã được bên cho thuê nhà ở
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
