khi làm thủ tục thì ai sẽ là người có quyền chuyển đổi sử dụng đất cho em (đổi tên trong sổ đỏ). Nếu cô chú không chấp nhận thì bà nội em có được chuyển quyền sử dụng đất cho em hay không. Trong hộ khẩu nhà em có Ông Nội + bà Nội + em (cháu). nhưng hộ khẩu đó không phải ở địa chỉ mảnh đất muốn chuyển quyền sử dụng . Mong mọi người tư vấn. Cảm ơn !
hoặc di chứng cho phụ nữ.
Đến nay, văn bản liên quan có chế tài nghiêm khắc nhất là Bộ luật hình sự năm 1999 sửa đổi bổ sung năm 2009. Theo đó điều 243 quy định về tội “Phá thai trai phép” ghi rõ: Người nào thực hiện việc phá thai trái phép cho người khác gây thiệt hại cho tính mạng hoặc gây thiệt hại nghiêm trọng cho sức khoẻ của người đó hoặc
Hiện nay có một số loại thực phẩm bị phát hiện sử dụng phụ gia, chất hỗ trợ chế biến thực phẩm vượt quá giới hạn cho phép, vi phạm quy định về an toàn thực phẩm và ảnh hưởng lớn đến quyền lợi người tiêu dùng. Xin hỏi quý báo, quy định pháp luật về hình thức xử phạt vi phạm đối với các hành vi này như thế nào? Lê Văn Cần (Cầu Giấy, Hà Nội)
Nội) để làm rõ. Tuy nhiên, tại cơ quan công an, bước đầu Tuấn phủ nhận việc mình bắt cóc cháu Tuệ Minh và khẳng định cháu Minh là con đẻ của mình. Xin hỏi Luật sư, trường hợp này nếu thật sự đối tượng "bắt cóc" là bố đẻ của đứa trẻ và mục đích bắt cóc chỉ là để dành quyền nuôi dưỡng chăm sóc con thì sẽ xử lý như thế nào? Liệu Tòa án có xem xét về
Vay tiền không trả tức là đã vi phạm nghĩa vụ trả nợ theo quy định Điều 474 Bộ luật dân sự
Đối tượng vay tiền không trả đây là trường hợp bên vay đã vi phạm hợp đồng vay tài sản mà ở đây là vi phạm nghĩa vụ trả nợ theo quy định tại điều 474 BLDS. Bên vay đã không trả cho bạn số tiền theo quy định của hợp đồng. Do đó để đảm bảo quyền lợi cho
Công ty không trả tiền lương cho người lao động phải làm thế nào? Bạn tôi đi làm cho một công ty bảo vệ, vì làm thời vụ nên họ đã không làm hợp đồng lao động mà chỉ thỏa thuận với nhau mức lương là 10 nghìn/giờ làm việc. Khi bạn tôi làm việc được 2 tháng nhưng vẫn chưa thấy họ trả lương đi hỏi thì họ nói do bên đối tác chưa trả nên họ chưa có tiền
Công ty luật Cương Lĩnh xin được trả lời câu hỏi của bạn như sau:
Khoản 1 Điều 97 Bộ luật Lao động quy định, người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc đang làm như sau:
- Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;
- Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;
- Vào ngày
Em có mua 1 xe máy exciter cũ giá 27triệu của cửa hàng xe máy cũ gần nơi em ở với đăng ký xe đầy đủ nhưng em không làm hợp đồng mua bán vì nghĩ là người quen, hôm nay em bị công an giao thông thông báo là xe em đăng ký giả, có thể liên quan đến xe trộm cắp mà có. Vậy em xin hỏi em có được pháp luật bảo vệ và giúp em đòi lại số tiền đã bỏ ra mua
Công ty chúng tôi hoạt động theo chế độ ca (ngày, đêm) và có rất nhiều lao động nữ. Xin cho biết chế độ làm thêm giờ, làm ca đêm đối lao động nữ có thai và có con nhỏ như thế nào?
Xin chào Quý anh chị. Tôi có một người bạn hiện đang làm việc tại cơ quan nhà nước. Vì nợ nần quá nhiều nên lừa 5 người để nhận 500 triệu đồng trả nợ. Giờ đến ngày không xin được việc cho họ họ đòi lại tiền nhưng bạn tôi đã bỏ trốn. Khi nhận tiền không làm bất kỳ giấy tờ gì cả. Tôi xin hỏi giờ bạn tôi có bị truy nã hay không? Nếu xét xử thì phải
Xin hỏi: Tôi bị mất CMT và muốn cấp lại. Tôi có hộ khẩu thường trú ở Hà Nam, hiện tôi đang là viên chức của Bộ KH-ĐT. Vậy tôi có thể lại ở Hà Nội được không? Nếu được, tôi có thể đến đâu để làm? Ngoài ra, tôi xin được hỏi thêm: Khi làm lại CMT, tôi có phải đổi lại các giấy tờ liên quan khác như: Sổ BHXH, Hộ chiếu,...
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi của bạn:
Khoản 3 Điều 155 Bộ luật lao động 2012 quy định về bảo vệ thai sản đối với lao động nữ: “Người sử dụng lao động không được sa thải hoặc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với lao động nữ vì lý do kết hôn, mang thai, nghỉ thai sản, nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp người sử
Tôi mới đi sơn màu sơn khác cho xe. Tôi nghe nói khi thay đổi màu sơn xe thì phải đổi lại giấy đăng ký xe. Như vậy có đúng không? Và thủ tục đổi lại giấy đăng ký xe là như thế nào?
của Nghị định 171/2013/NĐ-CP (Nghị định quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt của Chính phủ có hiệu lực từ ngày 1/1/2014).
Cụ thể tại Điểm c, Khoản 4, Điều 5 quy định phạt tiền từ 800.000 đồng đến 1.200.000 đồng đối với người điều khiển xe ô tô và các loại xe tương tự xe ô tô khi thực hiện hành vi vi
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Theo quy định tại Điều 18. Nghĩa vụ giao kết hợp đồng lao động – Bộ luật lao động 2012 thì:
1. Trước khi nhận người lao động vào làm việc, người sử dụng lao động và người lao động phải trực tiếp giao kết hợp đồng lao động.
Trong trường hợp người lao động từ đủ 15 tuổi đến dưới 18
kết hợp đồng lao động phải được sự đồng ý của người đại diện theo pháp luật của người lao động.
Đối với công việc theo mùa vụ, công việc nhất định có thời hạn dưới 12 tháng thì nhóm người lao động có thể ủy quyền cho một người lao động trong nhóm để giao kết hợp đồng lao động bằng văn bản; trường hợp này hợp đồng lao động có hiệu lực như giao
hơn 5% hoặc thấp hơn 10% so với mức được giao thì doanh nghiệp phải điều chỉnh lại mức lao động.
Bên cạnh đó, mức lao động phải được định kỳ rà soát, đánh giá để sửa đổi, bổ sung, điều chỉnh cho phù hợp. Khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung, điều chỉnh mức lao động, doanh nghiệp phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể người lao động tại
Chào luật sư! Cháu là sinh viên mới ra trường ở huế. Cháu có chuyện muốn nhờ chú/cô tư vấn cho cháu về chuyện của cháu. Cháu trình bày sự việc sau đây: "Cháu có xin đi làm công việc chạy bàn, phục vụ trong 1 căn tin bệnh viện. Khi đến xin, cháu có trao đổi về chuyện thử việc và mức lương được trả. Và được thông báo là thử việc 3 ngày, và