Tra cứu hỏi đáp Kết thúc thời gian thử việc?

Hỏi đáp pháp luật Đơn kiện người cố ý gây thương tích 11:12 | 08/09/2016
nhập thực tế của người bị thiệt hại không ổn định và không thể xác định được thì áp dụng mức thu nhập trung bình của lao động cùng loại; c) Chi phí hợp lý và phần thu nhập thực tế bị mất của người chăm sóc người bị thiệt hại trong thời gian điều trị; nếu người bị thiệt hại mất khả năng lao động và cần có người thường xuyên chăm sóc thì thiệt hại
Hỏi đáp pháp luật Việc tuyển dụng viên chức 11:10 | 08/09/2016

Vợ tôi công tác tại Trường THCS Liên Vị, TX Quảng Yên theo chế độ hợp đồng từ tháng 8 năm 2010 cho đến nay; từ tháng 8-2013, đã được đóng BHXH. Vợ tôi có văn bằng chứng chỉ phù hợp với vị trí làm việc. Vừa qua, UBND thị xã có kế hoạch tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2013. Vậy tôi muốn hỏi: vợ tôi có thuộc diện xét đặc cách không? Tôi xin chân

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục kết hôn, xuất cảnh sang Đức 11:09 | 08/09/2016

Tôi dự định kết hôn với một Việt kiều đã có quốc tịch Đức. Vậy thủ tục đăng ký kết hôn (ĐKKH) và xin cấp thị thực đoàn tụ gia đình phải làm thế nào? Thời gian bao lâu tôi mới có thể xuất cảnh được sang Đức?

Hỏi đáp pháp luật Phụ cấp lưu trú tối đa không quá 150.000 đồng/ngày 11:07 | 08/09/2016

Xin hỏi, tôi là viên chức trong ngành Giáo dục được cử đi công tác ở Tây Nguyên 15 ngày. Xin hỏi, để được thanh toán tiền phụ cấp lưu trú tôi có cần phải nộp các loại hóa đơn hay không hay chỉ cần nộp quyết định của Thủ trưởng đơn vị duyệt và cử đi công tác?

Hỏi đáp pháp luật Người lao động đơn phương chấm dứt HĐLĐ vi phạm thời hạn báo trước 11:03 | 08/09/2016

Hợp đồng lao động (HĐLĐ) của tôi với công ty hết hạn, nhưng tôi vẫn tiếp tục làm việc thêm hơn 01 tháng và có đề nghị công ty tăng lương. Công ty không chấp thuận, nên sau đó tôi đã thông báo nghỉ việc với lý do hết hạn hợp đồng. Công ty cho rằng, tôi đã đơn phương chấm dứt HĐLĐ trái luật nên không trả trợ cấp thôi việc cho tôi và yêu cầu tôi

Hỏi đáp pháp luật Làm việc dưới 12 tháng, có được nghỉ phép năm? 10:56 | 08/09/2016
Sau 2 tháng thử việc tại doanh nghiệp, bà Nguyễn Thị Ngọc Diệu được ký hợp đồng lao động chính thức từ ngày 12/1/2015 đến 12/11/2016. Trong dịp Tết Nguyên Đán 2015, ngoài thời gian nghỉ Tết do doanh nghiệp quy định, bà Ngọc xin nghỉ thêm 3 ngày, doanh nghiệp đã đồng ý và thông báo sẽ trừ lương 3 ngày. Bà Diệu đề nghị doanh nghiệp không trừ lương
Hỏi đáp pháp luật Chế độ phụ cấp thu hút đối với cán bộ, công chức, viên chức 10:54 | 08/09/2016

Vừa qua tôi đọc báo và được biết Dự thảo về chế độ chính sách phụ cấp thu hút bằng 70% mức lương hiện hưởng cho cán bộ công chức, viên chức vùng đặc biệt khó khăn. Cho tôi hỏi, khi nào thì ban hành nghị định mới để cho chúng tôi khỏi thiệt thòi quyền lợi vì theo Nghị định 61 thì phụ cấp thu hút chỉ

Hỏi đáp pháp luật Có phải nghỉ ốm lâu sẽ đương nhiên mất việc? 10:54 | 08/09/2016

Sau thời gian nghỉ việc để điều trị do tai nạn, tôi trở lại làm việc nhưng được thông báo do thời gian quá lâu công ty đã tuyển người khác thế chỗ. Công ty của tôi làm vậy có đúng luật hay không? Những trường hợp nào người sử dụng lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Thiên Tâm

Hỏi đáp pháp luật Thành lập doanh nghiệp cung cấp dịch vụ đào tạo ngoại ngữ trực tuyến 10:50 | 08/09/2016

Công ty tôi là công ty 100% vốn nước ngoài, hiện tại công ty chúng tôi muốn cung cấp dịch vụ đào tạo ngoại ngữ trực tuyến. (Không phải là trung tâm ngoại ngữ mà là cung cấp dịch vụ dạy học trực tuyến) Để đáp ứng được đầy đủ các quy định của pháp luật Việt Nam, rất mong được Luật sư tư vấn về các thủ tục pháp lý,quy định về pháp lý để công ty

Hỏi đáp pháp luật Nghị định 109/2013/NĐ-CP quy định hành vi vi phạm hành chính đối với doanh nghiệp thẩm định giá như thế nào? 10:46 | 08/09/2016
thẩm định giá; c) Chậm cung cấp chứng thư thẩm định giá, báo cáo kết quả thẩm định giá hoặc các tài liệu có liên quan theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền sau thời gian 05 ngày làm việc kể từ ngày phải báo cáo, cung cấp thông tin về hoạt động cung cấp dịch vụ thẩm định giá. 3. Phạt tiền từ 15.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối
Hỏi đáp pháp luật Về việc trả lương trễ hơn 2 tháng 10:44 | 08/09/2016
bản nào từ công ty SOHO). (Đợt 1 và đợt 2 hoàn toàn tách biệt về nhân sự). Cả hai đợt đều đã kết thúc. Đợt 1 là từ ngày 25/10 đến 25/11. Tính đến nay đã hơn 2 tháng kể từ ngày kết thúc chương trình thời vụ đợt 1 chưa đầy 30 ngày là ngày 25/11. Các PG đã nói thật sự rất rất nhiều lần về việc này nhưng toàn bị thất hứa. Theo cam kết ban đầu là 3 tuần
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Hỏi đáp Pháp luật
Diện tích tối thiểu của việc tách thửa đất đối với từng loại đất sau khi tách thửa trên địa bàn tỉnh Quảng Bình mới nhất năm 2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Công ty tài chính tổng hợp có được mua lại công ty liên kết hoạt động trong lĩnh vực chứng khoán không?
Hỏi đáp Pháp luật
Bổ nhiệm Phó Chánh Thanh tra sở thì có cần phải xin ý kiến của Chánh Thanh tra tỉnh trước không?
Hỏi đáp Pháp luật
Chi bồi dưỡng cho lao động nữ sau sinh con có được tính vào chi phí được trừ?
Hỏi đáp Pháp luật
Nguyên tắc phân bổ, cấp địa chỉ Internet và số hiệu mạng như thế nào?
Hỏi đáp Pháp luật
03 nội dung chi cho hoạt động đấu giá quyền sử dụng đất?
Hỏi đáp Pháp luật
Chuyển nhượng chứng chỉ năng lượng tái tạo REC chịu thuế GTGT như thế nào?
Hỏi đáp Pháp luật
Đáp án cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu quy định của Luật Phòng chống tham nhũng, Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước tỉnh Khánh Hòa năm 2024?
Hỏi đáp Pháp luật
Đáp án Cuộc thi Tìm hiểu kiến thức về bệnh đái tháo đường năm 2024 tại TP. HCM?
Hỏi đáp Pháp luật
Tổ chức kiểm định chất lượng giáo dục bị đình chỉ hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục trong trường hợp nào?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào