động không thể có điều khoản điều chính mối quan hệ không phải quan hệ lao động được.
Bạn đã làm tại Công ty được nửa tháng nhưng sau đó do không phù hợp nên bạn đã xin nghỉ và được phê duyệt. Như vậy là cả bạn và người sử dụng lao động đã thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động thỏa mãn quy định tại Điều 36 Bộ luật Lao động 2012. Như đã phân tích
Xin chào luật sư, hiện em và gia đình đang thắc mắc vấn đề sau,xin luật sư giải đáp giúp ạ. Nhà em hiện đang sống được xây cách đây 20 năm, hiện nay có 1 người muốn xây nhà gần gia đình em (sát móng luôn ạ). Cho em hỏi nếu sau khi người kia xây nhà mà nhà em bị rạn bứt hay bị gì gì đó do chịu ảnh hưởng thì phải sử như thế nào ạ. Mong phản hồi sớm
Tôi cho anh tôi mượn Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất để thế chấp ở ngân hàng nhưng đến thời gian trả nợ mà không có khả năng trả nợ. Tôi có thể khởi kiện anh tôi để lấy lại Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất được không?
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi của bạn:
Điều 19 Luật Quốc tịch Việt Nam năm 2008 có quy định về điều kiện được nhập quốc tịch Việt Nam, cụ thể như sau:
“1. Công dân nước ngoài và người không quốc tịch đang thường trú ở Việt Nam có đơn xin nhập quốc tịch Việt Nam thì có thể được nhập quốc tịch Việt Nam, nếu có đủ các điều kiện
Một người do chống trả người đang xâm phạm lợi ích của nhà nước, lợi ích tập thể, bảo vệ lợi ích chính đáng của mình hoặc của người khác mà gây thiệt hại được pháp luật hình sự và pháp luật dân sự quy định như thế nào?
Với câu hỏi của bạn tôi xin tư vấn cho bạn như sau:
Để xác định việc bạn cho bạn của bạn vay tiền với lãi suất là 1.5 %/ tháng có phải là cho vay nặng lãi không? cần phải được xem xét dưới khía cạnh sau.
- Lãi xuất 1.5 % có vượt quá lãi suất mà Bộ luật dân sự 2005 quy định. Khoản 1, Điều 476 Bộ luật Dân sự năm 2005 quy định: " Lãi suất
bị vỡ và bà T phải chặt ngay những cành xoan còn vươn sang phần đất nhà bà. Bà T không đáp ứng yêu cầu của bà H. Bà T cho rằng, do trời mưa nên cây bị gãy, đó là hiện tượng khách quan xảy ra ngoài ý muốn nên bà không có lỗi. Trong tình huống này, ông Trưởng xóm cần hòa giải như thế nào?
Công ty Luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi của bạn như sau:
Điều 606 Bộ luật dân sự quy định về năng lực chịu trách nhiệm bồi thường thiệt hại của cá nhân như sau:
- Người từ đủ mười tám tuổi trở lên gây thiệt hại thì phải tự bồi thường.
Người từ đủ mười lăm tuổi đến chưa đủ mười tám tuổi gây thiệt hại thì phải bồi thường bằng
Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi như sau:
Theo Thông tư liên tịch Số: 08/2012/TTLT-BTC-BTP Hướng dẫn về mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí công chứng tại Điều 2. Mức thu phí công chứng quy định như sau:
1. Mức thu phí công chứng quy định tại Thông tư này được áp dụng thống nhất đối với Phòng công chứng và Văn
Tôi muốn thuê đất tại phường tôi đang cư trú để làm mặt bằng kinh doanh. Vậy cho tôi hỏi, UBND phường có thẩm quyền cho tôi thuê đất hay không? Và tôi có thể thuê đất trong thời hạn bao lâu?
Luật sư tư vấn giúp trong trường hợp nếu làm giả hồ sơ là trẻ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn để hưởng trợ cấp xã hội cho trẻ em thì bị xử phạt như thế nào? Tôi cảm ơn!
thường trú;
c) Khai không đúng sự thật để được cấp hộ chiếu, giấy tờ khác có giá trị thay hộ chiếu, thị thực Việt Nam, thẻ tạm trú, thẻ thường trú hoặc giấy tờ có giá trị nhập cảnh, xuất cảnh, cư trú tại Việt Nam;
d) Người nước ngoài đi vào khu vực cấm, khu vực nhà nước quy định cần có giấy phép mà không có giấy phép hoặc đi lại quá phạm vi
Con tôi đang học thạc sĩ, tháng 6/2014 được tuyển dụng vào làm việc tại 1 Học viện, trong thời gian tập sự hưởng 85% lương bậc 1/9, hệ số 2,34. Vậy, sau khi nhận bằng thạc sĩ (tháng 10/2015) thì con tôi có được hưởng bậc 2/8 hệ số 4,74 theo Kết luận số 86-KL/TW của Bộ Chính trị không?
Chào luật sư. em đang gặp vấn đề là công ty mới thành lập, có tuyển công nhân vào thử việc 1 tháng nhưng chưa hết thời gian thử việc họ không chấp nhận quy định công ty đưa ra. luật sư cho em hỏi trong thời gian thư việc mà người lao động xin nghỉ thì có trả lương không ạ. Làm mấy ngày thì công ty mới phải trả lương? Em cảm ơn luật sư!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hiệu lực của hợp đồng khi chấm dứt quan hệ lao động?
18:03 | 30/08/2016
.jpg)
