Theo quy định tại điểm đ khoản 1 Điều 13 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì:
"1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 2.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng đối với tổ chức thực hiện một trong các hành vi vi
vì bảo hiểm không thanh toán. Theo tôi được biết thì: 1. Căn cứ vào quyết định số 21/2008/QD-BYT ngày 09/6/2008 của Bộ Y Tế ban hành danh mục vật tư y tế tiêu hao, vật tư y tế thay thế trong khám chữa bệnh. Theo đó, tại mục 52 khớp gối/khớp háng nhân tạo (toàn phần hay bán toàn phần) thì số tiền chi phí trong quá trình điều trị, thay thế khớp háng
Tôi sinh năm 1965 đang công tác tại một trường Đại học. Tôi đã tham gia BHXH được 30 năm. Nay vì một số lí do (không đủ sức khỏe và không đủ trình độ để tiếp tục công tác) nên đơn vị đã cho tôi nghĩ việc theo chế độ hiện hành. vậy tôi xin hỏi tôi được hưởng chế độ như thế nào? thời gian giải quyết là bao lâu ?
tiếp kí lại hay không. Sau khi em đưa thắc mắc lên P.HC-NS thì em được 2 tờ phụ lục hợp đồng và 1 tờ cam kết, phần phụ chỉ mang tính chất gia hạn HĐ còn tờ cam kết thì cty đưa ra lý do là em có xâm trổ trên người và có nhiều hành vi chống đối lại cty và sẽ không kí lại HĐLĐ nếu em không khắc phục được 14 điều trong tờ cam kết. Thưa các anh, chị! phần
nhau vì khi làm cho công ty B, công ty A không tiến hành chốt sổ BHXH cho tôi, mãi đến khi tôi đòi khiếu kiện thì họ mới chốt sổ trong tháng 01/2013 vừa qua. Cho tôi hỏi: - Tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không ? (Tổng thời gian của 2 sổ của tôi đã đủ 1 năm, nhưng sổ đầu tiên lại ở tận Hà Nội trong khi tôi sinh sống ở Tp.HCM). - Tôi muốn
Tôi làm việc trong đơn vị hành chính nhà nước từ tháng 3/2003 – 12/2011 thì xin thôi việc (HSL lúc đó là 3.00). Tháng 2/2012, tôi xin việc tại đơn vị doanh nghiệp nhà nước (HSL là 2.65), đến tháng 3/2013 theo như QĐ của đơn vị cũ thì sẽ được nâng lên là 3.33 nhưng qua chỗ làm mới thì HSL sẽ là 2.96. Khi tôi hỏi về việc sẽ lên lương thì chuyên
người. Người còn lại đến tháng 10 thì nghỉ việc. Công ty đã tiến hành chốt sổ cho người nghỉ việc tháng 03. Nhưng vì trùng số chứng minh nên Bảo hiểm đã không ra sổ (chỉ ra số sổ tạm) cho người nghỉ việc tháng 10. Xin bảo hiểm tư vấn cho em làm thế nào để có thể chốt sổ cho người nghỉ việc tháng 10. Em xin chân thành cảm ơn!
vụ việc mà bạn đã được giải quyết hay không hay vụ việc khác.
Việc ra quyết định không khởi tố vụ án vì hành vi không cấu thành tội phạm theo Điều 107 Bộ luật Tố tụng hình sự thuộc thẩm quyền của cơ quan điều tra. Viện kiểm sát thực hành quyền công tố là Kiểm sát việc điều tra trong giai đoạn điều tra vụ án, khi phát hiện thấy hành vi không cấu
Xin chào Luật sư! Tôi mong Luật sư giải đáp thắc mắc như sau: Đến tháng 6 năm 2013 là Mẹ tôi đủ 55 tuổi, đóng bảo hiểm xã hội 26 năm. Như vậy theo quy đinh của nhà nước thì đến thời điểm đó Mẹ tôi sẽ được giải quyết chế độ lương hưu theo quy định hiện hành. Nhưng tại thời điểm này (tháng 11/2012) Cơ quan nơi Mẹ tôi đang công tác lại động viên
bao lâu đi nữa. Vì lý do nếu đóng bảo hiểm sẽ làm mất cân bằng giữa các giáo viên (hiện trung tâm có 9 giáo viên và 3 nhân viên đã làm việc khá lâu) vì vậy người sử dụng lao động đã đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi có đề nghị cho tôi xin quyết định chấm dứt hợp đồng lao động nhưng Giám đốc TT không cho và nói rằng lâu nay chỉ cần thông báo
giấy bãi nại vậy sau này ra tòa bên phía nạn nhân có quyền kiện em và đòi bồi thường thiệt hại thêm không ? Thứ 2 : Sau khi nạn nhân xuất viện bác sĩ có yêu cầu 2 tuần sau tái khám ( vì bệnh nhân bị vỡ mặt trước xương đốt sống cổ C2 ) lúc tái khám bác sĩ nói bệnh nhân có tiến triển tốt và dặn không nên vận động mạnh nhưng giờ nạn nhân lại nói với em
Vừa rồi tôi có tố cáo hành vi lừa đảo của cháu tôi đến công an Mộ Đức nhưng nay lại nhận được thông báo của công an Mộ Đức về công an Phước long giải quyết vì việc vay tiền và việc hợp đồng công chứng xảy ra tại Phước Long. Vậy công an Phước Long có giải quyết vụ việc hay không? Rất mong các luật sư tư vấn giúp
mảnh đất được đền bù là 140 triệu và họ bảo sẽ cho gia đình cháu 20 triệu. Ban đầu bố mẹ cháu cũng không muốn tranh chấp, nhưng khi bố mẹ cháu đến nói chuyện, con của cô T đòi xem giấy mua bán đó, mẹ cháu lại đưa luôn tờ gốc cho họ xem và họ dọa xóa tờ đó, rồi bắt bố mẹ cháu ký vào tờ giấy chỉ cho gia đình cháu 20 triệu. Vì sợ bị xé tờ giấy mua- bán
cấp và sụp đổ. Bố mẹ tôi có xây lại căn nhà trên nền nhà cũ thì ủy ban nhân dân phường có cho cán bộ vào phạt vi phạm hành chính vì xây dựng không có phép (do không làm được sổ nên không xin được gpxd), và gia đình tôi đã chấp nhận nộp phạt. Và tiếp tục xây dựng. Đến ngày 20/03/2013 thì ủy ban phường có ra quyết định đình chỉ xây dựng khi công trình
giấy tay để giữ lại nhà đất này. - Thời gian sau thì con của người mợ có chồng, và được mợ cho ở trong nhà này. - Đến năm 2003 thì cô của tôi cho tôi ở về nhà này ở vì gia đình của con người mợ đã chuyển sang ở nơi khác. - Đến năm 2005 thì gia đình con người mợ làm hộ khẩu đứng tên chủ khẩu nhà đất này. Lúc này vì tôi chỉ ở tạm trú chứ chưa vào hộ
Tôi làm đơn vị hành chính và đã đóng bhxh 32 năm. Hiện nay do sức khoẻ bị giảm sút trên 61% tôi đang làm chế độ nghỉ hưu trước tuổi, ngoài lương hưu hàng tháng tôi có nhận thêm khoản trợ cấp gì nữa của cơ quan không?
Tôi bị bắt về tội đánh bạc, tôi bị lệnh tạm giam 6 ngày. Sang ngày thứ 4 tội, được người nhà nộp số tiền 20 triệu vn₫ không có giấy biên nhận Sau đó tôi bị kết án 6 tháng. Hiện tại tôi đã thi hănh xong án phạt. Luật sư cho tôi hỏi số tiền bảo lãnh tôi có được nấy về không? Người cán bộ nhận tiền mà không lăm giấy biện nhận có sai phạm không
Ở công ty em có 1 công nhân bị TNLĐ, khá nặng (bị dập cả bàn tay). Vậy: - Đối với trường hợp này thì BHXH có chi trả chi phí điều trị (bao gồm: tiền thuốc và viện phí) không? - Vì bị khá nặng như vậy nên phải điều trị trong thời gian dài, như vậy thì Bảo Hiểm có trách nhiệm chi trả tiền lương cho Công nhân trong suốt thời gian điều trị đó hay
một đơn vị sự nghiệp không phải là cơ quan hành chính nhà nước, thứ hai trước đây bảo vệ của BHXH huyện Thuận An giữ xe qua 1 thời gian thực hiện cho trợ cấp thất nghiệp thì lượng nguời đến quá đông không thể quán xuyến được cho nên chúng tôi đã báo với UBND xã phường để làm việc này và cơ quan BHXH không đứng ra giữ xe. Tuy nhiên vấn đề bạn nêu
1. Khi NLĐ có yêu cầu nghỉ thai sản để sinh con, nếu sinh trước ngày 15 của tháng này thì bạn sẽ giảm đóng BHXH của tháng này nếu sau ngày 15 thì bạn sẽ giảm trong tháng sau.
2. Được cấp tờ rời hàng năm là khi nghỉ việc và vào quí 1 hàng năm do hiện nay ngành BHXH đang xem xét về cải cách thủ tục hành chính nên không thể cấp tờ rời năm 2010