Tôi làm việc cho công ty cổ phần ở Biên Hòa theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) có thời hạn từ tháng 5-2014 đến tháng 5-2015. Tiền lương trên HĐLĐ được ghi là công nhân bậc 4. Lương thực lĩnh của tôi là 4.500.000đồng/tháng. Tôi hỏi phòng nhân sự vì sao không ghi rõ trong HĐLĐ, được trả lời là ghi mức lương theo thang, bảng lương đã đăng ký với Sở LĐ
có trao đổi với tôi , sẽ chuyển tôi về Phòng Tổ chức hành chánh nhưng không đặt vấn đề về quyền lợi với tôi, sau đó ra Cty ra thông báo tôi thôi giữ chức trợ lý Tổng Giám đốc và hạ mức lương xuống lương nhân viên = 65,2% so với mức lương cũ từ tháng 1/2013. Trong thời gian làm việc, tôi không vi phạm gì ? Và có nhiêu bằng khen về sáng kiến cải
thì cũng không thấy công ty ký hợp đồng chính thức mà đưa vào diện "nhân viên đang trong thời gian thử thách" do tôi chưa bổ sung bằng cấp tiếng Anh.Vfa mức lương trả không đúng như khi thỏa thuận trong lúc phỏng vấn. Vậy xin hỏi luật sư công ty tôi làm như vậy là có đúng với luật lao động và quyền lợi cho người lao động hay không ?
này không có giấy CNQSDĐ vì ủy ban xã cho rằng không có tên cá nhân ai đăng ký đứng tên nên không thể cấp giấy CNQSDĐ cho đình được. (Nhưng đình có đăng ký kê khai đất vào sổ mục kê năm 1994). Bởi vậy xin hỏi luật sư tư vấn dùm ông tôi có quyền đại diện cho Đình để đòi lại phần đất này không?
Gia đình tôi sống ở Điện Biên. Vợ tôi là người dân tộc Thái, tôi là người dân tộc Kinh. Con tôi theo tôi nên cũng là dân tộc Kinh. Cháu có được cộng điểm ưu tiên khi xét tuyển vào các trường đại học, cao đẳng theo diện dân tộc thiểu số không? – Trần Văn Bách (tranvanbach***@gmail.com).
tập, hoạt động kinh tế, hoạt động xã hội, quốc phòng, an ninh được ưu tiên quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng để trở thành cán bộ cán bộ lãnh đạo, quản lý.
6. Tổ chức, cá nhân có dự án đầu tư phát triển các loại hình hoạt động văn hoá, nghệ thuật, thể dục, thể thao để TNDTTS giữ gìn, phát huy bản sắc văn hoá dân tộc, xây dựng nếp sống văn minh, đấu
GD&TĐ - Tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên công tác tại vùng ven biển đặc biệt khó khăn thuộc các trường nằm trên địa bàn các xã khó khăn của tỉnh Thanh Hóa viết thư hỏi: I). Chúng tôi là giáo viên, văn thư đang hợp đồng dài hạn nhưng chưa được trả bất cứ khoản phụ cấp thu hút nào như vậy có đúng với NĐ 116/2010/NĐ-CP hay không? II). Giáo
Trước kia tôi công tác tại vùng kinh tế đặc biệt khó khăn và đã được hưởng hết phụ cấp thu hút theo Nghị định số: 61/2006/NĐ-CP. Sau đó tôi được chuyển về vùng kinh tế thuận lợi để giảng dạy được 3 năm. Tháng 1/2014 tôi tiếp tục được phòng GD&ĐT ra quyết định tăng cường tới giảng dạy tại vùng kinh tế khó khăn. Như vậy tôi có tiếp tục được hưởng
Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Đầm Dơi (Cà Mau) cho biết: Giáo viên tại Trường Tiểu học Tân Thuận không tiếp tục được hưởng các loại phụ cấp ưu đãi do Quyết định 539/QĐ-TTg ngày 1/4/2013 của Thủ tướng đã hết hiệu lực thi hành. Theo phản ánh của ông Tiêu Hoàng Khởi - Giáo viên Trường Tiểu học Tân Thuận, xã Tân Thuận thuộc danh sách xã đặc biệt
Gia đình tôi có mảnh đất đó ông chả để lại có diện tích 325 m2, đứng tên anh trai tôi. năm 2008 anh trai tôi làm thủ tục chuyển nhượng lại phần diện tích ấy cho tôi theo đúng pháp luật , khi cán bộ địa chính đo đạc rồi cấp lại sổ bìa đỏ cho tôi thì chỉ còn 320 m2 và số đo các cạnh khác so với thực tế đất sử dụng của gia đình tôi. Tôi nhiều lần
chính sách thu hút nhân tài được thực hiện như thế nào ? Tôi tốt nghiệp đại học loại giỏi và đã nộp hồ sơ hơn 1 năm rồi mà vẫn chưa hồi âm. Trong khi bạn tôi tốt nghiệp loại khá mà đã có công việc thuộc biên chế gần 1 năm rồi ?
Vào ngày 1/04/2015 Em được tuyển dụng làm giáo viên tại khoa Điện - Tự Động Hóa của trường Cao Đẳng Nghề Việt Nam Singapore. Đến tháng 12/2015 em có bằng thạc sĩ chuyên ngành kỹ thuật điện. tất cả chi phí đi học là tự túc. lúc được tuyển vào thì e vẫn đang đi học cao học tại trường ĐH SƯ PHẠM KỸ THUẬT TPHCM. vậy nay em có được hưởng 25.000.000đ
Kính gửi luật sư Đinh Thị Huỳnh Như! Tôi xin hỏi vấn đề như sau: Ra trường năm 1996, tôi được phân công về công tác tại Trường THCS Quốc Thái - Huyện An Phú- Tỉnh An Giang đóng trên địa bàn xã đặc biệt khó khăn và tôi đã được hưởng các chế độ phụ cấp ưu đãi và phụ cấp thu hút (5 năm) theo Nghị định 61/2006/NĐ-CP. Tháng 8/2010, tôi được điều
Doanh nghiệp khi đăng ký hoạt động ngoài trụ sở chính, có quyền thành lập Chi nhánh, văn phòng đại diện và địa điểm kinh doanh làm đơn vị trực thuộc. Trường hợp của Quý công ty, có thể thành lập Chi nhánh với chức năng kho chứa hàng hóa tại địa chỉ đã nêu.Thủ tục thành lập được quy định và hướng dẫn cụ thể như sau:
Căn cứ Khoản 1, 2 Điều 46
Tôi làm tại phòng kế toán của Công ty.Bên công ty tôi thường xuyên cử người đi công tác và có 1 bộ phận chuyên đặt vé máy bay. Khi thanh toán bộ phận này thường đưa hồ sơ thanh toán gồm: thẻ lên máy bay, hành trình bay, HĐ GTGT-Phiếu thu tiền cước vận chuyển(HĐ điện tử tự in và không có mộc của đơn vị xuất). Nhưng HĐ GTGT được đại lý gửi về cho bộ
Mình đang sống ở Hải Phòng. khoảng cuối tháng 6/2014 gia đình mình bị một tên trộm đột nhập và lấy đi chiêc xe Gravita màu trắng. sau đó có trình báo công an để giải quyết. 2 tháng sau đó gia đình mình phát hiện chiếc xe đang được giao bán ở tại một cửa hàng cầm đồ và bán đồ cũ bên quận Hải An và có trình báo công an. công an đã sang thu giữ
Năm 1990 tôi có mua một lô đất trên mặt đường QL 27 của anh Trần Văn Hoàng (có nguồn gốc dất UBND huyện cấp năm 1988), lô đất này nằm cạnh kênh thủy lợi N1. Năm 1993 tôi đã làm đơn xin đăng ký đất đai và được UBND TT Đinh Văn xác nhận diện tích là 218m2. Năm 1995 tôi đã xây dựng được một căn nhà cấp 4 làm nhà ở, phần đất còn lại gia đình tôi
doanh số bán hàng. Những hàng mẫu này chia làm 2 loại: 1. Hàng không trả tiền: Công ty mẹ gửi hàng free of charge cho văn phòng đại diện. 2. Hàng phải trả tiền: VPĐD cảm thấy cần thiết phải chủ động mua và trả tiền cho công ty mẹ để có hàng mẫu làm công tác tiếp thị (huấn luyện, đào tạo...) Câu hỏi đặt ra là VPĐD chúng tôi có thể nhập hàng như trên
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
