Công ty tôi muốn thành lập văn phòng đại diện, chi nhánh ở nước ngoài (Lào) thì trình tự thủ tục như thế nào?
Các trung tâm trọng tài được thành lập và hoạt động như 1 doanh nghiệp là đúng hay sai?
Luật sư cho tôi hỏi việc như sau: 1.Tôi muốn kinh doanh nhà nghỉ thì thủ tục như thế nào thưa luật sư?
2.Tôi có đất thổ cư thì có được xây nhà nghỉ hay không hay phải chuyển sang thuê đất?
Xin cám ơn luật sư
Bạn trai tôi đang phải chấp hành hình phạt 24 tháng tù, nhưng được hưởng án treo, thời gian thử thách là 48 tháng, hiện anh đã chấp hành án được 1 năm. Xin hỏi trong trường hợp này chúng tôi có được kết hôn không. Mong luật gia trả lời sớm.
Xin kính chào các Luật sư Hiện nay gia đình em gặp chuyện rất buồn liên quan đến pháp luật mong các Luật sư tư vấn cho gia đình em được hiểu. Vào đầu năm 2010, bác trai em có xin vào làm việc tại một công ty kinh doanh thương mại điện tử. Trong quá trình làm việc bác em được 1 trong những lãnh đạo công ty yêu cầu nhận tiền hộ ông ấy từ 1 thành
Tôi xin hỏi, 1 Ngân hàng A, nhận tài sản đảm bảo là Quyền và lợi ích phát sinh từ đầu tư dự án xây dựng 61.000 m2 đất ở lâu dài tương đương với 500 căn nhà liền kề thuộc dự án gồm các lô đất có ký hiệu từ ODV-1 đến ODV-19. Hai bên ký hợp đồng thế chấp song phương tài sản hình thành trong tương lai. (Dự án hiện tại chưa có giấy phép xây dựng
Gia đình tôi vừa rồi bị trộm vào nhà. Ngoài việc mất tiền thì còn mất một số giấy tờ quan trọng, trong đó có sổ đỏ. Gia đình tôi rất sợ kẻ gian lấy đem đi cầm cố hoặc có những hành động xấu khác. Trong trường hợp này tôi nên làm gì?
Tôi hộ khẩu ở tỉnh ngoài đã mua nhà ở khu đô thị Mỹ Đình ở Hà Nội nhưng mới chỉ có hợp đồng mua bán nhà giữa tôi với Công ty làm chủ đầu tư dự án. Tôi hiện đang là công chức công tác tại một cơ quan hành chính nhà nước ở Hà Nội. Tôi đã chuyển về đây sinh sống được 3 tháng nhưng chưa làm thủ tục cấp sổ đỏ. Tôi có thể làm thủ tục nhập khẩu ngay
Hiện tại tôi đang nhân viên Hành chính tại một công ty dịch vụ và được kí hợp đồng lao động thời hạn 1 năm từ ngày 12/12/2013 đến nay được 04 tháng nhưng tôi được thông báo sẽ cho tôi ngưng làm việc tại vị trí hiện tại với lí do: Do nhu cầu nhân sự tại công ty muốn tuyển một vị trí kiêm hai công việc và tôi không phù hợp nên họ cho tôi ngưng
Kính chào Quý Luật sư Tôi làm tại công ty từ tháng 11/2009 đến nay. Công ty thường xuyên chậm lương, có những đợt chậm 3 tháng mà không có bất cứ khoản chi trả thêm nào như luật lao động ban hành. Công ty cũng thường xuyên áp dụng hình thức trừ tiền lương vì những lỗi không nghiêm trọng: VD nhân viên phòng kế toán chưa về sinh phòng kế toán