Xin chào admin. Cho em hỏi, Hiện nay, em đang có thẻ bhyt diện cận nghèo thì có được hưởng chế độ thai sản bằng thẻ đó hay không ạ?
Vừa rồi, do bị té cầu thang nên bị sẩy thai. Vậy cho tôi hỏi tôi bị sẩy thai thì có được nghỉ dưỡng sức không?
Tôi đóng BHXH dưới 15 năm, nay làm thụ tinh nhân tạo và đang có thai, BS có chỉ định nghỉ dưỡng thai đến khi sinh. Vậy tôi có được nghỉ dưỡng thai hay không? Khi tôi sinh con có được hưởng chế độ thai sản hay không và hồ sơ cần có giấy tờ gì? Mong được tư vấn.
Tôi làm việc và đóng BHXH từ 10/2/2017 đến 10/5/2018, rồi nghỉ thai sản 6 tháng đến tháng 12/2018 đi làm lại. Sau đó tôi làm đến tháng 3/2019 thì nghỉ việc hẳn. Bây giờ đi rút tiền BHXH 1 lần thì thời gian 6 tháng nghỉ thai sản đó có được tính là có đóng BHXH không?
Xin hỏi, tôi đang hưởng trợ cấp tai nạn lao động hàng tháng thì có được hưởng trợ cấp cho người khuyết tật không? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn.
Xin hỏi, anh tôi là hạ sĩ quan đang phục vụ trong Quân đội nhân dân Việt Nam. Anh ấy đã có vợ. Hiện tại vợ anh ấy đang mang thai tháng thứ 7. Không biết khi vợ anh ấy sinh, anh tôi có được nghỉ phép về nhà không? Trường hợp này được quy định trong văn bản nào? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn.
Cơ sở sản xuất của tôi phát sinh nước thải khoảng 30m3/ngày đêm, hiện đã có giấy phép xả thải còn hạn. Tuy nhiên do hệ thống xử lý nước thải đã cũ, cơ sở tôi đã xây dựng hệ thống xử lý nước thải mới tăng công suất lên 35m3/ngày đêm và thay đổi quy trình công nghệ để xử lý nước thải thì cơ sở tôi có cần làm hồ sơ điều chỉnh
Xin hỏi, theo quy định quân nhân có được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi vợ sinh con hay không? Mong nhận được giải đáp từ anh chị. Xin cảm ơn.
Tôi nghỉ chế độ thai sản từ ngày 23/12/2019, đến ngày 22/06/2020 tôi đi làm trở lại. Tôi nghỉ dưỡng sức từ ngày 30/06/2020 đến ngày 03/07/2020, trong thời gian nghỉ dưỡng sức tôi có được bảo hiểm chi trả tiền nghỉ dưỡng sức sau sinh không?
Được biết trong pháp luật về đất đai có điều chỉnh sử dụng đất để làm gốm, và cụ thể những quy định đó là gì? Phải tuân theo nguyên tắc gì không?
Vợ tôi sinh con thứ 4. Cả hai vợ chồng tôi đều tham gia đóng bảo hiểm. Vậy tôi có được hưởng chế độ bảo hiểm thai sản không?
Hợp đồng lao động của em đầu tháng 9 (5/9) mới hết hạn. Nhưng em đang trong thời gian nghỉ thai sản mà công ty báo với em là em đã hết hợp đồng, không cần đi làm nữa. Công ty làm như vậy có đúng luật không?
Xin hỏi vợ mình sinh thường mình được nghỉ 5 ngày thai sản đối với lao động nam có vợ sinh con. Vậy 5 ngày này có bao gồm cả ngày chủ nhật không bạn?
Cho em hỏi em mới tham gia bảo hiểm xã hội được 11 tháng là công ty em giải thể, em không được đóng BHXH nữa. Mà bây giờ e có thai đã được 6 tháng rồi, em dự sinh vào 2/10/2020 vậy em có được hưởng thai sản không ạ? Bây giờ em không đi làm ở đâu cả.
Em có vấn đề thắc mắc. Mong luật sư tư vấn giúp. Em vừa nhận kết quả trúng tuyển viên chức vào đầu tháng 9 thì cuối tháng 9 em sinh con, như vậy thời gian tập sự của em có ảnh hưởng không? Xin luật sư tư vấn giúp em, em xin cảm ơn.
Công nhân của công ty em nghỉ đột xuất 4 ngày, sau 4 ngày đó bạn này quay lại làm và nộp phiếu "Nghỉ việc hưởng BHXH". Tuy nhiên, sau khi bên em gửi phiếu này đi đến BHXH thì họ báo lại đây là phiếu làm giả. Theo nguyên tắc thì bạn này đã làm ảnh hưởng đến công ty, nếu như cố tình nộp giấy tờ bất thường hoặc làm giả