Ngày 10 tháng 03 năm 2015, tôi có tới BHXH Thanh Khê để nộp bổ sung hồ sơ về việc truy thu bảo hiểm cho 2 nhân viên: - Nguyễn Hữu Thế Vĩ - Từ tháng 6/2014 - 01/2015 - Lương Hoài Cảnh (đã nghỉ) - Từ tháng 6/2014 - 11/2014 Hồ sơ bao gồm: - Mẫu D02-TS - Mẫu D01b-TS - Bản cam kết - Bảng lương từ tháng 06/2014 - 02/2015 - TK1-TS (2 bản) - Hợp đồng
Tôi có một số vướng mắc về thuế lệ phí trước bạ và CP TTNDN kính nhờ ban tư vấn. Hiện tại cty tôi có mua một trạm xăng từ cty mẹ bán ( cty hạch tóan độc lập). Giá trị trạm xăng bao gồm đất, tài sản và lợi thế thương mại do cơ quan thẩm định giá theo phương pháp tài sản như sau. - Trạm xăng ( nhà VP, hầm chứa bồn dầu, mương công nghệ, tường rào
Tôi có 1 vấn đề vướng mắc trong công việc. Mong Ban tư vấn giải đáp giúp tôi. Cty tôi có nhận bàn giao vốn góp tại 1 Công ty liên doanh từ năm 2006 với giá trị nhận bàn giao là 66 tỷ VND.Trong khi đó vốn góp ban đầu năm 1997 là 4.809.000 USD, chiếm 25%. Hiện tại Công ty liên doanh đó đã lỗ lũy kế là 7.900.000 USD. Vậy, tôi muốn hỏi Ban tư vấn
Xin chào luật sư! Tôi có vướng mắc về vấn đề hợp đồng lao động với công ty cũ, xin luật sư tư vấn giúp. Cách đây nửa năm tôi được nhận vào làm kế toán cho Công ty A. Công ty A có tiến hành làm hợp đồng lao động cho tôi, với thời hạn là 3 tháng (từ ngày 01.11.2012 đến hết ngày 31.01.2013), tức là hợp đồng của tôi thuộc loại hợp đồng theo mùa
Kinh gưi BHXH Đà Nẵng cho em xin thắc mắc như sau: Vừa rồi đơn vị em có trường hợp công nhân bị tai nạn lao động đã điều trị xong, nay sức khỏe còn yếu xin được nghỉ dưỡng sức PHSK sau ốm đau. Vậy cho em hỏi trường hợp này được nghỉ 5 ngày trong khoảng thời gian xét hưởng là bao lâu?(30 ngày hay 60 ngày)và trong khoảng thời gian này có bắt buộc
Anh/Chị hướng dẫn hoặc có thể gửi giúp em công văn nêu rõ về mức giảm trừ và thời gian giảm trừ đối với từng trường hợp giảm trừ trong mẫu D02-TS được không ah. Em mới làm về bảo hiểm nên chưa rõ phải kê khai thế nào ,mong Anh/Chị giúp đỡ.Anh/Chị cho em hỏi :Công ty em có gia hạn thẻ BHYT cho nhân viên từ tháng 4,5,6.Nhưng tháng 5 nhân viên
Xin quý Sở cho tôi hỏi vấn đề: Theo Quyết định số 14/2012/QĐ-TTg về việc Sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định số 139/2002/QĐ-TTg ngày 15/10/2002 của Thủ tướng Chính phủ về khám, chữa bệnh cho người nghèo có quy định chế độ hỗ trợ cho người mắc bệnh hiểm nghèo, ung thư, chạy thận nhân tạo, mổ tim hoặc các bệnh khác gặp khó khăn do chi phí
Theo Bộ Tài chính: Những đối tượng được Quỹ Bảo trợ trẻ em hổ trợ gồm:
- Trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn gồm: Trẻ em mồ côi không nơi nương tựa; trẻ em bị bỏ rơi; trẻ em khuyết tật; trẻ em là nạn nhân của chất độc hóa học; trẻ em nhiểm HIV/AISD; trẻ em phải làm việc nặng nhọc, nguy hiểm, tiếp xúc với chất độc hại; trẻ em phải làm việc
Để làm rõ thắc mắc nêu trên của bà, trước hết cần xác định tư cách chủ thể của bà như sau:
Hiện tại, bà đang mang quốc tịch Hàn Quốc và định cư tại Hàn Quốc, nhưng bà vẫn chưa làm thủ tục xin thôi quốc tịch Việt Nam. Theo Luật quốc tịch Việt Nam 2008 (Luật quốc tịch), bà vẫn có quyền giữ quốc tịch Việt Nam và được xác định là người
gây tai nạn trong tình trạng say rượu là tình tiết định khung hình phạt quy định tại khoản 2 của Điều 202 Bộ luật hình sự năm 1999 (sửa đổi, bổ sung năm 2009) nêu trên. Mặc dù người gây tai nạn đã bồi thường thiệt hại về vật chất nhưng theo quy định của pháp luật, người đó vẫn phải chịu trách nhiệm hình sự về hành vi đã gây ra. Việc anh T và gia
Cô tôi là vợ hai. Trước vợ cả của chú sinh đk 2 cô con gái,chú đi làm xa,có gửi tiền về cho vợ cả đến khi chú làm về thì vợ cả bỏ nhà theo trai. Chú đã ly dị vk cả. Lấy cô tôi chú có đănh ký kết hôn hăn hoi.hiện cô chú đã có 1người con trai nhưng hiện giờ chú đang mắc bệnh u màng não Và đang trong tình trạng vô thức k còn nhận ra ai. Nhưng mẹ
, mà chỉ nói miệng và bàn giao giấy tờ. Đến năm 2009, tôi đã ký một giấy đồng ý cho một hộ gia đình khác trong hẻm được mắc điện trên đường dây của tôi. Năm 2010, tôi đã ký hai giấy đồng ý cho 2 gia đình khác mắc điện. Năm 2014, có một gia đình nữa đến làm nhà trong hẻm đó, xin ký giấy đồng ý cho lắp điện thì tôi yêu cầu phải đóng góp thêm tiền để làm
Gui BHXH Tinh Hau Giang! Em có 1 thắc mắc như sau, nhờ cơ quan BHXH trả lời giúp em. Trường hợp em sanh em bé Tháng 03/2014, tháng 07/2014 em xin vào công ty làm việc, và tháng 09/2014 em được ký hợp đồng và mua BH các loại. vậy trong thời gian con em dưới 12 tháng tuổi em có được hưởng chế độ gì tại công ty không? VD: Hưởng giờ làm việc 7h
kiểm soát hoặc không tự thực hiện được các hoạt động đi lại, mặc quần áo, vệ sinh cá nhân và những việc khác phục vụ nhu cầu sinh hoạt cá nhân hàng ngày mà cần có người theo dõi, trợ giúp, chăm sóc hoàn toàn.
2. Người khuyết tật nặng là những người do khuyết tật dẫn đến mất một phần hoặc suy giảm chức năng, không tự kiểm soát hoặc không tự thực
hiểm y tế.
3. Gia đình người khuyết tật có trách nhiệm tạo điều kiện thuận lợi để người khuyết tật được khám bệnh, chữa bệnh.
4. Người khuyết tật là người mắc bệnh tâm thần ở trạng thái kích động, trầm cảm, có ý tưởng, hành vi tự sát hoặc gây nguy hiểm cho người khác được hỗ trợ sinh hoạt phí, chi phí đi lại và chi phí điều trị trong thời gian
Khoản 3 Điều 123 quy định một trường hợp phạm tội, đó là “gây hậu quả nghiêm trọng”.
Bắt, giữ hoặc giam người trái pháp luật gây hậu quả nghiêm trọng là trường hợp việc bắt, giữ hoặc giam người trái pháp luật đã gây ra những thiệt hại về tính mạng, sức khỏe, nhân phẩm, danh dự của con người hoặc gây thiệt hại nghiêm trọng đến tài sản hoặc
gây hậu quả, nếu làm trong trách nhiệm được giao thì không thể gây hậu quả. Trường hợp đã làm hết trách nhiệm mà hậu quả vẫn xảy ra thì không phải là thiếu trách nhiệm và không phải là hành vi phạm tội này dù hậu quả rất nghiêm trọng hoặc đặc biệt nghiêm trọng. Ví dụ: ông Đào Ngọc H là Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã giao cho Bùi văn T là Phó chủ tịch
(hành vi thiếu trách nhiệm không phải nguyên nhân trực tiếp gây ra hậu quả nghiêm trọng). Đây cũng là dấu hiệu để phân biệt tội thiếu trách nhiệm gây hậu quả nghiêm trọng với ba trường hợp thiếu trách nhiệm quy định tại các Điều 144, 235 và 301.
Mặc dù chủ thể của tội phạm này là chủ thể đặc biệt, nhưng điều khẳng định này cũng chỉ đúng với
Theo quy định của pháp luật, viên chức khi được tiếp nhận, bổ nhiệm vào các vị trí việc làm được pháp luật quy định là công chức trong các cơ quan, tổ chức của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị – xã hội thì phải thực hiện quy trình xét chuyển thành công chức không qua thi tuyển theo quy định của pháp luật về công chức.
Điều
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
