gồm: “Đề án hoàn thiện cơ chế quản trị Tòa án, bảo đảm độc lập giữa các cấp xét xử và độc lập của Thẩm phán, Hội thẩm khi xét xử”; “Đề án xây dựng cơ chế kiểm soát quyền lực của cơ quan thực hiện quyền tư pháp đối với các cơ quan thực hiện quyền hành pháp, quyền lập pháp”; “Đề án nâng cao hiệu quả áp dụng thủ tục tư pháp rút gọn; kết hợp các phương
nhất nếu đã được giám định.
- Các giấy tờ như Hồ sơ khám giám định lần đầu do tai nạn lao động, Hồ sơ khám giám định lần đầu bệnh nghề nghiệp hoặc các giấy tờ trong Hồ sơ khám giám định lại do tái phát
- Một trong các giấy tờ có ảnh như:
+ Chứng minh nhân dân
+ Căn cước công dân
+ Hộ chiếu còn hiệu lực.
+ Giấy xác nhận của Công an cấp xã có dán
dân cấp cao.
- Thẩm phán Tòa án nhân dân cấp huyện, cấp tỉnh, cấp cao phải chủ tọa ít nhất 01 phiên tòa rút kinh nghiệm.
- Bảo đảm 100% các bản án, quyết định thuộc trường hợp công bố phải được đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của Tòa án.
- Đề xuất bản án, quyết định có hiệu lực pháp luật là nguồn để phát triển thành án lệ ít nhất 01 bản án
nhất trong Đảng.
2. Công dân Việt Nam từ mười tám tuổi trở lên; thừa nhận và tự nguyện : thực hiện Cương lĩnh chính trị, Điều lệ Đảng, tiêu chuẩn và nhiệm vụ đảng viên, hoạt động trong một tổ chức cơ sở đảng; qua thực tiễn chứng tỏ là người ưu tú, được nhân dân tín nhiệm, đều có thể được xét để kết nạp vào Đảng.
Theo đó, có thể hiểu để trở thành một
thấy, theo quy định hiện nay việc giám định lại tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được phép thược hiện sau lần giám định cuối cùng là ít nhất 2 năm với các trường hợp thông thường.
Tuy nhiên, do nhận thấy một bất cập về việc quy định thời hạn giám định lại. Tại khoản 8 Điều 1 Thông tư 18/2022/TT-BYT (có hiệu lực từ ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi
nghề nghiệp là một bộ phận phải có trong hồ sơ khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát.
Theo quy định mới ban hành, tại khoản 7 Điều 1 Thông tư 18/2022/TT-BYT (có hiệu lực từ ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi Điều 6 Thông tư 56/2017/TT-BYT như sau:
Hồ sơ khám giám định lại do tái phát
...
2. Hồ sơ khám giám định lại bệnh nghề nghiệp tái phát
/2022/TT-BYT (có hiệu lực từ ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi điểm b khoản 6 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT như sau:
Hồ sơ khám giám định lần đầu
...
6. Hồ sơ khám giám định để hưởng bảo hiểm xã hội một lần:
...
b) Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của một trong các giấy tờ sau đây:
- Tóm tắt hồ sơ bệnh án;
- Giấy xác nhận khuyết tật;
- Giấy ra
mới nhất tại khoản 5 Điều 5 Thông tư 18/2022/TT-BYT (có hiệu lực từ ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi điểm b khoản 5 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT như sau:
Hồ sơ khám giám định lần đầu
...
5. Hồ sơ khám giám định để xác định lao động nữ không đủ sức khỏe để chăm sóc con sau khi sinh hoặc sau khi nhận con do nhờ người mang thai hộ hoặc phải nghỉ
.
Tuy nhiên, với quy định mới nhất tại khoản 4 Điều 1 Thông tư 18/2022/TT-BYT (có hiệu lực ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi điểm b khoản 4 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT như sau:
Hồ sơ khám giám định lần đầu
...
4. Hồ sơ khám giám định để thực hiện chế độ tử tuất:
b) Bản chính hoặc bản sao hợp lệ của một trong các giấy tờ sau đây:
- Tóm tắt hồ
quyền về tình hình thực hiện dân chủ ở cơ sở trên địa bàn khi được yêu cầu.
Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022 có hiệu lực từ ngày 01/7/2023.
Trân trọng!
, Biên bản giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động đối với người đã được khám giám định bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động;
Tuy nhiên với quy định mới nhất tại khoản 3 Điều 1 Thông tư 18/2022/TT-BYT (có hiệu lực ngày 15 tháng 02 năm 2023) sửa đổi khoản 3 Điều 5 Thông tư 56/2017/TT-BYT như sau:
Hồ sơ khám giám định lần đầu
...
3. Hồ sơ khám giám
cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực hiện dân chủ ở cơ quan, đơn vị và các nhiệm vụ khác do pháp luật quy định.
Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022 có hiệu lực từ ngày 01/7/2023.
Trân trọng!
điểm c khoản 1 Điều 47 của Luật an toàn, vệ sinh lao động: Trong bản tóm tắt hồ sơ bệnh án phải ghi rõ tổn thương do tai nạn lao động không có khả năng điều trị ổn định.
đ) Một trong các giấy tờ có ảnh sau đây: Chứng minh nhân dân; Căn cước công dân; Hộ chiếu còn hiệu lực. Trường hợp không có các giấy tờ nêu trên thì phải có Giấy xác nhận của Công an
có những phẩm chất, năng lực: Có năng lực trong hoạch định chiến lược; quyết đoán, quyết liệt, kịp thời để quyết định những vấn đề khó, phức tạp liên quan đến lĩnh vực hành pháp. Có kiến thức sâu rộng về quản lý nhà nước trong các lĩnh vực kinh tế - xã hội, quốc phòng, an ninh, đối ngoại của đất nước; hiểu biết sâu về lĩnh vực được phân công. Có
đóng từ năm 2014 trở đi;
- Trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
*Lưu ý: Thông tư 18/2022/TT-BYT có hiệu lực từ ngày 15 tháng 02 năm 2023.
Trân trọng!
lực theo quy định tại các khoản 1, 2, 4 và 5 Điều 4, khoản 1 các Điều 7, 8, 9 và 11 Thông tư số 22/2011/TT-BYT ngày 10/6/2011 của Bộ trưởng Bộ Y tế quy định tổ chức và hoạt động của khoa Dược bệnh viện; phòng khám, trạm y tế và các cơ sở khám bệnh, chữa bệnh BHYT khác phải có thiết bị bảo quản, cấp phát thuốc, nhân lực theo quy định;
4.7.2. Cơ sở
cho lao động nữ với các sàn giao dịch thương mại điện tử/kênh/chợ mua sắm trực tuyến; tham gia chuỗi bán buôn/bán lẻ, hợp tác với các doanh nghiệp, nhà phân phối để đầu tư và tiêu thụ sản phẩm, dịch vụ, ứng dụng khoa học công nghệ, hỗ trợ xúc tiến thương mại, đăng ký nhãn mác, bảo hộ thương hiệu, truy xuất nguồn gốc, cấp mã số vùng trồng, phát triển
lao động của doanh nghiệp nhà nước.
Căn cứ theo quy định hiện hành, hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân ở doanh nghiệp nhà nước sẽ do Ban Chấp hành Công đoàn tại doanh nghiệp trực tiếp chỉ đạo, hướng dẫn hoạt động.
* Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở 2022 sẽ có hiệu lực vào ngày 01/07/2023.
Trân trọng!
đây:
a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên không xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng;
b) Hợp đồng lao động xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng trong thời gian không quá 36 tháng kể từ thời điểm có hiệu lực của hợp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trong công tác Tòa án năm 2023, xây dựng và hoàn thiện các đề án nào về cải cách tư pháp?
08:43 | 12/01/2023
