Tra cứu hỏi đáp Hưởng chế độ ốm đau

Theo như tôi biết thì nếu tham gia bảo hiểm xã hội trên 1 năm thì mỗi năm có 30 ngày nghỉ hưởng chế độ ốm đau. Trong năm nay thì tôi nghỉ chưa hết số ngày nghỉ ốm đau trong năm. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi chưa nghỉ hết số ngày ốm đau trong năm có được chuyển sang năm sau? Chân thành cảm ơn!

Cẩm Tiên - Cần

Hiện đang giảng dạy tại một trường tiểu học, trước đây tôi chỉ mới có bằng trung cấp, nay tôi học lên đại học để trang bị những kiến thức kỹ năng cho mình. Hàng tuần tôi vẫn giảng dạy bình thường, nhưng cuối tuần tôi phải lên thành phố để học tập. Vậy cho hỏi, thời gian tôi đi học đó vẫn tính thời gian công tác để tính phụ cấp thâm niên cho tôi

Tôi có vấn đề cần được tư vấn. Tôi mới hết thử việc 02 tháng mới ký hợp đồng chính thức ngày 11/5. Bây giờ tôi chưa có thẻ bảo hiểm y tế, tôi ốm mấy ngày vậy đi khám có được bảo hiểm không ạ?  

Tôi đi khám bệnh ngày 15/5/2019 và được cấp giấy chuyển tuyến. Vậy ngày 15/5/2019 tôi khám bệnh đó tôi có được cấp giấy chứng nhận nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.

Nhờ luật sư tư vấn giúp em nếu người lao động mắc bệnh dài ngày nằm trong Danh mục bệnh dài ngày theo quy định thì được tính kể cả ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ hàng tuần. Vậy nếu là những ngày làm việc bình thường nhưng do xưởng sản xuất không có hàng phải cho người lao động nghỉ làm. Vậy những ngày này có tính

Tôi hôm bữa về quê không may bị tai nạn, có nhập viên ở quê. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Với trường hợp của tôi khám chữa bệnh ở quê thì có tôi có được hưởng chế độ ốm đau không? Mong sớm nhận phản hồi. 

Xin cho hỏi: Trước khi chính thức vào làm việc cho công ty theo hợp đồng lao động từ ngày 12/3/2005 thì tôi đã có thời gian thử việc 2 tháng tại công ty (đã được công ty trả lương đầy đủ), và bắt đầu tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 01/01/2009. Hợp đồng lao động (không xác định thời hạn) của tôi với công ty

Hiện tôi đang công tác trong ngành giáo dục. Tôi có thắc mắc sau tôi mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Thắc mắc có nội dung: Giáo viên nghỉ hưởng chế độ thai sản có được hưởng phụ cấp ưu đãi không?

Bố tôi có để lại di chúc chia tài sản cho 3 anh em chúng tôi mỗi người một mảnh đất có diện tích như nhau, tuy nhiên trong quá khứ anh hai của tôi là người thuyên xuyên đánh đập bố mẹ tôi vì họ hay đau ốm, đã từng bị công an xử phạt hành chính về hành vi trên. Tôi muốn hỏi anh trai tôi có được hưởng di sản theo di

Tôi mắc bệnh dài ngày phải điều trị ở bệnh viện đã được 03 tháng. Nay trở lại công ty làm việc và tôi có nộp hồ sơ cho công ty làm thủ tục nhận tiền ốm đau giúp tôi và đã được chi trả tiền. Bên công đoàn công ty có yêu cầu tôi phải đóng đoàn phí công đoàn cho 3 tháng tôi nghỉ làm gần 200 ngàn. Nhưng tôi đang thắc

Con tôi do sinh non nên bé rất yếu. Thời gian nghỉ thai sản của tôi đã hết. Tuy nhiên vì sức khỏe của con tôi yếu nên phải nhập viện để theo dõi. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi tôi có được nghỉ tiếp để chăm con ốm không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Ngọc Liên - lien*****@gmail.com

Tôi đi nghỉ mát cùng công ty và bị tai nạn và phải nằm điều trị 16 ngày liên tục (trong đó có 4 ngày cuối tuần). Tôi được giám định suy giảm khả năng lao động 32%. Xin hỏi, tôi có được hưởng trợ cấp nào không? Nếu có là bao nhiêu? Tôi đã đóng BHXH được hơn 20 năm và lương đóng là 5 triệu đồng.

Tôi năm nay 35 tuổi là lao động tại nhà, tôi có tham gia đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện từ tháng 12/2008 đến nay, hiện nay tôi và chồng đang có kế hoạch sinh thêm con, tôi muốn hỏi mình có được hưởng chế độ thai sản hay không?xin cảm ơn

Ban biên tập cho tôi hỏi, theo quy định của pháp luật hiện hành thì trong thời gian nghỉ hè giáo viên có được hưởng khoản phụ cấp ưu đãi không? Mong sớm nhận phản hồi. 

Em xin công ty nghỉ phép 2 ngày để về quê ăn đám cưới. Trên đường về quê thì em bị tai nạn giao thông? Vậy Ban tư vấn cho em hỏi bị tai nạn giao thông trong thời gian nghỉ phép được hưởng chế độ gì? Chế độ tai nạn lao động hay chế độ ốm đau? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Chào ban biên tập, em có chút thắc mắc mong được giải đáp. Em dạy hợp đồng tại trường THCS từ tháng 02/2016 đến 02/2017, sau đó em vào TP.HCM dạy hợp đồng từ 8/2017 đến 8/2018. Em có ký hợp đồng dạy học tại trường mới. Gần đây, em có tham gia kỳ thi tuyển viên chức tại trường và đã may mắn trúng tuyển. Anh chị cho

Ban biên tập cho tôi hỏi, với trường hợp người lao động không may có thai ngoài tử cung thì họ được nghỉ thai sản? Hay được hưởng chế độ gì? 

Tôi đã đóng bảo hiểm liên tục đến hết tháng 4/2019 thì được 12 tháng (tròn một năm). Vừa qua vì sức khỏe yếu nên tôi đã xin nghỉ làm ở công ty và ngừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ ngày 01/5. Nhưng hiện tại tôi đang rất lo lắng là tôi dự sinh đến tận tháng 9/2019. Thì không biết lúc đó liệu tôi có được hưởng chế